什么是企业职工养老保险
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-29 19:22:05 327 人看过

职工养老保险是社会保险中的一个险种。社会保险是指国家通过立法,多渠道筹集资金,对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿,使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障。

一、欠了信用卡可以交社保吗

欠了信用卡能交社保。

欠信用卡钱其实并不影响社保的缴纳,所谓“欠了信用卡就无法交社保”,其实并没有依据,属于谣传。不管是城镇的职工,还是城镇、农村无工作的居民,通常都能够缴纳社保。因为社保是由国家举办的,是社会保障制度的重要组成部分,且根据相关规定,企业必须要为员工缴纳社保。

社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以,在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。

社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在中国,社会保险是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。

社会保险主要是通过筹集社会保险基金,并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助,社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。

二、失业补偿金的领取条件是什么

失业补偿金的领取条件:

1、非因本人意愿中断就业的;

2、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

3、已经进行失业登记,并有求职要求的。

失业保险是指国家通过立法强制实行的,由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活,并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。

失业保险是社会保障体系的重要组成部分,是社会保险的主要项目之一。

三、报个税本期收入是否含社保

报个税本期收入不含社保。

个人承担社保部分是不需要缴纳个人所得税的,企事业单位按照国家或省人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费,免征个人所得税;个人按照国家或省人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费,允许在个人应纳税所得额中扣除的规定,个人在社保中心缴纳的社保费可以在计算个税前扣除。

社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在中国,社会保险是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。

社会保险主要是通过筹集社会保险基金,并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助,社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月25日 20:18
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多养老保险相关文章
  • 企业职工基本养老保险是否支持退款?
    企业养老保险是可以退的。如有以下几种情况可申请退职工养老保险:1、达到了法定退休年龄,但未缴满15年,如果职工基本养老保险没有转入城乡居民社会养老保险,可以去社保经办机构申请终止职工基本养老保险关系;2、去境外定居生活,或者直接移民;3、如果职工去世,养老保险可以一次性清算出来,由法定继承人领取。企业职工基本养老保险是指什么?城镇企业职工基本养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。基本养老保险制度是由国家立法,强制实施,费用由国家、企业和职工个人三者合理负担,建立养老保险基金,以保障职工退休后的基本生活。依法应纳入基本养老保险覆盖范围的用人单位与劳动者个人必须参加,并按照规定费率履行缴费义务。《中华人民共和国社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。第十五条基本养老金由统筹养
    2023-07-07
    124人看过
  • 河北企业职工养老保险参保补费规定
    参保补费规定1、1994年底前开始,在我省企业连续工作满3年以上离开单位未参保人员,2010年底已达到或超过退休年龄,一次性补缴15年的养老保险费后纳入城镇职工基本养老保险统筹范围。其中,从61周岁至70周岁每满一周岁少缴一定数额的养老保险费,70周岁及以上人员按70周岁缴费额补缴。2、1995年以后开始,在我省企业连续工作满3年以上离开单位未参保人员,2010年底已达到或超过退休年龄,一次性补缴15年的养老保险费后纳入城镇职工基本养老保险统筹范围。3、在我省企业连续工作满3年以上离开单位未参加基本养老保险,2010年底未达到退休年龄的人员,可按照距退休年龄缴费满15年的差,一次性补缴养老保险费。补缴后继续缴费至退休年龄办理按月享受基本养老保险待遇手续。4、原我省国有、集体企业固定职工经单位批准辞职一直未参保的,2010年底已达到或超过退休年龄,凭本人原始职工档案,经市人力资源和社会保障行
    2023-02-28
    328人看过
  • 自由职业者养老保险和企业职工退休一样吗
    ​一、自由职业者养老保险和企业职工退休一样吗企业员工和自谋职业者退休待遇计算方法是一样的。因为他们都是参加企业职工养老保险的参保人员,省政府2007年发布的36号令规定,符合享受基本养老保险待遇条件的参保人员,从劳动保障行政部门核定的退休时间之次月起,由社会保险经办机构委托银行等机构按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成:(一)基础养老金以本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年(不足1年的缴费月数折算为年)发给1%;(二)个人账户养老金按照本人个人账户的累计储存额除以计发月数确定。计发月数标准,按照国家规定执行。参保人员1992年12月31日前参加基本养老保险,在本规定实施后退休的,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金。过渡性养老金按照参保人员1995年底前的缴费工资和缴费年
    2023-04-23
    209人看过
  • 职工养老保险养老保险工资标准是多少
    养老保险缴费标准主要由当地的缴费基数来决定。养老保险缴费基数指的是上一年度全市职工月平均工资(包括工资、奖金、津贴、补贴等收入)。一、机关事业单位工作人员的基本养老保险费用是多少(一)机关事业单位在岗职工养老保险缴费比例:1、基本养老保险费由单位和个人共同承担,单位缴纳基本养老保险费的比例,一般不超过单位工资总额的20%。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%;2、缴纳工资基数低于当地在岗职工平均工资60%的,按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。缴纳工资基数最高不得超过当地在岗职工平均工资的300%;(二)机关事业单位临聘人员养老保险缴费比例:1、用人单位按临聘人员个人缴费工资基数之和的20%、临聘人员本人按上年度月平均工资(新聘用的人员按第一个月的工资标准)的8%缴纳基本养老保险费。临聘人员的月平均工资低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的,以全省上年度在岗职
    2023-03-09
    231人看过
  • 欠费企业职工补缴养老保险费和养老保险关系转移
    1、为维护职工的合法权益,欠缴基本养老保险费的企业职工在办理转移手续时,应先办理补缴手续;补缴有困难的,要先办理职工基本养老保险关系转移手续;欠缴的基本养老保险费不记入职工基本养老保险个人帐户,不计算缴费年限和相应的基本养老保险待遇。不能因为企业欠缴基本养老保险费而影响职工流动。2、欠缴基本养老保险费的企业与职工解除劳动关系时,应先办理补缴基本养老保险费手续;补缴有困难的,也可办理职工的养老保险关系的中断手续。欠缴部分不记入职工基本养老保险个人帐户,不计算缴费年限和相应的基本养老保险待遇。3、企业职工为尽快办理养老保险转移手续,自愿代企业缴纳欠缴的基本养老保险费。各级社会保险经办机构不得直接受理由职工个人出资代企业缴纳基本养老保险费。已经受理的由职工个人代企业缴纳的基本养老保险费,经核实,应尽快退还职工本人。参见:关于认真做好欠缴养老保险费企业职工养老保险关系转移和退休手续工作的紧急通知(
    2023-06-09
    325人看过
  • 商业养老保险以及什么是商业养老保险
    商业养老保险什么是商业养老保险商业养老保险是商业保险公司开办的养老保险,包括团体养老保险和个人养老保险。目前商业保险市场上有两类养老保险:传统型和投资分红型。团体养老保险是保险公司以专业技能为企业提供员工养老计划,解决企业的养老问题,相当于养老保险体系的第二个层次,是企业补充养老保险的一种普遍的选择。个人养老保险则是针对员工的个人需求,为员工个人提供养老保险保障,相当于养老保险体系的第三个层次。商业性养老保险的被保险人,在交纳了一定的保险费以后,就可以从一定的年龄开始领定期或一次性取养老金。
    2023-06-09
    285人看过
  • 企业职工养老保险缴费年限是多长时间
    企业职工养老保险缴费年限为十五年,职工达到法定退休年龄时,缴费15年,即可按月享受养老保险待遇。一、国家的养老政策我国的养老政策主要体现吧在养老保险和基本医疗保险上。法律规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。二、离职期间社保停交怎么办在职期间公司不给交社保的,劳动者可以要求用人单位补交在职期间的社保并承担滞纳金,还可以到劳动监察大队进行投诉第三方机构进行调解,或者申请劳动争议仲裁,仲
    2023-06-23
    334人看过
  • 西昌参加企业职工基本养老保险有什么好处
    (一)参加企业职工基本养老保险有什么好处参加企业职工基本养老保险后,按企业职工基本养老保险缴费标准缴费,可享受比城乡居保更高的养老保险待遇,可维持退休后在城镇养老的基本生活,解除养老后顾之忧。(二)参加企业职工基本养老保险的条件是什么凡在16周岁至法定退休年龄内的城乡居民,均可直接参加企业职工基本养老保险;其中,参加了城乡居保的城乡居民,可申请将城乡居保转为企业职工基本养老保险,并可申请一次性补缴正常参加城乡居保年限的企业职工基本养老保险费后,将城乡居保的参保年限作为城镇职工养老保险的缴费年限。(三)从城乡居保转移到企业职工基本养老保险一次性补缴年限及标准有哪些规定已正常参加我省城乡居保的,以正常参加我省城乡居保的缴费年限为补缴年限,可一次性补缴相应年度的企业职工基本养老保险费。参保时间记载为其正常参加城乡居保的初始时间。其中:2011年、2012年开始实施新农保、城居保试点的区县,参保人
    2023-05-10
    220人看过
  • 职工养老保险的缴费档次,职工养老保险
    一、职工养老保险缴费档次职工养老保险缴费档次分为:一档(60%)月缴费金额为692。37元;二档(80%)月缴费金额为835。97元;三档(100%)月缴费金额为979。77元。养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。二、职工养老保险的缴费标准职工养老保险费按照下列标准缴纳:1。用人单位按照职工个人缴费基数之和的百分之二十缴纳,由用人单位开户银行按月优先代为扣缴。2。职工按照本人工资的
    2023-03-29
    86人看过
  • 企业职工养老保险计算方法是怎么样的,养老保险的组成有哪些
    企业职工养老保险计算方法是怎么样的养老金=基础养老金+个人账户养老金基础养老金月标准以当地上年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。个人帐户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。过渡性养老金标准以本人的指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。平均缴费工资指数低于1的,按1计算。过渡性调节金以当地现行标准为基数,2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及后退休的,不再发给过渡性调节金。参保人员达到退休年龄,缴费年限累计不满15年的,养老金一次性结算,同时终止养老保险关系。一次性养老金领取额按下列公式计算:一次性养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额+本人指数化月平均缴费工资×缴费年限养老保险的组成养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时
    2023-05-04
    478人看过
  • 企业不给职工缴纳养老保险怎么维权?
    企业不给职工缴纳养老保险,劳动者因此解除劳动合同的,可以要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者可以通过劳动仲裁的方式维权。单位不给职工缴纳社保的后果是什么用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价
    2023-08-04
    314人看过
  • 职工养老保险可以退吗,职工养老保险怎么退
    职工养老保险可以退吗?公司职工参加基本养老保险(个人)达到退休年龄后,如累计缴费年龄不足十五年,并且没有转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可书面申请终止职工养老保险关系。社会保险经办机构收到申请以后,应当书面告知用户转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止后职工基本养老保险的后果,经过本人书面确认后,终止职工基本养老保险关系,并且将个人账户储存额一次性支付给本人。个人达到法定的领取基本养老金条件前离境定居,其账户予以保留,按照国家规定享受相应的养老保险待遇。如果丧失中华人民共和国国籍,可在离境前或者离境以后书面申请终止职工的基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其保留个人账户的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。参加职工基本养老保险的个人死亡
    2023-05-09
    86人看过
  • 企业职工基本养老保险基本养老金如何计发
    基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。基本养老保险待遇和缴费年限、缴费金额密切相关,缴费时间越长,缴费金额越高,基本养老保险的待遇越高。到达法定退休年龄(男年满60周岁、女年满50周岁),累计缴费年限满15年及以上的,可以按月领取基本养老金。其中“新人”基本养老金的计发1998年1月1日以后参加工作的职工(即“新人”),到达法定退休年龄,缴费年限满15年及以上,从核准退休的次月起,按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,用公式表示:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中:基础养老金月标准=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+参保人员本人指数化月平均缴费工资)÷2*全部缴费年限*1%。式中:本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资*参保人员本人指数化月平均缴
    2023-02-25
    118人看过
  • 因工致残的企业职工,是否缴纳养老保险费?
    按照《社会保险费征缴条例》规定,缴纳各项社会保险费只限于具有劳动关系的工资收入者。而因工致残被鉴定为1级至4级的伤残职工所领取的工伤保险待遇不属于工资,所以不应再缴纳养老保险等费用。根据1997年劳动部办公厅《关于如何确定伤残程度5级和6级有关待遇发放渠道的复函》(劳办发[1997]45号)的规定,因工致残被鉴定为5级和6级,并与企业保持劳动关系由企业支付伤残抚恤金的职工,企业和职工应继续缴纳养老保险费。
    2023-06-10
    432人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    养老保险是劳动者在年老退出劳动岗位以后,由政府提供物质帮助,保障其基本生活需要的一项社会福利制度。 政府建立养老保险基金,并以税收优惠的形式负担部分费用,职工和用人单位按工资收入的不同比例,按月向社会保险经办机构缴费。... 更多>

    #养老保险
    相关咨询
    • nn企业职工养老保险待遇与私营企业职工养老保险的区别有哪些
      青海在线咨询 2023-02-13
      职工养老保险不因挂靠国营单位或者私营不同,关键在于选择的缴费工资。企业职工退休待遇,不因之前挂靠国有单位还是私营单位区别,因为选择的缴费工资额度而不同,我国企业职工基本养老金已经实行省级统筹,在同一省内,政策完全相同。即使在全国,也基本上相同。当前,企业职工退休基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金构成:1、基础养老金=退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×
    • 企业职工基本养老保险重复参保的规定,企业职工基本养老保险的处理
      四川在线咨询 2022-02-07
      企业职工基本养老保险重复参保的规定《实施细则》第十三条第(九)项规定的多重基本养老保险关系,是指在同一时间段内,同一劳动者有多重基本养老保险关系并缴纳多份基本养老保险费。这类人员的多重基本养老保险关系按以下办法处理:(一)《实施细则》实施前参保人员已建立多重基本养老保险关系的,经本人申请,社保经办机构可将其重复缴纳基本养老保险的缴费基数合并计算,多份个人账户累计储存额合并为一份个人账户,也可按以下
    • 企业职工养老保险怎么转成个人养老金
      山东在线咨询 2021-12-21
      企业职工养老保险转入个人账户的过程:到人力资源和社会保障局领取《基本养老保险关系转移申请表》,到原单位盖章;到人力资源和社会保障局办理转移手续;到人事劳动和社会保险局办理转移手续。个人职工可以直接向社会保险费征收机构支付基本养老保险费。
    • 一般企业职工养老保险职责和职责什么意思?
      海南在线咨询 2022-04-08
      企业养老保险是指由企业根据自身经济实力,在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。它居于多层次的养老保险体系中的第二层次,由国家宏观指导、企业内部决策执行。企业职工养老保险职责:企业养老保险经办机构负责经办养老保险事务,依法收缴养老保险费,督促企业和被保险人按时足额缴纳养老保险费;建立健全被保险人养老保险档案和个人账户,依法保障养老保险档案的安全与完整;依法支付被保
    • 企业不给职工交养老保险违反哪条养老保险法
      黑龙江在线咨询 2022-07-26
      社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。原则上单位必须缴纳全部的社会保险。社会保险具有以下特点:社会保险的客观基础,是劳动领域中存在的风险,保险的标准是劳动者的人身;社会保险的主体是特定的。包括劳动者(含其亲属)与用人单位;社会保险属于强制性保险;社会保险的目的是维持劳动力的再生产;保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工,不包括其他社会成员。保