工地未人年工人意外死亡赔偿标准是多少
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-23 14:23:23 337 人看过

一、工地未成年工人意外死亡赔偿标准是多少?

工地未成年工人意外死亡的,赔偿标准不是固定的,赔偿标准的计算依据是:

1、丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。

2、被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的,赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的,年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。

3、死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。

二、工地未成年工人意外死亡赔偿争议的起诉条件有哪些?

(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;

(二)有明确的被告;

(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;

(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

三、工地未成年工人意外死亡赔偿争议的诉讼材料有哪些?

1、民事起诉书。

2、主要证据材料复印件。

3、原告身份证复印件1份并同时提供原件供查验。法定(指定)代理人代为起诉的应提交本人身份证复印件及与原告关系的证明材料复印件;同时提供原件供查验。没有身份证的提供其他身份证明材料。

4、如委托他人诉讼,另须提交授权明确的授权委托书及受托人身份证复印件各1份,并同时提供原件供查验。

5、如委托律师诉讼的,则另须提交授权明确的授权委托书及律师事务所接收委托的证明、函件和律师证复印件。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月25日 15:59
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多扶养相关文章
  • 工地事故赔偿标准意外死亡怎么办
    关于在建筑工地意外伤亡的赔偿问题,我们可以依据相关法律法规来予以解答。一般而言,工地下属员工如因公殉职或自然身故,通常会获得以下几项主要赔偿或补偿款项:首先是丧葬补助,该款项额度为六个月的社会整体工资水平与当地上一年份职工的平均月薪之积;其次是一次性的工亡奖励金,其金额是根据上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍来计算;此外,还可能包括一些其他性质的补贴或抚恤金等。对于非因公殉职的其余伤亡事故,也需按照有关规定进行不同程度的赔偿处理。例如,丧葬费用会根据涉案法院所在地的上年度职工月平均工资来计算,而死者的法定继承人则有权选择根据当地上一年度城镇居民人均可支配收入的标准,按照最高达20年期限来计算死亡赔偿金;除以上所述之外,可能还有部分性质的供养亲属生活费、护理人员劳务报酬等等。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医
    2024-04-28
    178人看过
  • 在成都外地农村人员工伤死亡标准赔付多少
    一、在成都外地农村人员工伤死亡标准赔付多少农村户口工伤死亡赔偿标准是按照全国人均可支配性收入的50倍计算,工伤与户口是没有直接关系的。《工伤保险条例》第三十九条:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入(2011年城镇居民人均可支配收入21810元)的20倍。二、工地上工伤误工费赔偿标准是多少误工费是指赔偿义
    2024-01-19
    259人看过
  • 职工死亡非因工伤赔偿标准2022年是多少
    一、职工死亡非因工伤赔偿标准是多少?企业职工非工死亡应享受以下待遇:1、丧葬费本企业职工平均工资2个月。2、一次性救济金其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。3、供养直系亲属生活困难补助企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为5类:180元、170元、150元、140元、130元。二、企业职工工死亡应享受以下待遇:《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤
    2022-10-03
    331人看过
  • 人身损害死亡意外赔偿标准
    死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民纯收人标准,按20年计算。但60周岁以上的,年龄每增加1岁减少1年;75周岁以上的,按5年计算。具体计算公式为:1、死亡赔偿金(60周岁以下人员)=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民纯收人X20年;2、死亡赔偿金(60周岁以上人员)=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民纯收入X(20年—增加岁数);3、死亡赔偿金(75周岁以上人员)=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民纯收人X5年。4、死亡赔偿金特殊情况对于在同一起事故中死亡的城镇居民和农村居民,《民法典》第一千一百八十条规定,“因同一侵权行为造成多人死亡的,可以以相同数额确定死亡赔偿金”。一、被扶养人生活费的赔偿标准以前对被扶养人生活费,赔偿标准是生活困难补助标准或者基本生活费标准,前者每月就是几十元,后者
    2023-02-16
    154人看过
  • 在工地意外死亡一般赔多少钱
    工地上干活意外事故死亡要赔几万到几十万元不等,按照工伤死亡赔偿标准进行赔偿。包括丧葬费用,它是属于上一年度的职工的工资,按照6个月发放。工地工人意外死亡赔偿的规定是赔偿标准伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。按照《保险法》的规定,职工在购买工伤保险时,指定了受益人,因工死亡后的保险金,即由受益人获得。《保险法》还规定:被保险人死亡后,遇有下列情形之一的,保险金作为被保险人的遗产,由保险人向被保险人的继承人履行给付保险金的义务:(一)没有指定受益人的;(二)受益人先于被保险人死亡,没有其他受益人的;(三)受益人依法丧失受益权或者放弃受益权,没有其他受益人的。一、工伤死亡赔偿金的偿标准赔偿标准伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第
    2023-03-27
    277人看过
  • 意外致人死亡罪量刑标准是多少
    过失致人死亡是指,过失导致别人死亡的行为。一般还包括两种情况:疏忽大意的过失和过于自信的过失。意外致人死亡涉嫌过失致人死亡罪。一般情况下,过失致人死亡是指,过失导致别人死亡的行为。过失致人死亡还分为两种不同的情况:疏忽大意的过失和过于自信的过失。如果因为自己的过失导致别人死亡,罪犯通常会被判三年以上七年以下的有期徒刑。情节较轻的,会被判三年以下有期徒刑。一、打死人判多少年对他人身体造成伤害致死分很多种情况,俗话说的打死人一般对被害人的死亡后果持过失心态,否则属于故意杀人。在过失致人死亡的情况下可能涉及的罪名有故意伤害罪、过失致人死亡罪。故意伤害罪指故意伤害他人身体致人轻伤以上的行为,而故意伤害罪最高刑罚行为后果为致人死亡,此处的死亡必须是非施害人积极追求的后果,即在伤害过程中因伤害行为意外致死,根据我国刑法的规定,故意伤害致人死亡的处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。过失致人死亡罪指实施
    2023-03-04
    169人看过
  • 意外工伤死亡赔偿标准有哪些?
    1、一次性工伤死亡补助金:26955元20倍=539100元2、丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资3、供养亲属抚恤金:以职工月工资为标准,没有生活来源的配偶每月40%,其他亲属每月30%;儿童支付至18岁,60岁以上亲属一般支付至死亡止。工伤八级要赔多少钱工伤职工鉴定为九级伤残的,除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利待遇之外,享受以下待遇:1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为11个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位指定一次性就业补助金,具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。用人单位没有参加工伤保险的,以上费用均由用人单位支付。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲
    2023-07-12
    161人看过
  • 午休工人在工地意外死亡,家属寻求赔偿
    工地午休时间猝死视同工伤,职工因工死亡,其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。上班族热捧“午休吧”2005年初,柳某在高新技术开发区办起了午休吧,专为中午没地方睡午觉、又不愿在家和公司之间来回奔波的上班族服务。在发现专治失眠的眼罩似的东西后,柳某把这种睡眠仪拿进午休吧,请顾客试用。一位做出纳的白领试用后激动不已:终于睡了一个完美午觉!工作压力大、上司脾气暴,她的精神时常高度紧张。怕白天精力不够集中导致工作上出错,她几乎每天中午下班后,都来
    2023-08-04
    151人看过
  • 工人在工地意外死亡赔偿费用包括什么
    工人在工地意外死亡,其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。依据《工伤保险条例》,具体规定如下:第三十九条?职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,
    2023-02-19
    206人看过
  • 工伤死亡意外保险赔偿多少钱
    1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。3、一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍一、工伤死亡赔偿能赔多少职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。二、工
    2023-03-31
    158人看过
  • 工地意外身亡赔偿标准详解
    职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:1、丧葬费:标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金:标准为配偶,每月按工亡职工本人月工资的40%;其他亲属,每月按工亡职工本人月工资的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。3、一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。凉山工伤死亡赔偿标准是多少2021年凉山工伤赔偿计算方式:一、医疗费:按实际发生的费用计算计算公式为:医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务金额需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准二、停工留薪期工资1、计算公式:停工留薪工资=本人工资X元x停工留薪月数2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超
    2023-07-03
    460人看过
  • 人在工地死亡怎么赔偿多少钱?
    人在工地死亡怎么赔偿一次性工亡补助经金也就是6个月的上一年度职工的平均工资,除此之外,如果存在着需要抚养的抚养人员的话,那么对于他们的抚养费用也需要进行相关的支付,这实际上也是算到赔偿的范畴之内的。建筑领域是安全事故多发领域,施工企业遇到安全事故特别是发生伤残、死亡后果的事故后,如果处置不当,会引发上访、停工等群体性事件,会严重影响施工顺利进行。《民法典》(2021年1月1日起实施),这将为处理建筑事故人身伤害赔偿提供新的标准和依据。一、劳动部门的工伤认定程序建筑事故大多发生在施工期间,因此从劳动法意义上讲,也属于工伤范畴,如果双方具有稳定、长期的劳动关系(在建筑领域一般是指工程管理人员),也可以通过劳动部门的工伤程序来要求单位赔偿。需要特别说明的是,如果单位没有为职工缴纳工伤保险,则应当按照工伤保险赔偿标准给予一次性赔偿。(一)工伤的范围包括:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事
    2023-04-07
    360人看过
  • 意外致人死亡判多少年
    法律综合知识
    意外致人死亡,有可能涉嫌过失致人死亡罪,处三年以上七年以下有期徒刑。如果是不可抗力和意外事件,不是犯罪。过失致人死亡罪,是指行为人因疏忽大意没有预见到或者已经预见到而轻信能够避免造成的他人死亡,剥夺他人生命权的行为。《刑法》第十六条,行为在客观上虽然造成了损害结果,但是不是出于故意或者过失,而是由于不能抗拒或者不能预见的原因所引起的,不是犯罪。第二百三十三条过失致人死亡的,处三年以上七年以下有期徒刑;情节较轻的,处三年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。
    2024-04-17
    156人看过
  • 工作中意外死亡赔偿大概多少
    一、工作中意外死亡赔偿大概多少面对工作中意外死亡的赔偿问题,其金额并非固定不变,而是依据多个因素综合确定:1.丧葬费用通常按照所在区域上年度全体在职员工月均工资的六成进行计算,这一标准直接关联到当地的经济发展水平和职工平均工资。2.对于家属的一次性抚慰金,数额为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍,这一数额旨在体现对家庭失去主要经济支柱的补偿。3.还需考虑向合法配偶及其他亲属支付的抚恤金,具体数额根据与死者的关系及死者的工资水平确定。综合这些因素,可以初步估算出工作中意外死亡的赔偿大致范围,但具体金额还需根据实际情况和当地政策进行细化计算。二、意外死亡赔偿包括哪些部分意外死亡赔偿主要包括三个部分:丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。1.丧葬补助金用于支付死者的丧葬费用,减轻家属的经济负担;2.供养亲属抚恤金则是针对依靠死者生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属,确保他们的基
    2024-08-07
    397人看过
换一批
#婚姻关系
北京
律师推荐
    展开
    #扶养
    词条

    扶养通常概指各种社会关系中针对"弱者"所发生的经济供养和生活扶助,一般涵盖四个方面: (1)以国家为主体,在特定情形下体现社会福利的公力扶养,包括各种灾害救济、贫困救济、民政抚恤等; (2)以一定的社会组织、机构、单位为主体并逐步走向社会化... 更多>

    #扶养
    相关咨询
    • 工人意外死亡赔偿标准是多少,工地出现意外死亡怎么处理
      浙江在线咨询 2022-08-28
      依据我国《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其直系亲属可按照建筑工地意外死亡赔偿标准从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40,其他亲属每人每月30,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上
    • 工人意外死亡工资如何计算工人意外死亡赔偿标准
      海南在线咨询 2022-04-03
      有没有签订劳动合同呢?无法证明劳动关系的可以走人损路线,要求赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损失费、其他的还有受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。具体数额各地不一样,需要根据责任、户口、被抚养人人数及年龄、当地生活水平、保险等综合计算。
    • 标准中工地意外死亡赔偿
      湖北在线咨询 2022-04-02
      第二十三条工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,根据劳动保险条例第十四条乙款的规定,除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费外,并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费:其供养直系亲属一人者,为死者本人工资六个月;二人者,为死者本人工资九个月;三人或三人以上者,为死者本人工资十二个月。 第四十五条工人职员的直系亲
    • 工人因工死亡赔偿标准,死亡赔偿金标准标准是多少
      西藏在线咨询 2022-03-23
      职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月百分之四十,其他亲属每人每月百分之三十,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加百分之十。核定的各供养亲属的抚恤金
    • 2022年工地工人意外死亡如何赔偿
      吉林省在线咨询 2022-11-20
      《工伤保险条例》第三十九条,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各