一、工伤住院期间受伤怎么赔偿

关于工伤住院期间应获得的赔偿项目有如下几点：首先是医疗费用的全额报销，实际金额以医疗票据为准；其次是误工津贴，该项津贴为伤者每日收入乘以从受伤之日起至劳动能力鉴定结果发布之日止的天数；再次就是残疾赔偿金以及残疾辅助器具费用；此外还有护理费用，计算方式为住院时间乘以护理人员每日收入；住宿费、住院伙食补助费以及必要的营养费也是需要考虑在内的；最后是交通费用，根据实际发生的票据进行报销。

而在工伤认定的流程方面，申请人需准备齐全工伤认定申请表及个人身份证明等相关材料，前往社会保险机构提交工伤认定申请；社保机构工作人员会对所提交的资料进行详细审核；若社保机构决定予以受理，则会向申请人发出受理通知书；经过进一步的审查与调查取证后，社保机构将会做出工伤认定决定；最后，依法将认定书送达到受伤害职工、其近亲属以及用人单位手中。

《工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

二、工伤住院时间影响赔偿吗

1、工伤住院长短跟赔钱没啥关系哦。

住院费都会给你报，中间住了多长时间也都没关系，只要听医生说的就行。

法律说了，工人因为工伤得停下工作治病的话，在休息养伤期间，原本的工资和福利待遇都是不变的，由公司每月照常发放。

2、停工养伤最多只能有12个月啦。

如果你的伤势特别重或者情况特殊，经过市里的劳动能力鉴定委员会确认之后，可以再适当延长一下，不过也不能超过12个月哦。

等你的工伤评级以后，原来的待遇就不再发了，而是按照相关规定享受伤残待遇。

如果你在停工养伤结束后还需要治疗，那就继续享受工伤医疗待遇吧。

如果你生活不能自理，在停工养伤期间需要人照顾，那也是公司来负责。