公司法人变更后劳动纠纷怎么处理
来源:互联网 时间: 2023-08-02 17:40:15 383 人看过

劳动案件的主体是用人单位,用人单位的法定代表人更换不影响案件的审理,不需要特别的处理。之前签订劳动合同的,也不影响劳动合同的履行。根据《劳动合同法》第三十三条规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。

公司法人变更后公户会不会变更

公司法人变更后,公司的银行账户是需要进行变更的,公司需要携带印鉴卡、申请书、营业执行、法人身体证等材料到银行办理。

银行公户变更时需要提供哪些资料:

1、印鉴卡----变更前原印鉴加盖于印鉴卡背面

2、单位银行结算帐户预留印鉴变更/挂失申请书

3、经原被授权人签字确认的书面申请及原被授权人的身份证件(如存款人无法提供原被授权签字人的身份证件或书面申请,应出具无法提供本人身份证件或书面申请的证明,并加盖公章,同时须承诺承担由于无法提供身份证件或书面申请而导致的一切损失及费用)

4、预留个人印鉴授权书及被授权人身份证件(预留非法人私章时)

5、授权书和被授权经办人员身份证件(非法人办理时)

6、变更银行结算帐户申请书(一式3联)

7、董事会决议正本或单位证明

8、营业执照正副本(变更后)

9、组织机构代码证(变更后)

10、税务登记证(变更后)

11、法人身份证件

12、开户许可证

《中华人民共和国劳动合同法》

第三十三条【用人单位名称、法定代表人等的变更】用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。

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2024年07月12日 20:52
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