"五险"是否可以折现成工资？-法师兄

"五险"是否可以折现成工资？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-15 08:04:42 438 人看过

五险一金要折成工资多少要根据各单位的情况而定。因为每个单位基数和比例是不一样的，也有一定的地区差异。缴费基数＊缴费比例就是要折成工资金额。

五险一金基数比例如下：

基本医疗保险费：单位缴纳比率是6％、个人缴纳比例是2％。

养老保险：个人缴纳工资额的20％，公司缴纳12％。

失业保险：单位缴纳比例2％，个人缴纳比例1％。

生育保险：公司全额缴纳比例1％。

住房公积金：职工和单位缴纳比例各是6％，最高20％。

五险一金缴纳比例多少钱

用人单位与劳动者的五险缴纳比例：

1、养老保险缴费比例：单位20％，个人8％；

2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％；

3、失业保险缴费比例：单位1％，个人0．2％；

4、工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳2％，个人不缴纳；

5、生育保险缴费比例：单位每个月缴纳0．8％，个人不缴纳。

《中华人民共和国社会保险法》第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

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