劳务分包应注意的问题有以下三点：

1.要寻找正规的劳务公司，并与之签订书面劳务分包协议，约定好分包内容、施工界限、工期安排、施工配合、工程质量、验收结算等权利义务，阻隔其雇员与总包单位的可能经济联系或事实劳动关系。

2.必须要把劳务费全部打入劳务公司账户，不能由实际承包人私自领取，以防承包人领到劳务费后不向其雇员兑付。

3.应要求劳务公司给其雇员购买相关保险，以便发生人身伤亡事故时向保险公司转嫁赔偿责任。

一、专业分包与劳务分包有什么区别

工程分包和劳务分包的区别：

(1)对应的主体不同。工程分包发生在总包人和专业承包人之间;而劳务分包则发生在总包人或专业承包人与劳务分包人之间。

(2)对象指向不同。工程分包的对象是工程，是承发包合同中建设工程的全部;而劳务分包的对象是工程施工中涉及人的劳务部分。

(3)合同效力不同。工程分包若未取得发包人同意则属于法律法规所明确禁止的无效行为;而劳务分包属合法行为，法律对劳务分包并不禁止。

(4)法律后果不同。工程分包的双方对因此造成的质量或其他问题要对发包人承担连带责任;而劳务分包双方互相按合同承担相应责任，并不共同向发包人承担连带责任。

二、发包方签订工程分包合同注意事项

1、总包合同中，总包承包范围、工程工期等方面尽可能约定不包含指定分包工程内容。

2、作为总承包人，应尽量避免与指定分包人签订指定分包合同，争取使发包人与指定分包人直接签订指定分包合同，使指定分包工程变为总包合同外工程。

3、若必须与指定分包人签订指定分包合同的，争取签订包括发包人、指定分包人在内的三方协议，约定总承包人仅履行总包管理之责，付款义务在发包人一方。

4、应保存好施工过程中与指定分包人之间的往来函件、签证、会议纪要等原始书面的证据资料。

5、若必须只与指定分包人签订指定分包合同的，应和发包人、指定分包人明确约定，应付给指定分包人的资金（工程款）必须先进入总包帐户之后再付给指定分包人，力戒发包人直接付款给指定分包人，同时可要求指定分包人提供履约保证金或履约保函。