一、失业证
《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的,凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金,并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策。
二、辞职需要办失业证吗
劳动者自己主动辞职的,是不能领取失业金的,是不符合领取失业金的条件。
享受失业保险待遇应同时具备下列条件:
1、非本人意愿中断就业的;
2、依法办理了失业保险登记,并有求职要求的;
3、依法参加了失业保险,所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。失业人员可以选择是否申领失业保险待遇。
愿意申领的,应在解除或终止合同之日起60日之内,到受理其单位失业保险业务的社会保险经办机构申领失业保险金。超过60日未到为其办理失业保险的经办机构申领失业保险金的,视为本人自愿放弃享受失业保险待遇权利。
累计缴费年限满2年不足3年的,领取6个月失业保险金。
各统筹地区失业保险金的标准,按当地城市居民最低生活保障标准的120%确定。
失业人员申领失业保险待遇,应到受理本人失业保险业务的社会保险公司办理。申领失业保险待遇时,应向社会保险公司出示本人身份证明、原用人单位开具的《终止或解除劳动合同证明书》、本人户籍所在地的就业服务机构发放的《失业就业登录证》和相应的求职证明,同时,按要求如实填写《失业保险金申领表》。社会保险经办机构自受理失业人员领取失业保险金的申请之日起10日内,对申领者的资格进行审核认定,并将结果及有关事项告知本人。经审核合格者,从其办理失业登记之日起计发失业保险金并按月发放。
无工作单位参保,你可以找当地的参保代理机构参保。
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失业证是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证。符合失业救济条件的,凭失业证和劳动手册在有效期内按月到户口所在街道或人事关系所在地办理失业救济金领取。凭失业证可享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策。... 更多>
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没有失业登记证, 辞职需要办理离职证明吗?青海在线咨询 2022-03-05不用失业登记证,但是要离职证明。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关
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在辞职的时候,要去办理失业证,主动离职可以办失业证吗云南在线咨询 2022-07-08本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。 一、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇: (1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (2)非因本人意愿中断就业的; (3)已依法定程序办理失业登记的; 二、属于非本人意愿中断就业的情况: (1)终止劳动合同的; (2)被用人单位解除劳动合同的; (3)被用人
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辞职证明丢失能拿失业险吗青海在线咨询 2021-11-13离职证明书不能领取失业金这需要公司办理,公司在退保时注明是辞退。没有公司处理,自己拿不到。因为失业金必须由公司办理。缴纳一年失业保险后,才能领取一个月失业金,如果不缴纳一年,就没有失业金。根据有关法律法规,具备下列条件的失业人员可以领取失业保险金:(一)按规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年的;(二)未因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记并有求职要求的。失业人员在领取失
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辞职60天过后办理失业证吉林省在线咨询 2023-11-20失业人员符合下列条件的,可以从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
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辞职办失业证有什么坏处上海在线咨询 2022-03-16你的问题题目与内容并不一致,现分别作答。 1.办理失业证并不是公司的责任,办理失业证要到劳动管理部门办理,并且要符合相应条件。 2.解除劳动合同后,原公司应在15日内办理你所有相应手续的转移工作。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。