月工资4800元,法院强制执行工资每月能执行的额度=4800-(当地最低工资额+当事人需要抚养的人员的基本抚养费)
1、当事人所在地最低基本保障是多少,要保证基本生活费用。
2、当事人需要抚养的人员的抚养费要扣除,要保证被扶养人的基本生活费用。4800元扣除以上2项基本费用就是可以强制执行的数额。
工资申请法院强制执行多久可以拿
工资申请法院强制执行的,应当根据实际情况确定多久可以拿到。用人单位未按照约定支付工资,当事人去人民法院申请强制执行的,人民法院会向用人单位发出执行通知,让用人单位尽快发放工资,用人单位收到执行通知后,还是不愿意发放的,人民法院应当立即采取强制措施,从用人单位的账户上进行划拨。
《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》
第五条人民法院对被执行人下列的财产不得查封、扣押、冻结:被执行人及其所扶养家属所必需的生活费用。当地有最低生活保障标准的,必需的生活费用依照该标准确定;
第七条对于超过被执行人及其所扶养家属生活所必需的房屋和生活用品,人民法院根据申请执行人的申请,在保障被执行人及其所扶养家属最低生活标准所必需的居住房屋和普通生活必需品后,可予以执行。
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留学生生活费执行标准的法院规定
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退休工资被法院执行是否每月保留生活费
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工资5000法院每个月需要给多少生活费
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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我想问一下法院强制执行扣工资的标准是多少?应该留多少生活费呢?青海在线咨询 2024-08-27每月扣除的部分不得超劳动者当月工资的20%。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。 用人单位出台和公示处罚性劳动规章制度有效,要遵循两个原则,一是履行法律规定程序;二是内容不能侵犯员工正当
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工资被执行会留生活费吗湖南在线咨询 2022-07-15被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务,人民法院有权扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入。但应当保留执行人及其所扶养家属的生活必需费用。人民法院扣留、提取收入时,应当作出裁定,并发出协助执行通知书,被执行人所在单位、银行、信用合作社和其他有储蓄业务的单位必须办理。 在执行实践中,扣留、提取被申请执行人的收入是人民法院经常使用的一种执行措施。扣留和提取是紧密相联的两个执行措施,扣留是临时性措
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法院执行留生活费的标准,最新的规定是什么重庆在线咨询 2023-09-11法院执行留生活费的标准为当地最低生活保障标准。根据相关法律规定,人民法院应当保障被执行人及其所扶养家属最低生活标准所必需的居住房屋和普通生活必需品。
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法院扣划职工工资不留生活费合法吗河南在线咨询 2022-07-17直接向案件承办法官书面提议异议,要求预留生活费。承办法官应当作出裁定;如果对裁定不服,还能够向上一级法院申请复议。《民事诉讼法》第二百二十五条当事人、利害关系人认为执行做法违背法律限定的,能够向负责执行的人民法院提议书面异议。当事人、利害关系人提议书面异议的,人民法院应当自收到书面异议之日起十五日内审查,借口成立的,裁定撤销或者改正;借口不成立的,裁定驳回。当事人、利害关系人对裁定不服的,能够自裁