一、丧假规定爷爷奶奶算吗
丧假规定爷爷奶奶不算的。爷爷奶奶去世没有丧假。但员工可以和公司协商处理。直系亲属包括父母、配偶和子女。爷爷、奶奶是直系亲属,但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。即父母、配偶和子女,以及岳父母或公婆死亡后,由单位领导批准,可酌情给予1至3天的带薪期。通过上述可知,爷爷奶奶、外公外婆去世,并不在丧假范围内。劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
二、丧假扣工资吗
丧假一般是不可以扣工资的。劳动者依法享受丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。用人单位拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。如果扣除了基本工资则违法,如果扣除的是岗位工资、加班工资,则不一定违法。根据法律的相关规定,员工在依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应当按照不低于员工本人标准工资的标准支付其假期的工资。
三、丧假有全勤吗
丧假是有全勤的。在丧假期间用人单位需要依法进行发放劳动者的工资。但是车票之类的费用要自己出。另外根据路途的距离,酌情给予一到三天的假期。这是属于法定的假期。
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丧假是否适用于爷爷奶奶去世
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丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属, 指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,如配偶、父母、子女。 如果... 更多>
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有爷爷奶奶去世时爷爷爷奶奶的丧假吗山西在线咨询 2022-11-08没有的,爷爷奶奶去世没有丧假。但员工可以和公司协商处理。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近,企业还应另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工工资。爷爷、奶奶是直系亲属,但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。《劳动法》第五十一条劳动者在法
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爷爷奶奶母亲丧假黑龙江在线咨询 2023-07-11一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 二、职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。 三、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发,途中的车船费等,全部由职工自理。
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丧假包括奶奶和爷爷吗山东在线咨询 2022-06-051、根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1~3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近,企业还应另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工工资。 2、爷爷、奶奶是直系亲属,但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。
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法律规定丧假包括爷爷奶奶么浙江在线咨询 2023-12-15丧假不包括爷爷奶奶。根据法律规定,国企职工的直系亲属,即职工的父母、配偶、子女死亡,职工可以享有3天的丧假。职工配偶的父母死亡,经单位领导批准,可以享有3天以内的丧假,而爷爷奶奶没有在丧假的规定范围内。国企职工需要到外地料理丧事的,可根据路程远近给予路程假,途中交通费由职工自理。
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配偶爷爷奶奶死亡请假能算丧假吗吉林省在线咨询 2021-12-28职工的直系亲属死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。配偶爷爷奶奶算不算直系亲属,你可以咨询当地民政部门和单位行政领导。