职工工伤单位有哪些赔偿
来源:互联网 时间: 2023-03-04 15:10:59 109 人看过

职工工伤赔偿范围:主要有医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金。

一、在我国工伤没致残可以享受哪些待遇

1、医疗费是肯定报销的,还有住院伙食补助费。外地就医的交通费、食宿费。

根据需要还可以有康复治疗费、辅助器具费、生活护理费等。

2、停工留薪期间的工资福利待遇是不变的。

根据伤残等级,最高会有24个月本人工资的一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。不能安排工作的享受伤残津贴。

3、因工死亡会获得相当于6个月平均工资的丧葬补助金和标准为48~60个月社会平均工资的一次性工亡补助金。需要供养亲属会按月获得抚恤金

二、车祸骨折赔偿金怎么算

具体情况具体分析。

车祸骨折赔偿金的计算标准为:医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费;康复治疗费、辅助器具费、生活护理费;停工留薪期工资;一次性伤残补助金;伤残津贴;一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等。

三、人身伤害伤残赔偿标准

伤残赔偿标准为:第一,医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。第二,康复治疗费、辅助器具费、生活护理费。第三,停工留薪期工资。第四,次性伤残补助金。第五,伤残津贴。第六,一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。第七,丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

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2024年11月19日 00:34
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