双方合同有一方丢失了要如何办-法师兄

双方合同有一方丢失了要如何办

来源：互联网时间： 2023-03-11 11:13:19 338 人看过

1、双方合同有一方丢失了可以要求对方当事人提供合同原件进行复印，留存复印件。如果双方当事人就该合同发生争议诉讼的，复印件证据证明力虽然不及合同原件，但当事人只要有其他证据佐证该复印件的合法性和真实性，一样可以作为证据使用，维护自己的合法权益。

2、合同份数不影响合同的法律效力。双方当事人都应当按合同约定内容履行义务。一方丢失的,可以到另一方复印,留存复印件。

一、合同复印件有没有法律效力

合同复印件没有法律效力需要注意以下问题：

一、合同以原件为准，即原件具有法律效力，常称为加盖红章的合同；

二、复印件俗称黑章文件，一般不具有法律效力，如果复印件与原件一致，则具有一定的法律效力，但低于原件；

三、除非合同签订后双方在复印件上重新签字，并注明经双方协商，双方签字后享有与原件相同的效力。合同生效应具备以下要求：

1、合同当事人具有相应的民事权利和民事行为能力；

2、合同当事人的意思是真实的；

3、合同不违反法律或社会公共利益；

4、具有法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要求。

二、没有原件的合同去法院起诉有效吗

没有原件的合同去法院起诉有效。法院起诉需要材料如下：

1、起诉状一份并按被告的人数提供副本；

2、主要证据材料，并按被告的人数提供副本；

3、原、被告的身份证明；

4、如委托他人诉讼，另须提交授权明确的授权委托书及受托人身份证复印件各1份，并同时提供原件供查验。起诉时只需要提供证据复印件，开庭的时候要向法官、对方当事人出示证据原件，供法庭进行审查以及对方当事人质证。没有证据原件对方一般对合同的真实性不予认可，你需要其他证据材料来佐证，如果没有足够的证据证明你所说的事实，有很大的可能法庭会对你做出不利判决。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多合同生效相关文章

仲裁机构
丢失合同另一方还有权签字吗？

这段内容讲述了合同的有效性和丢失合同文件的影响。如果一方未能履行合同义务，该合同仍然有效。同时，即使合同文件丢失，也不会影响合同的有效性。在这种情况下，当事人可以复印备份件或者协商一致重新订立合同。法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。依法成立的合同，受法律保护。如果一方未能履行合同义务,那么该合同仍然有效。如果合同文件丢失,也不会影响合同的有效性。在这种情况下,当事人可以复印备份件或者协商一致重新订立合同。法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。依法成立的合同，受法律保护。合同丢失是否影响效力？根据我国《民法典》第四百六十六条规定，当事人一方因第三人的原因造成其合同权利义务丧失的，对方有权请求人民法院或者仲裁机构予以帮助。因此，合同丢失可能会影响合同的效力，需要具体情况具体分

2023-09-04

163人看过
债权人
合同双方中的一方已故，如何处理？

对于合同一方当事人去世的情形，我国法律并没有明确统一的规定，但是合同债权债务终止的情形为：（一）债务已经履行；（二）债务相互抵销；（三）债务人依法将标的物提存；（四）债权人免除债务；（五）债权债务同归于一人；（六）法律规定或者当事人约定终止的其他情形。当事人死亡是可以认定为合同解除的。合同的双方当事人可变更合同吗合同的双方当事人可变更合同，变更合同前需要当事人双方共同达成协议才能变更。变更的内容也必须合同双方进行协商，一方进行的变更是不能生效的。而且合同变更的只能限定合同的内容，比如合同标的、履行方式等，主体是不能变更的。《中华人民共和国民法典》第五百五十七条有下列情形之一的，债权债务终止：（一）债务已经履行；（二）债务相互抵销；（三）债务人依法将标的物提存；（四）债权人免除债务；（五）债权债务同归于一人；（六）法律规定或者当事人约定终止的其他情形。合同解除的，该合同的权利义务关系终止。

2023-07-05

315人看过
笔录
如何在丢失劳动合同后证明双方存在劳动关系？

劳动合同丢失，可以通过以下凭证证明与单位存在劳动关系：1、社会保险记录，社会保险缴费记录是证明存在劳动关系的一个强有力的证据；2、工资发放记录，如盖章的工资条、工资卡的银行记录；3、胸卡、门禁卡、工作证、工作卡或工作记录单；4、单位出具的工资收入证明、单位代扣代缴的缴税证明；5、考勤卡、考勤表；6、工资支付证明、拖欠工资的书面证明等；7、代表公司签署的商业合同、文件、以及授权书、出差的相应证据等；8、工作记录、出差的相应证据等。劳动合同到期不续签有两种情况，赔偿不同。一种是劳动合同到期，用人单位保持现有条件或提高现有条件，劳动者不续签的，用人单位不需要赔偿；另一种是用人单位降低现有条件，劳动者不续签的，用人单位需要按照法律规定赔偿双倍赔偿金。如何证明劳动关系证明证明劳动关系的证明有：1．应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等；2．工作服、出入证、厂牌、工作证、技术认定证书、专业

2023-07-22

91人看过
用人单位
三方协议丢失如何补办？

三方协议书遗失补办流程：（一）毕业生未落实就业单位协议书发生丢失情况1、在学校所在地省级及以上的报纸进行登报声明原证书作废，声明内容包括姓名、学校、专业、就业协议书编号。格式如下：xxx大学xxx专业xxx遗失三方就业协议书，编号：xxxxx，声明作废。具体登报流程及报纸选择可咨询中国登报网客服人员。2、到高校网站下载就业协议补办申请表，以及准备一份补办就业协议申请书。3、将刊登挂失声明的报纸、及补办就业协议书、申请表交由就业指导服务中心审核，该中心会在学校就业网和就业宣传栏进行公示，公示期3天，在公示无异议后，毕业生生即可到就业指导中心领取新的就业协议书。（二）毕业生已落实就业单位，并已与用人单位签订就业协议书，该协议书发生丢失情况1、因单位原因造成就业协议书丢失的，由原单位出具就业协议书丢失证明（内容中必须体现是由于单位原因造成就业协议书丢失）；2、在学校所在地省级及以上的报纸进行登报

2023-07-21

205人看过

合同内容
合同丢失登记备案可保双方权益

合同丢失房东租客起纠纷产权登记管理部门：登记备案可保双方权益租赁合同遗失后，房东与租客因为合同内容起了争执，而偏偏当初又没有在相关部门登记备案，以至于真假莫辨，闹得不可开交。这是日前发生在赣州市东桥路的一起民事纠纷。记者4月27日从房屋产权登记管理部门了解到，类似事件时有发生，如果当初到产权登记管理部门进行了登记备案，双方的合法利益完全可以得到保障。据市民刘某介绍，2011年4月，他将自家一套位于东桥路的三居室住房租给外来人员丁某居住，写明租期1年，租金每月900元，押金1800元，来年续租须重新再协商租金和租期。由于他工作繁忙，因此对于丁某反映的房屋有漏水、裂缝等问题一直未予理会。2012年3月，他提前通知丁某，如果要续租，每月需加100元租金，且应在4月1日前续签合同。但到了两方约定续签合同的那天，刘某突然发现原来的租房合同不见了。丁某为此拒绝续签，并表示自己的合同也不见了，声称当初两

2023-06-09

350人看过
举证责任
合同双方有一方违反了劳动合同怎么处理

企业违反劳动合同，如果属于劳动仲裁的受案范围，可以申请劳动仲裁。如果不属于劳动仲裁的受案范围，可以向法院起诉。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳工合同：严重违反用人单位的规章制度的;用人单位因劳动者“严重违反规章制度”解除劳动合同的，必须负举证责任。然而，何为：“严重违反规章制度”，法律上并没有明确的界定，从而增加了用人单位的举证难度，导致员工确实有错，但公司仍需赔偿。应对：1、规章制度制定必须合法。包括内容合法、程序合法、经过公示、员工知悉的规章制度，并在规章制度中明确界定“严重违反规章制度”的情形。2、以此为由解雇员工举证责任在于公司方。在司法实践中，企业要举证证明自己的解雇理由是充分的，是有确凿证据的。因此，用人单位以“严重违反规章制度”解除劳动合同的，必须有员工严重违反规章制度的充分证据，否则败诉风险极大。3、处罚必须按照程序。比如，规章制度中规定，对于第一次违纪行为，实行

2023-06-20

484人看过