我们大家都会有自己的工作,我们也都知道大部分的工作双方都会签订劳动合同的。劳动合同是对我们工作利益的一个保障,所以劳动合同对于我们来说非常的重要。美发店有的时候也是签劳动合同,但是美发店劳动合同正规吗?
1、劳动合同没有私下签的一说,只要是符合法律规定的劳动合同,是双方意愿的真实体现,并签字盖章后即有法律效力;
2、如果有“以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;违反法律、行政法规强制性规定的。”签订的劳动合同,为无效或者部分无效;
3、法律依据《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第十七条劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效:
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
第二十七条劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。
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仲裁机构是依法设立,独立于行政机关,以仲裁方式解决纠纷的机构。它由当事人自愿选择,依据仲裁协议进行仲裁,对纠纷进行公正、公平、合理的解决。 仲裁机构具有专业性、独立性和高效性,能够为当事人提供便捷、高效的纠纷解决途径。... 更多>
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美发店劳动合同制受到法律保护吗?浙江在线咨询 2023-12-22美发店劳动合同制是受到法律保护的。劳动合同是对我们工作利益的一个保障,所以劳动合同对于我们来说非常的重要。对于劳动合同而言,没有私下签的一说,只要是符合法律规定的劳动合同,是双方意愿的真实体现,并签字盖章后就是有法律效力的,签订的双方必须要遵守。
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开店咨询出租美发美容劳动合同澳门在线咨询 2022-07-08甲方:乙方:甲方设店从事美容美发业,乙方自愿跟随甲方学习美容美发技术,甲乙双方属师徒关系。在本合期内双方权利义务如下: 1、甲方收取乙方学费600元,自签合同之日起一年后退还乙方。如乙方中途解除合同甲方就不用退还乙方学费。 2、甲方负责传授有关美容美发技术并提供场所、人员供乙方实习。乙方要爱惜甲方提供的财物,如有损坏要照价陪赏。 3、乙方应认真学习、协助师傅处理好店内的一切杂务。 4、甲方提供食宿
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北京福田开美发店怎么写劳动合同浙江在线咨询 2022-11-09劳动合同的法定内容包括: 1、双方当事人基本信息; 2、劳动合同约定期限; 3、工作内容和工作时间; 4、劳动保护和劳动条件; 5、劳动报酬及其发放方式; 6、社会保险的缴纳及其方式; 7、劳动纪律以及用人单位规章制度; 8、劳动合同终止的条件; 9、违反劳动合同的责任等。