农民工工伤法律援助到所在地的法律援助机构请求帮助。根据《法律援助条例》,请求给予社会保险待遇、最低生活保障待遇或者请求发给抚恤金、救济金的,向提供社会保险待遇、最低生活保障待遇或者发给抚恤金、救济金的义务机关所在地的法律援助机构提出申请。
一、哪些情形公民可以申请法律援助
下列情形公民可以申请法律援助:
1、依法请求国家赔偿的。
2、请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的。
3、请求发给抚恤金、救济金的。
4、请求给付赡养费、抚养费、扶养费的。
5、请求支付劳动报酬的。
6、主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
7、因医疗事故、交通事故、工伤事故造成的人身损害赔偿案件。
8、因家庭暴力、虐待、重婚等,受害人要求离婚及人身损害赔偿案件。
9、犯罪嫌疑人在被侦查机关第一次询问后或者采取强制措施之日起,因经济困难没有聘请律师的。
10、刑事案件因经济困难没有委托诉讼代理人的。
11、公诉人出庭公诉的案件,被告人因经济困难或者其他原因没有委托辩护人。
12、被告人是盲、聋、哑人或者未成年人而没有委托辩护人的,或者被告人可能被判处死刑而没有委托辩护人的。
二、残疾人援助是指什么?
1.援助条件,因经济困难没有委托代理人的民事、行政案件、刑事案件。
2.援助范围,请求国家赔偿;请求社会保险或最低生活保障待遇;请求发给抚恤金、救济金;请求给付赡养费、抚养费;请求支付劳动报酬;主张见义勇为行为产生的民事权益。
3.提交材料,残疾人身份证明,包括身份证和《残疾人证》;法定代理人代为申请的,代理人还应提交本人身份证明;合法权益受到侵害的相关证明材料;社区居委会或村委会出具的贫困证明材料。
4.案件的受理和审批程序,残疾人(或法定代理人)向户籍所在地的司法部门的法律援助中心或残疾人法律援助工作站提出书面申请经法律援助机构受理批准进行法律援助。
三、12348法律援助条件
公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助:(一)依法请求国家赔偿的;(二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;(三)请求发给抚恤金、救济金的;(四)请求给付赡养费、抚养费、扶养费的;(五)请求支付劳动报酬的;(六)主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
-
法律援助帮农民工争得工伤赔款
496人看过
-
工伤伤残农民工如何获得法律援助?
107人看过
-
法律援助为农民工讨薪
81人看过
-
区法律援助保障农民工合法权益
214人看过
-
农民工法律援助手册关于工伤保险部分的法律规定
178人看过
-
关于推动农民工法律援助工作的意见
488人看过
农民工是指在本地乡镇企业或者进入城镇务工的农业户口人员,农民工是我国特有的城乡二元体制的产物,是我国在特殊的历史时期出现的一个特殊的社会群体。 农民工有情形之一的,应当认定为工伤,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在... 更多>
-
法律援助农民工讨薪如何落实?香港在线咨询 2022-09-04今天就农民工的相关法律问题,作简要的分析如下: 1、首先要证明农民工与用人单位存在劳动关系,而证明劳动关系,首先可以查看农民工与单位是否签订;如果没有签订劳动合同,那么可以凭借工资支付凭证或职工花名册、缴费明细清单、用人单位向农民工发放的工作证或服务证、用人单位招聘时的登记表或报名表、用人单位的考勤记录、其他劳动者的证言等证据证明劳动关系存在; 2、在证明劳动关系存在后,需要确定讨薪的具体数额,可
-
中国农民工法律援助范围有什么如何申请法律援助安徽在线咨询 2022-07-31法律援助是指由政府设立的法律援助机构组织法律援助人员,为经济困难或特殊案件的人给予减免收费提供法律服务的一项法律保障制度。 (一)公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助:一、请求国家赔偿二、请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇三、请求发给抚恤金、救济金四、请求给付赡养费、抚养费五、请求支付劳动报酬六、主张因见义勇为行为产生的民事权益(二)刑事诉讼中
-
济南农民法律援助工作的受援标准制定以及对农民法律援助有哪些规定天津在线咨询 2022-03-05制定农民群众法律援助受援标准。年内组织2-3次专题调研活动,听取基层组织和农民对法律援助工作的意见建议,调查有关农民法律援助需求情况,尽快制定出台符合本市实际的农民法律援助受援标准。最近,济南市司法局制定出台《关于做好我市农民法律援助工作的意见》,采取五项措施,切实解决困难农民打官司难问题,全力服务社会主义新农村建设。一是制定农民群众法律援助受援标准。年内组织2-3次专题调研活动,听取基层组织和农
-
向农民工讨薪,法律援助费怎么交甘肃在线咨询 2021-11-15今日就法律援助农民工讨薪相关法律问题,作简要分析如下:1、首先要证明农民工与用人单位存在劳动关系,而证明劳动关系,首先要检查农民工与单位是否签订劳动合同;如未签订劳动合同,则可凭工资支付凭证或职工花名册、社保缴费明细清单、用人单位向农民工发放的工作证或服务证、用人单位招聘时的登记表或登记表、用人单位的考勤记录、其他劳动者的证言等证据证明劳动关系存在;2、证明劳动关系存在后,需要确定具体的讨薪金额,
-