合同上只盖公章,法定代表人不签字可以吗
来源:互联网 时间: 2023-06-15 15:56:01 189 人看过

一、合同上只盖公章,法定代表人不签字可以吗

合同上只盖公章,法定代表人不签字可以,合同不论是经过当事人签字还是盖章都是成立并有效的。但是如果当事人在合同中约定合同在签字后必须要加盖公章之后才生效的,则只有盖章没有签字的合同是不会生效的。

《民法典》第四百九十条

当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。

在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。

法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。

二、合同成立的条件

合同成立的条件如下:首先合同当事人双方要有相应的民事行为能力,第二合同双方当事人要有真实的意思表示,第三点就是不违反法律和社会公共利益,对于一些特别的合同,可能还要满足一些特定的形式。所谓形式要件,是指法律、行政法规对合同形式上的要求的,形式要件通常不是合同生效的要件,但如果法律、行政法规规定将其作为合同生效的的条件时,便成为合同生效要件之一,不具备这些形式要件,合同不能生效。当然法律另有规定的除外。

三、合同成立与合同生效的区别

合同成立与生效的区别是:

1.合同成立并不代表合同生效;

2.合同的生效是指合同具有法律效力,合同成立不一定就具有了法律效力;

3.合同成立适用意思自治原则,合同的生效必须在必须符合法律的规定。

《中华人民共和国民法典》第四百九十条规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月07日 20:01
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法定代表人相关文章
  • 法定代表人授权书盖章后要签字吗
    一、法定代表人授权书盖章后要签字吗法人,是指法定代表人。法定代表人是法律明确规定的,法定的,依法能代表法人行使民事权利,履行民事义务的自然人。公司授权委托书需要法人签字公司授权委托书属于一般委托合同。公司对外授权某人或是某个机构代为处理公司事务的,需要法定代表人签字加盖公司的公章,才能生效。如果是单位出具的授权委托书,就需要加盖公章并且有法人代表亲笔签名才能生效。企业的公章可以代表公司的行为,如果公司派非法定代表人来签合同,必须让对方提供公司给的授权委托书,以免因授权不明出现纠纷的产生。二、法定代表人授权书有效期委托授权书的有效期限应该是由委托人来规定的,如果没有期限则至办完委托事项为止。授权委托书一般都有注明期限,没有注明的,有效期至委托事项结束或委托人终止委托为止。注意事项填写法定代表人授权委托应当注意的事项有:必须写明被委托人的姓名、性别、年龄、职务等基本情况。写明授权的范围,不能简
    2023-06-05
    228人看过
  • 用人单位只签字不盖章或只盖章不签字这样的劳动合同有效吗
    合同书没有签字盖章不一定不成立。在合同书中双方当事人的签字盖章是十分重要的,没有双方当事人的签字盖章,就不能最终确认当事人对合同的内容协商一致,也就不能证明合同的成立有效。一、私人私有合同签字有效吗视具体情况而定。如果合同一方当事人已经签字盖章或者按手印,那么另一方当事人签字了合同就生效了。当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。二、对方没在合同上盖章怎么维权当事人一方在合同书上盖章,对方当事人未盖章的这种情况一般是指当事人经过协商对合同的全部内容达成一致意见并签定了合同,一方当事人在合同书上盖章而对方当事人却因种种原因未在合同书上盖章。具体表现为:1、异地订立合同,因一方当事人未随身携带印章,无法在合同订立之时盖章,于是一方当事人在合同上盖好了自己的印章后将合同书交对方当事人
    2023-02-21
    497人看过
  •  法人代表签署合同:盖章与不盖章的法律效果
    法定代表人和公司印章在合同效力上的区别在于签字和盖章。如果合同要求必须盖章签字才能生效,那么法定代表人没有加盖公司印章的合同就是有效的。当事人以合同形式订立合同时,需在签字、盖章或按指纹成立合同。当事人一方在签字、盖章或按指印前已履行主要义务,对方接受时,合同即成立。同时,法律、行政法规规定或当事人约定以书面形式订立合同的,当事人未采用书面形式,但一方已履行主要义务,对方接受的,合同即成立。根据通常情况,法定代表人只要在合同上签字,而不必加盖公司印章,该合同就是有效的。然而,如果合同明确规定必须盖章签字才能生效,那么法定代表人没有加盖公司印章的合同就是有效的。当事人以合同形式订立合同的,应当自当事人签字、盖章或者按照指纹成立合同。当事人一方在签字、盖章或按指印前已履行主要义务,对方接受时,合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定的合同应当以书面形式订立。当事人未采用书面形式,但一方已履行
    2023-10-04
    118人看过
  • 仅有法定代表人签字未盖公章的合同,公司应否担责?
    应当承担责任。当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。依照法律规定或者法人章程规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事民事活动,其法律后果由法人承受。法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制,不得对抗善意相对人。当事人在合同上签字或者盖章,均具有法律效力。法定代表人代表法人行使职权,其对外以法人名义从事民事活动应当有法人承担责任,而加盖公章并非合同生效的必备条件。律师补充:合同生效后,当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。法定代表人因执行职务造成他人损害的,由法人承担民事责任。法人承担民事责任后,依照法律或者法人章程的规定,可以向有过错的法定代表人追偿。法人的法定代表人或者非法人组织的负责人超越权限订立的合同,除相对人知道或者应当知道其超越权限外,该代表行为有效,订
    2023-05-06
    171人看过
  • 合同签字也可代替盖章
    合同不盖章只签名的话,那么合同也是有效的。签名与盖章都是合同签订的法定要件,法律规了合同的订立需要签名或者盖章,因此二者具有同等的法律效力,而合同成立的三要件是当事人具有相应的订立合同的能力、且意思表示真实、并且不违反法律规定。因此在合同没有盖章只有签名的情况下,那么也是有效的,因为属于法定的签名形式。合同只有公司盖章没有法人签字有效吗如果协议有明确条款说明盖章后生效,但只有法人代表签字,没盖公章,协议还不能生效。没有这个盖章后生效的条款,双方有法人代表签字,没盖公章,协议就已经生效。劳动合同上只盖章没有法人签字也是生效的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同中,公司公章和法人的签字有同等的效力,合同上只有公司的公章,没有法人签字,这样不影响合同的效力。《中华人民共和国民法典》合同不盖章只
    2023-07-01
    309人看过
  • 合同上的公司仅签字未盖章,是否代表合同有效?
    一般情形下,书面合同需要双方签字、盖章或者按手印时合同才成立,因此,如果合同书中公司只签字不盖章的,合同可能未成立。但是,如果一方可以举证证明已经履行了合同主要义务,公司也接受时,即使公司只签字不盖章,该合同也成立未在书面合同上签字的合同有效吗未在书面合同上签字,合同并不一定不成立。如果当事人约定采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立,所以没有签字的,合同也可以成立。根据2021年实施的《民法典》第四百九十条规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。《中华人民共和国民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的,自当
    2023-07-16
    195人看过
  • 签定合同合同上盖公章了但公司未盖章可以吗
    合同甲方是公司的,未经没盖章但有法定代表人签字或捺印也能生效。对于采用书面形式订立合同的,只要采用签名、盖章或者按指印之中的一种签字方式即可。签名、盖章或者按指印的方式都是表明主体身份、表达订立合同意愿的有效的签字方式。一、如何签订购房合同?签订购房合同的流程:1、审核购房合同,是否存在不平等的条款以及表达模糊的条款,对容易产生的误解的条款进行修改或注释;2、查看对方的相关证件,确保取得房屋所有权;3、在购房合同上签字或者盖章。根据2021年实施的《民法典》第四百九十条规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。二、民法典中的房屋买卖合同有效吗房屋买
    2023-06-20
    180人看过
  • 公章能代表法人签字吗
    不能代替。盖了公章还要法人签字是为了增加法律效力,实际中,只加盖公章,没有法人签字,是有效的,具体要看详情。如果合同中对此另有规定的,那应该按照合同来。一、房产证复印件盖章等同原件吗合同复印件加盖双方合同章后与合同原件的法津效力从效力推论上是一样的,如果本身不存在瑕庇应与原合同同具效力。合同原件与复印件的法律效力是不同的。根据证据规则,通常情况下,复印件不能单独作为证据使用。复印件之所以不能单独作为证据使用,关键在于原件持有者出于种种考虑,既不出示原件,又否认复印件的合法有效,最终会导致不能被人民法院采信。但如果该复印件得到追认,也就是说加盖了公章,或者合同双方都签了字,该复印件就取得了和原件一样的法律效力。即使在合同关系成就中,也常出现多份合同副本,这些合同副本有的是复印的,有的是复写的,只要合同当事人签字或盖章进行了确认即产生合同效力。二、最新有限公司的公章是什么样的有限公司的公章是圆
    2023-04-02
    84人看过
  • 公司给我的劳动合同没盖公章也无法人代表签字合法吗
    依据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位在不劳动合同上盖公章或者无法人代表的签字是不合法的,这样的劳动合同是无效的,劳动都可以叫用人单位盖章或者补签企业法人的签名。劳动合同生效的条件一份劳动合同发生法律效力必须具备一些条件,这些条件包括:(一)劳动合同的双方当事人必须具备法定的资格;行为能力是签订合同的任何一方必须有法律上认可的签订劳动合同的资格。举个最简单的例子来说,一个10岁的小孩不具备与单位签订劳动合同的行为能力,因为法律上认为一个10岁的小孩根本不能够认识到签订劳动合同的真正含义。通常,年满16周岁、精神正常的人是具有签订劳动合同的行为能力的。(二)劳动合同的内容和形式必须合法,不得违反法律的强制性规定或者社会公共利益。所谓强制性规定就是当事人不
    2023-04-29
    144人看过
  • 只签字不盖章合同是否有效以及合同盖章签字要注意什么
    一、只签字不盖章合同是否有效?只签字不盖章合同一般有效。《民法典》规定“当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立”。也就是说,法律并不要求签字的同时必须再加盖公章,二者必须齐备,而是要求当事人或者签字或者加盖公章,二者必具其一。我们知道,作为自然人来说,订立合同时,在一般情况下,签名后摁个手印;对于法人和其他组织来说,法定代表人或负责人签名后,再加盖单位公章。至于加盖什么样的公章是合同专用章、财务专用章或者行政章,目前我国的法律并没有明确的要求。《民法典》第四百九十条【合同成立时间】当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。二、合同盖章签字要注意什么合同盖章签字要注意合同盖章时要加盖骑缝章,并且盖章也应该与订立合同的主体相符,签字过程较为谨慎的方法就是每
    2023-04-30
    66人看过
  • 劳动合同虽未加盖公章有法定代表人签字一样生效
    徐某与济南某机械制造公司的劳动合同于今年6月25日到期。5月24日,该公司向徐某发出终止劳动合同意向书,告知合同期满后不再续签劳动合同。6月24日,徐某在办理终止劳动合同手续时,提出劳动合同只有法定代表人签字,没有加盖公司公章,因而没有法律效力,要求公司支付未签订劳动合同二倍工资,被公司拒绝。徐某遂向当地劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请,要求确认劳动合同无法律效力,并要求公司支付未签订劳动合同二倍工资39700元。仲裁委经审理认为,《劳动合同法》第16条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。法定代表人在劳动合同上签字,是代表法人行使职权,应视为用人单位同意签订,劳动合同生效。《劳动合同法》第26条又规定了劳动合同无效或者部分无效的情形:1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;2、用人
    2023-06-08
    190人看过
  • 签字处盖法人章可以吗
    一、法人签字能用签名章吗企业法定代表人在国家法律、法规以及企业章程规定的职权范围内行使职权、履行义务,代表企业法人参加民事活动,如代表公司进行诉讼、签订合同等,法定代表人对于公司的的重要性不言而喻。公司出于实际经营和效率的考虑,并不是每次合同的签订都能够由法定代表人签字,一般公司会为法定代表人准备一个签名章,代替法定代表人的签字。法人签字用签名章同样具有法律效力。实践中有些企业为了逃避责任或是违约,会提出合同上法定代表人签名章系伪造或员工偷盖,对于此种情况需要具体判断。如果此签名章已经在其他相关部门备案,或未备案,但在已经履行的协议中使用过,即可以认定此签名章有效。至于员工偷盖的情形,可以从保护善意第三人的角度予以抗辩,即合同向对方,有理由相信该员工是代表公司协商、签署合同,即使存在员工偷盖法人签名章的情况,合同也应当具有效力。二、办公司法人写自己还是写别人好,如何规定的办公司法人写自己还
    2023-02-16
    55人看过
  • 仅加盖合同专用章,但法定代表人未签字的合同有效
    我们经常可以看到这样的合同,合同最后一条写明“本合同经双方法定代表人签字并加盖公章或合同专用章后生效”。但实践中仅加盖了公章,但法定代表人并未签署。一旦发生争议,一方便声称由于合同上没有法定代表人的签字,该合同并不生效,并以此理由而反悔。但是这种反悔不会得到法律的支持。合同上的签章是指授权代表的签字或盖章或签字加盖章,三者有其一即可。因此,尽管合同中约定了“本合同经双方法定代表人签字并加盖公章或合同专用章后生效”,但是,合同的本质是意思表示真实。通过盖章已经表明了自己的意思,因此该合同有效,双方应遵循诚实信用的原则履行合同。在实践中,在合同上只要有下述情形之一的,合同即视为签署:1、法定代表人的签字;2、授权代表人的签字;3、加盖公司公章;4、加盖公司合同专用章。一、制定合同流程包括什么合同订立的的步骤如下:1、市场调查和可行性研究。市场调查和可行性研究是当事人在签订合同前必不可少的准备工
    2023-03-13
    371人看过
  • 可以签字盖合同专用章吗
    合同可以签字盖合同专用章。当事人签订书面合同的,只要不违法法律强制性规定的,双方是真实地意思表示地,即为有效。盖章只是签字的方式之一,并非必须。即使盖章,也并非一定要合同专用章。一、合同章和公章的区别是什么合同章与公章的区别如下:1、定义不同。合同专用章是在签订书面合同时加盖的印章;公章一般是单位处理内外部事务的印鉴,公司对外的正式信函、文件、报告使用公章,盖了公章的文件具有法律效力。2、内容和用途不同。(1)合同专用章是带有专用字样的印章,多在公司签订书面合同时加盖,只是针对这个单位与其他单位签订的合同有法律效力,对于公司的其他行为加盖合同章的无效的,公章可以有合同章的功效,但是合同章没有全部的公章功效;(2)公章一般只是刻有这个单位的全称,多用于公司对内对外的正式信函、文件以及报告,具有代表公司的功能,是一个单位最为重要的印章,其用途范围是最为广阔的,对于这个单位一切的行动都有法律效力
    2023-03-05
    98人看过
换一批
#公司设立
北京
律师推荐
    展开

    法定代表人是指依法代表法人行使民事权利,履行民事义务的主要负责人(如公司的董事长、企业的厂长、经理等)。法定代表人的地位是由法律赋予的,其代表企业法人参加民事活动,并承担相应的民事责任。... 更多>

    #法定代表人
    相关咨询
    • 在合同中对方公司的代表只是盖了公章没有签字,合同只盖公章法人不签字有效吗?
      广西在线咨询 2022-07-13
      根据《中华人民共和国民法通则》第三十八条规定:依照法律或者法人组织章程规定,代表法人行使职权的负责人,是法人的法定代表人。法定代表人代表法人行使职权,以法人名义对外作出的行为应由法人承担,盖具公章并非合同有效的必备条件。另《中华人民共和国合同法》第五十二条规定,合同无效的情形包括五种,法定代表人在合同上签字而没有加盖公司公章不是其中规定的任何一种情况。故法定代表人在合同上签字而没有加盖公司公章,合
    • 只盖公章的法人代理人不签字生效合同吗?
      重庆在线咨询 2022-10-25
      看合同的约定,没特别约定是会生效的。
    • 劳动合同盖章一定要法人代表签字吗?
      西藏在线咨询 2023-01-15
      1.劳动合同用人单位盖章后,法人代表签不签字不影响劳动合同的效力,劳动合同只要加盖用人单位的公章就具有法律效力。 2.依据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 3.劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    • 合同法人可以不盖公章或者不签字吗
      安徽在线咨询 2022-11-07
      合同只盖公章没法人签字是有效的。合同有公章或法人签字的效力是一样的。
    • 法人只盖公章并签字不盖法人章有效吗?
      天津在线咨询 2022-06-17
      劳动合同中,公司公章和法人的签字有同等的效力,合同上只有公司的公章,没有法人签字,这样不影响合同的效力。 《中华人民共和国劳动合同法》第十六条的规定:”劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。