乙方:____________
甲方聘请乙方同志做临时工,时间年月日。
工种:____________具体工作:____________
每天工作8小时,每日工资元,月工资元(按23.5天计),包括基本工资及有关福利补贴,不包括加班及部门创收分配。
劳动保护用品按工种参照院工人劳保待遇发给。工伤者有医生证明经本校医生建议、报学校领导审批,一个月内工资照发,(不含完全丧失劳动能力),一个月以上一至六个月内发给l/2二资。未尽事宜,按有关劳动法规办理。事假或旷工一天扣发一天工资,连续15天不出勤,视自动离岗,解除合约。其他具体规
定按“临工管理规定”执行。双方签订协议后,乙方应付押金100元(可分三个月从工资中扣)。
乙方应遵纪守法,服从领导,积极工作,合同期内一般不能解除合约,如有特殊情况,须提前7天通知甲方,经双方协商同意,可以提前解除合约,乙方应退回劳动保护用品及其他学校的物品,办理离校手续,领回押金。
乙方在合同期内,如有违法违约行为,甲方可提前解除合约,押金不退。甲方如因实际情况需解除合约应提前7天通知乙方,退回押金给乙方。甲方如有违约行为,则双倍返还押金给乙方。
其他未尽事宜,双方协商解决。
乙方签名:____________
聘用部门盖章:____________
学校或人事处盖章:____________
年月日____________
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在学校受伤的家长和学校协议书怎么写安徽在线咨询 2022-10-06既然是在学校受的伤,那么就要看是学生自己的粗心造成的,还是学校的防御措施是否不好,这是关键。如果是学生自己造成的,那么学校就会付少量的责任,而家长的就多;如果是学校的过错,那么则相反。
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学校需要聘用员工,关于学校餐厅员工劳务合同怎样书写?山西在线咨询 2022-07-271、乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。遵守《中华人民共和国食品卫生法》以及学校的各项规章制度,每天按学校后勤处营养餐搭配规定进行加工,准时为学生提供营养早餐。 2、乙方确保身体健康以后方可上岗。工作期间着统一制式工作衣帽,并保持整洁干净,每周换洗1次。要讲究卫生,勤剪指甲,操作前必须洗手。患有流行、传染性疾病时应立即报告,暂停工作,直到疾病痊愈为止。 3、乙方必须保持餐具、厨具和操
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学校工作合同条件里的临时用工怎么写山西在线咨询 2023-01-07根据你所说的情况,该学校临时用工合同中的乙方工作内容可以这么拟定: 1、负责学校大门、学校后门的开锁; 2、负责学校进出人员的登记; 3、负责校园内的安全巡查; 4、负责报刊杂志和邮件快递的收发; 5、负责上级来文的登记和村完小教学点文件资料的转发; 6、负责学校花草树木的管理; 1/4页 7、负责学生寝室的就寝纪律的管理; 8、负责学校水电的管理; 9、负责学校大门及学校主干道的卫生保洁; 10