7月2日讯：2010年7月1日，大冶市劳动和社会保障局印发了《关于调整2010年工伤职工及工亡人员供养亲属工伤保险定期待遇的通知》，决定从2010年1月1日起，对完全丧失劳动能力及大部分丧失劳动能力的工伤职工及工亡人员供养亲属的工伤保险定期待遇进行调整，以保障供养人
7月2日讯：2010年7月1日，大冶市劳动和社会保障局印发了《关于调整2010年工伤职工及工亡人员供养亲属工伤保险定期待遇的通知》，决定从2010年1月1日起，对完全丧失劳动能力及大部分丧失劳动能力的工伤职工及工亡人员供养亲属的工伤保险定期待遇进行调整，以保障供养人员的基本生活。
调整范围：截止2009年12月31日仍在领取伤残津贴的工伤职工、领取生活护理费待遇的工伤人员、领取供养亲属抚恤金待遇的工亡人员供养亲属。
调整标准：一至四级工伤职工伤残津贴的调整。一级伤残每人每月增加135元，二级伤残每人每月增加128元，三级伤残每人每月增加120元，四级伤残每人每月增加113元。供养亲属抚恤金的调整。配偶、孤寡老人或孤儿每人每月增加60元，其他供养亲属每人每月增加45元。企业应为未安排工作的五、六级工伤职工每人每月增加伤残津贴不低于90元。
参加了工伤保险社会统筹的用人单位，其一至四级工伤职工的伤残待遇由统筹基金支付；为参加统筹及五、六级工伤职工的伤残待遇，由用人单位按原渠道列支。
相关文章
重庆市职工为何不能同时享受工伤保险待遇和交通事故赔偿
商洛市：提高工伤保险待遇标准
宝鸡市：工伤保险待遇调整
特别推荐
合肥市：2008年调整三项工伤保险待遇
合肥市2008年调整三项工伤保险待遇
为切实保障因工致残人员和因工死亡职工供养亲属的基本生活，我市对发生的工伤，享受伤残津贴和生活护理费的职工以及享受因工死亡供养亲属抚恤金的人员工伤保险待遇进行调整。从2008年7月1日起补发。市工伤生育保险中心对参保范围内符合此次调整条件的人员，在认真进行复核和生存状况调查的前提下，按政策规定调整三项保险待遇。
调整后：1．：一级、二级、三级、四级伤残职工人均每月分别增加316．86元、366．63元、328．74元、316．48元；
2．生活护理费：生活完全不能自理的工伤职工调整后每人每月1034．46元，生活大部分不能自理的工伤职工调整后每人每月827．57元，生活部分不能自理的工伤职工调整后每人每月620．7元；
3．供养遗属抚恤金：配偶调整后人均每月694．62元，其他供养遗属抚恤金调整后人均每月516．41元。
三项待遇调整现已圆满结束，有关人员可持储蓄卡就近到邮政储蓄网点领取相关待遇。
-
大冶市调整工伤保险待遇标准
50人看过
-
工伤保险待遇在大庆市得到提升
425人看过
-
大丰工伤保险待遇标准
300人看过
-
咸阳市工伤保险待遇标准提高
216人看过
-
商洛市:提高工伤保险待遇标准
110人看过
-
宝鸡市提高工伤保险待遇标准
470人看过
-
工伤保险待遇工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。工伤赔偿具体赔偿规定如下：北京市工伤保险待遇标准1.达到伤残等级人员，治疗工伤或职业病的医疗费。挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费。2.被鉴定为一级至四级的伤残人员待遇：(1)按月发给伤残抚恤金，标准：一级为本人工资的90%，二级为本人工资的85%，三级为本人工资的80%，四级为本人工资的75%;(2)发给一次性伤残补助金，标准：一级为伤残职工本人24个月工资，二级为伤残职工本人22个月工资，三级为伤残职工本人20个月工资，四级为伤残职工本人18个月工资;(3)经劳动鉴定委员会鉴定确认需要护理的，其每月的护理费标准是：全部护理依赖的按本市上年度职工月平均工资的50%发给护理费;大部分护理依赖的按本市上年度职工月平均工资的40%发给护理费;部分护理依赖的2023-05-01185人看过 -
工伤保险待遇北京市工伤保险待遇标准1.达到伤残等级人员，治疗工伤或职业病的医疗费。挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费。2.被鉴定为一级至四级的伤残人员待遇：（1）按月发给伤残抚恤金，标准：一级为本人工资的90%，二级为本人工资的85%，三级为本人工资的80%，四级为本人工资的75%；（2）发给一次性伤残补助金，标准：一级为伤残职工本人24个月工资，二级为伤残职工本人22个月工资，三级为伤残职工本人20个月工资，四级为伤残职工本人18个月工资；（3）经劳动鉴定委员会鉴定确认需要护理的，其每月的护理费标准是：全部护理依赖的按本市上年度职工月平均工资的50%发给护理费；大部分护理依赖的按本市上年度职工月平均工资的40%发给护理费；部分护理依赖的按本市上年度职工月平均工资的30%发给。3.被鉴定为五级至十级的，享受以下待遇：（1）一次性伤残补助金标准：五级为伤残职工本人16个月工资；六级为伤残职工本人14个2023-03-16169人看过 -
工伤保险待遇从南京市人社局获悉，南京正式调整2012年度工伤保险定期待遇标准，调整方案从7月1日起执行。工伤保险待遇已纳入工伤保险基金支付的，此次调整所增加的费用由工伤保险基金列支;尚未纳入工伤保险基金支付的，由原渠道列支。调整对象为三类人员本次待遇调整对象为：2012年6月30日(含30日，下同)前，因工致残经市劳动能力鉴定委员会鉴定为一级至四级的人员;2012年6月30日前，因工致残经市劳动能力鉴定委员会鉴定为五级至六级，企业难以安排工作，已按月领取伤残津贴的伤残职工;2012年6月30日前，因工死亡职工符合供养条件的供养亲属。一、伤残津贴调高308元伤残等级被鉴定为五级至六级并已按月享受伤残津贴的工伤职工，由用人单位在其应享受伤残津贴的标准基础上分别按照本次四级月增额的90%和85%进行调整，五级每月增加231元;六级每月增加218元。二、护理费每月至少增加136元工伤护理等级被评定为生活完全不2023-04-26274人看过 -
工伤保险待遇记者昨从市社保中心获悉，自2012年7月1日起，工伤保险待遇中生活护理费、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、职工因公死亡丧葬补助金和一次性工亡补助金，统一按新的计发基数和标准执行。2012年7月1日至2013年6月30日期间，工伤保险待遇标准调整系数为1.37。根据通知精神，此次待遇调整的对象为三类人。第一类人为：2012年6月30日(含6月30日，下同)前，经市劳动能力鉴定委员会鉴定为一级至四级，按月领取伤残津贴(伤残抚恤金)、生活护理费的工伤人员。第二类人为：2012年6月30日前，经市劳动能力鉴定委员会鉴定为五级至六级，企业难以安排工作，已办理脱离工作岗位手续，由用人单位按月发给伤残津贴(伤残抚恤金)的在职工伤人员。该类人员伤残津贴调整后低于我市最低工资标准的，由用人单位补足差额。第三类人为：2012年6月30日前，因公死亡职工符合供养条件的供养亲属。2012年7月1日至22023-06-09324人看过
-
生育保险南京市生育保险待遇将有较大提升，尤其是分娩费用的起付线、超出起付线的报销比例都大幅调高。三级医院顺产分娩费用在2000元以下的，个人不承担费用;一次性营养费补助也由原规定的按上年度职工平均工资的1%补助，提高一个百分点，为上年度职工平均工资的2%。市劳动和社会保障局相关负责人表示，这是南京市建立生育保险制度以来最重大的一次政策调整。参保范围扩大日前，市劳动和社会保障局正式出台《南京市城镇职工生育保险办法实施细则》，其中划定的参保单位范围除了城镇企业外，还增加了自收自支事业单位，以及民办非企业单位和个体经济组织。市劳动部门相关负责人强调，部、省属和外地驻宁企业及其职工，也应按属地化管理原则参加我市生育保险。参保缴费标准没有变化，用人单位按照上年度全部职工缴费工资基数的0.8%按月缴费，职工个人不缴费。新政适当降低了参保职工享受生育保险待遇的门槛。该负责人介绍，过去符合计划生育规定的参保职工所2023-06-07244人看过 -
工伤保险待遇一、医疗费根据住院期间医院开具正式票据为准，包括二次手术费、复查复诊的费用，以住院病历，出院证或是出院记录、诊断证明，费用清单相佐证的。二、【1－4级工伤】1、一次性伤残补助金为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。2、1－4级工伤没有一次性医疗补助金与一次性就业补助金。3、单位不与受伤员工解除劳动关系，应按月向受伤员工支付伤残津贴为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％；若伤残津贴低于当地的最低工资标准的话，有单位补足差额。4、伤残津贴发放至年满六十周岁，六十周岁后受伤员工开始享受养老保险，且养老保险不能低于当地的最低工资标准。5、上述本人工资是指受伤之前往前推十二个月的平均工资。【5－6级工伤】1、一次性伤残补助金为：五级伤残为12023-04-14425人看过
工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险补助。 工伤保险的认定：劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时，... 更多>
-
2023-11-29 -
2023-11-25 -
2023-11-20 -
2023-11-14 -
2023-11-11
-
市:提高保险待遇标准海南在线咨询 2022-10-26为了提高工伤职工的工伤保险待遇，保障工伤职工的基本生活，近日商洛市按照规定调整了工伤保险待遇。调整范围为2009年9月30日(含9月30日)前经过工伤认定、劳动能力鉴定，并按月享受伤残津贴、生活护理费的工伤职工及按月享受工亡职工供养亲属抚恤金的人员。伤残职工伤残津贴调整标准为：1—4级伤残职工的伤残津贴按照每人月增加120元的标准调整，5—6级按照每人月增加100元的标准调整。七十年代初处理回乡并 -
长沙市工伤保险待遇标准黑龙江在线咨询 2022-07-23职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗服务范围和标准的，从工伤保险基金中支付。以上是长沙市工伤保险待遇标准。 -
上海市工伤保险待遇标准新疆在线咨询 2022-07-18为保障工伤人员和因工死亡人员供养亲属的基本生活，本市从4月1日开始，对2016年12月31日前发生工伤致残或因工死亡人员的工伤保险三项待遇标准进行调整。两项标准涉及工伤人员本人，一项标准涉及因工死亡人员的供养亲属。一是工伤致残一级至四级人员享受的伤残津贴，在目前享受待遇标准的基础上进行调整：致残一级的，增加500元/月;致残二级的，增加480元/月;致残三级的，增加450元/月;致残四级的，增加4 -
北京市工伤保险待遇标准香港在线咨询 2022-01-23北京市工伤保险待遇标准 1.达到伤残等级人员，治疗工伤或职业病的医疗费。挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费。 2.被鉴定为一级至四级的伤残人员待遇： （1）按月发给伤残抚恤金，标准：一级为本人工资的90%，二级为本人工资的85%，三级为本人工资的80%，四级为本人工资的75%； （2）发给一次性伤残补助金，标准：一级为伤残职工本人24个月工资，二级为伤残职工本人22个月工资，三级为伤残职工本人2 -
内江市工伤保险待遇标准北京在线咨询 2022-07-21以下就是关于内江市工伤保险待遇标准希望对你有帮助，除了享受享受工伤医疗待遇外，一、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
