（一）有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。

实际减少的收入包括本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。若受害者的收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，也只能按照3倍计算。

（二）无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；

若不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。无固定收入的人员包括从事农、林、牧、渔业生产的农村村民，或是承包经营户、城乡个体工商户、打工者（散工、短工、临工）、家庭劳动服务人员等。

误工费赔偿金额＝误工收入（天／月／年）误工时间

其中，关于“误工收入”的确定。因受害人工作情况的不同，收入的确定，又分成2种情况：一种是在有固定收入的情况下，如何确定因误工而减少的收入；另一种是在无固定收入的情况下，如何确定其收入以及因误工而减少的收入。关于“误工时间”的确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定；受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天收入。

（一）受害人有固定收入的

受害人有固定收入的，其误工费赔偿金额的计算，按照其实际减少的收入计算。其计算公式为：

误工费赔偿金额＝实际减少的收入＝

受害人正常情况下的劳动（工作）收入－事故受伤后劳动（工作）收入上述计算公式也可以用相关符号进行表述，如可表述为：P＝A－B

其中，P＝误工费赔偿金额；

A＝受害人正常情况下的劳动（工作）收入；

B＝事故受伤后劳动（工作）收入。

在此公式中，只有在B

例如：李某为广东省广州市某水产公司的业务员，负责送货工作。有一天早上，他驾车去给一家宾馆送货，在路上不幸与一辆逆向行驶的大货车相撞，李某受重伤。后经有关部门调查，人货车司机为疲劳驾驶，对这起事故负全部责任。李某住院治疗1个月，又应医院要求在家静养1个月。李某平时每月的收入是3500元，在这2个月的时间内，李某单位因其歇病假，每月只发基本生活费1000元。这样，李某可以要求的误工费赔偿金额为：李某误工费赔偿金额＝（3500－1000）2个月＝5000元

在这一案例中，如果李某的单位因为李某没有来上班而连基本生活费都不发，则李某可以要求的误工费赔偿金额为：李某误工费赔偿金额＝35002个月＝7000元

（二）受害人无固定收入的

受害人无固定收入的，其误工费赔偿金额的计算，与受害人有固定收入的相比，在总的计算公式上是一样的，即：

误工费赔偿金额＝实际减少的收入＝

受害人正常情况下的劳动（工作）收入－事故受伤后劳动（工作）收入

其中，“受害人正常情况下的劳动（工作）收入”的确定，则是计算受害人无固定收入的误工费赔偿金额的关键。“受害人正常情况下的劳动（工作）收入”的计算公式，按年计算，可以表述为：

受害人正常情况下的劳动（工作）收入（年）＝最后三年的平均收入／3

如果按月计算受害人正常情况下的劳动（工作）收入，其计算公式可以表述为：受害人正常情况下的劳动（工作）收入（年）＝最近三年的平均收入／36

在每个地方发生交通事故的话也是比较常见的，还是因为现在很多的司机他们的一个法制观念并不是特别的强烈，不知道要遵守交通规则，所以酿成了非常大的一个悲剧，在这方面的话是有一个损失方面赔偿的，包括误工费用等等。