伤残等级和工伤等级是一样的吗-法师兄

伤残等级和工伤等级是一样的吗

来源：互联网时间： 2023-03-07 04:30:33 58 人看过

（一）指代不同

1、工伤：指职工在生产劳动或工作中负伤。

2、伤残：对因故致残人员评定残废等级的一种制度。主要包括伤残情况和残废等级的科学鉴定。

（二）评定标准不同

1、工伤：执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者。

2、伤残：根据残废者的残废轻重和丧失劳动能力的程度，将残废划分为四等六级。

一、哪些情形属于工伤

职工由于下列情况之一负伤、致残、死亡的，可认定为工伤：

(1)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本单位重大利益的工作的；

(2)经本单位负责人安排或者同意，从事与本单位有关的科学试验、发明创造和技术改进工作的；

(3)在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的；

(4)在生产工作的时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的；

(5)因履行职责遭致人身伤害的；

(6)从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的；

(7)因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的；

(8)因公外出期间，由于工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成伤害或者失踪的，或因突发疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的；

(9)在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的；

(10)法律、法规规定的其他情况。

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十级伤残的伤残等级系数：1符合中度毁容标准之一项者；2面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失＞2cm2；3全身瘢痕面积＜5，但≥1；4外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者；5椎间盘突出症未做手术者；6一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失；7指端植皮术后（增生性瘢痕1cm2以上）；8手背植皮面积＞50cm2，并有明显瘢痕；9手掌、足掌植皮面积＞30者；10除拇趾外，余3～4指末节缺失；11除拇趾外，任何一趾末节缺失；12足背植皮面积＞100cm2；13膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者；14身体各部位骨折愈合后无功能障碍；15一手或两手慢性放射性皮肤损伤Ⅱ度及Ⅱ度上以者；16一眼矫正视力≤0.5，另一眼矫正视力≥0.8；17双眼矫正视力≤0.8；18一侧或双侧睑外翻或睑闭合不全行成形手术后矫正者；19上睑下垂盖及瞳孔13行成形手术后矫正者；20睑球粘

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非法用工伤残等级应适用工伤伤残等级的标准是什么我国《工伤保险条例》并没有明确规定：对于非法用工（主要是指没有依法取得公司营业执照的用人主体），若员工在工作中受伤，是否属于工伤，实际中亦有不同的认识。《工伤保险条例》第66条规定：“无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇；用人单位不得使用童工，用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的，由该单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院社会保险行政部门规定。”根据此条，可以推论，国家本意亦是同意将非法用工所发生的工伤按照工伤来处理的。

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工伤等级划分标准及对应的伤残等级

这段内容描述了工伤鉴定的程序和结果。在七级至十级工伤鉴定中,鉴定程序基于受伤职工被认定为工伤的基础,其在医疗期终结或医疗期满后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤相关事项进行鉴定的过程。司法鉴定为十级,工伤鉴定应该也差不多,工伤十级可以依法申请相关赔偿。在七级至十级工伤鉴定中,鉴定程序基于受伤职工被认定为工伤的基础,其在医疗期终结或医疗期满后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤相关事项进行鉴定的过程。司法鉴定为十级，工伤鉴定应该也差不多，工伤十级可以依法申请相关赔偿。工伤等级与赔偿标准关系：多少级工伤可获十级伤残赔偿？根据我国《工伤保险条例》第三十二条规定，工伤等级与赔偿标准之间存在一定的关系。不同级别的工伤在赔偿标准上存在差异，其中最严重的十级伤残可获全部赔偿。而根据条例规定，一级至四级伤残的赔偿标准为：一级伤残，其享受的

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伤残等级一级是什么情况

一级伤残程度如下：1、颅脑、脊髓及周围神经损伤伤致：a、植物状态；b、极度智力缺损或精神障碍，日常生活完全不能自理，全靠别人帮助；2、头面部损伤致双侧眼球缺失或一侧眼球缺失，另一侧眼严重畸形伴盲目5级；3、脊柱胸段损伤致严重畸形愈合，呼吸功能严重障碍；4、颈部损伤致呼吸和吞咽功能严重障碍；5、胸部损伤致：a、肺叶切除或双侧胸膜严重广泛粘连或胸廓严重畸形，呼吸功能严重障碍；b、心功不全，心功W级；6、腹部损伤致：a、胃、肠、消化腺等部分切除。消化吸收功能严重障碍，日常生活完全不能自理；b、双侧肾切除或完全丧失功能，日常生活完全不能自理；7、肢体损伤致三肢以上缺失或三肢以上完全丧失功能；8、皮肤损伤致瘢痕形成达体表面积90%以上。一、相关法律依据《交通事故伤残等级鉴定标准》(中华人民共和国国家标准GB18667-2002)【五级伤残】(六)、腹部损伤致：1、胃、肠、消化腺等部分切除，消化吸收功

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交通事故多等级伤残与工伤多等级伤残是不同的，交通事故多等级伤残采用的是附加系数原则，而工伤多等级伤残是采用晋级原则。举例：工伤伤残，因公负伤、上下班途中发生机动车交通事故、职业病损伤而致残的，其适用的是《职工工伤与职业病致残等级》标准，多处外伤的（如左胫骨平台骨折内固定术后，左膝关节活动功能丧失12%；右肱骨外科颈粉碎性骨折内固定术后，肩关节活动功能丧失30%；左尺桡远端骨折后，腕关节活动丧失10%），根据标准，被鉴定人所受损伤分别构成九级、九级和十级工伤伤残，然后根据标准的晋级原则（几项伤残等级不同，以重者定级。如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。举例：7、8、9三个等级，依晋级评定为7级；9、9、10三个等级，依晋级评定为8级。），该伤者构成八级工伤伤残。至于交通事故多等级伤残的赔偿系数参见本站相关文章。

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伤残等级和工伤鉴定六级有何联系？

赔偿标准：从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为16个月的本人工资。保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。工伤鉴定最低几级伤残以及鉴定标准是什么工伤伤残等级分为一至十级。最重为第一级，最轻为第十级，都可以报工伤。工伤伤残是指职工工伤与职业病致残等级分级，是对职工工伤后劳动能力的鉴定，即对因工作遭受事故伤害或者患职业病的劳动者获得医疗救治和经济补偿进行受伤等级鉴定的标准。工伤鉴定的伤残等级最低为十级，它是一到十级的等级程度，有津贴的的是

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轻伤2级伤残等级是多少

轻伤伤残鉴定由最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部、国家安全部联合发布的《人身伤害程度鉴定标准》1月1日起正式实施，2014年根据标准，人体损失程度可分为五个等级：重伤一级、重伤二级、轻伤一级、轻伤二级和轻伤。轻伤Ⅱ级是指各种伤害因素引起的原发性伤害或原发性伤害引起的并发症，无生命危险；对剩余组织器官的结构和功能有轻微损伤或影响外观根据人体损伤的鉴定标准，法医鉴定为标准。轻伤可分为1级和2级。一级情节较重，二级情节较轻，这是故意伤害罪的立案标准如果认定为轻伤，行为人将构成犯罪，并将依法追究刑事责任。量刑标准为三年以下有期徒刑、拘役或者管制轻伤轻伤与伤残程度没有关系，轻伤为伤害认定，伤害认定结论与是否构成犯罪有关，根据《中华人民共和国刑法》第三百八十四条的规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。造成重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；以特别残忍的方法致人死亡或者重

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工伤伤残怎么算等级

依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下：一级伤残：本人工资27；二级伤残：本人工资25；三级伤残：本人工资23；四级伤残：本人工资75％；五级伤残：本人工资18；六级伤残：本人工资16；七级伤残：本人工资13；八级伤残：本人工资11；九级伤残：本人工资9；十级伤残：本人工资7。二、1－6级伤残津贴（按月享受）依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，按月支付伤残津贴，标准如下：一级伤残：本人工资90％；二级伤残：本人工资85％；三级伤残：本人工资80％；四级伤残：本人工资75％；五级伤残：本人工资70％；六级伤残：本人工资60％。三、工伤伤残标准是怎样的一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者；全身重

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电击伤的伤残等级

工伤伤残鉴定标准：一、一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。二、二级工伤鉴定标准二级工伤鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理者等更多内容。三、三级工伤鉴定标准三级工伤鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理者等更多内容。四、四级工伤鉴定标准三级工伤鉴定标准包括：一手全肌瘫肌力≤2级;脑脊液漏伴有颅底骨缺损不能修复或反复手术失败;面部中度毁容;全身瘢痕面积≥60%，四肢大关节中1个关节活动功能受限;面部瘢痕或植皮≥1/2并有轻度毁容;双拇指完全缺失或无功能等更多内容。五、五级工伤鉴定标

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伤残赔偿指数是按工伤等级还是残疾等级来确定？

伤残赔偿指数适用于人身损害赔偿。按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级以及对方承担的责任决定赔偿系数，是人身损害赔偿的规定。工伤保险不区分责任，按照评定的伤残等级，进行补偿，不同的伤残等级享受不同的待遇，各级待遇直接由法律法规规定。《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保

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伤残等级多处伤残

伤残等级共有十级。第一级最严重，第十级最轻微。伤残等级不同，赔偿的种类和金额也不同，第一级的赔偿最多，第十级的赔偿最少，具体的赔偿金额，需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。一、江苏工伤等级赔偿标准江苏工伤等级赔偿标准主要包括：医疗费；住院伙食补助费用；交通费和食宿费；停工留薪期间工资补偿；一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；一次性工亡补助金赔偿金。伤残等级分为一级到十级，一级最重，十级最轻。根据级别不同，赔偿金额也不同。具体补偿金额根据伤残程度和江苏当地的经济发展程度和生活水平而定。二、脚趾被砸断算几级工伤根据伤残鉴定，确定伤残等级。用人单位规矩规定进行赔偿。劳动能力鉴定将劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。三、工伤解除劳动合同

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