如何快速完成劳动仲裁申请流程-法师兄

如何快速完成劳动仲裁申请流程

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-05 07:54:39 429 人看过

一、如何快速完成劳动仲裁申请流程

劳动仲裁申请程序如下：

1．向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料；

2．劳动争议仲裁委员会决定是否受理；

3．劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本；

4．被申请人提交答辩书；

5．仲裁庭开庭审理、调解；

6．做出裁决。

二、申请劳动仲裁需要哪些材料

1．仲裁申请书。申请人应当按照规定如实准确填写仲裁申请书，仲裁申请书一式三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留存；

2．身份证明。申请人是劳动者的，提交本人身份证明的原件及复印件：申请人是用人单位的，提交本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等；

3．能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同（聘用合同或协议）、解除或终止合同通知书、工资单（条）、社会保险缴费证明等材料及复印件；

4．申请人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求申请人提交能够证明被诉人身份的有关材料的，申请人应当提交。

三、劳动争议处理的途径有哪些

劳动争议处理的主要途径包括调解、仲裁和诉讼。可以按照以下途径进行处理：

1．调解，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；

2．仲裁，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；

3．诉讼，当事人可以请求人民法院给予帮助，请求人民法院对劳动争议作出判决。

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