事业单位人员服务期内可以辞职吗?
来源:互联网 时间: 2023-02-24 14:11:35 399 人看过

事业单位服务期内可以辞职。根据法律规定,事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外。

一、公务员非婚生子女会受处分吗

需要看情况。只是违反计划生育,属于行政违法。受到刑事处罚才会开除公职。不过具体还要看地区事业单位管理情况。现在事业单位都属于合同制,未婚生子属于未按计划生育,这种情况下人事局可以与劳动者解除聘用合同。

二、离职申请表找谁拿

擅自离职,给造成实质损失的,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,可以要求劳动者赔偿,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位。辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位。离职当天,应当承担赔偿责任

三、合同到期,老板不肯离职怎么办

关于劳动合同不到期辞职的问题。根据劳动合同法规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。所以合同未到期辞职也是可以的,只要提前30天通知用人单位就可以了,至于赔偿问题,一般来说是不。1、用赔偿的,在下面的这种情况下就有可能要承担违约责任。2、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。

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2024年08月29日 00:36
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