签合同后没有见面怎么办-法师兄

签合同后没有见面怎么办

来源：互联网时间： 2023-03-15 09:42:26 270 人看过

合同当事人不见面也可以签订合同的,合同当事人可以通过签订电子合同或者委托他人代为签订合同。

一、代签合同的责任有哪些

代签合同的情形不同，产生的责任也不一样，如代签人在取得合同当事人的同意下，代替当事人所签订合同是可以的，合同的权利义务也归属于当事人，代签人不承担责任；如果代签人无权代理的情况下签订合同，即代签人在没有取得当事人的委托或者同意情况下代替当事人签订合同，那么合同对当事人不发生效力。

二、签订合同应当遵循的原则是什么呢

签订合同应当遵循下列原则：

一、平等原则。也就是说合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方。

二、自愿原则。签订合同应当基于各方当事人自愿的意思表示，一方不得强迫另一方签订合同。

三、公平原则。它体现为三方面：在订立合同时，要根据公平原则确定双方的权利和义务；根据公平原则确定风险的合理分配；根据公平原则确定违约责任。

四、诚实信用原则。

五、善良风俗原则。签订合同时尊重社会公德，不得扰乱社会经济秩序，损害社会公共利益。

三、合同当事人指的是谁

合同当事人，一般是指依法签订合同，同时在合同的条件下，履行所约定的义务和行使约定权利的公民、企业法人或其他一些社会组织。根据我国法律规定，具有相应民事权利能力和民事行为能力的自然人、法人和其他组织，都可以成为合同当事人。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多无权代理相关文章

合同形式
不见面签订合同,属于有效的合同吗

不是当面签订的合同如果可以证明是当事人自愿真实的意思表示，且合同具有对价或约因、合同内容合法、合同符合法律规定的形式，则即使不是当面签订的合同，仍具有法律效力。合同一经有效成立，就具有法律效力，当事人双方都必须严格遵守，适当履行，不得擅自变更或解除。有效合同成立要件：1.合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力。合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力以及缔约能力，才能成为合格的合同主体。若主体不合格，合同不能产生法律效力。2.合同当事人意思表示真实，即是指行为人的意思表示应当真实反映其内心的意思。合同成立后，当事人的意思表示是否真实往往难以从其外部判断，法律对此一般不主动干预。缺乏意思表示真实这一要件即意思表示不真实，并不绝对导致合同一律无效。3.合同不违反法律或者社会公共利益。主要包括两层含义:一是合同的内容合法，即合同条款中约定的权利、义务及其指向的对象即标的等，应符

2023-03-10

121人看过
债权人
加盟业后悔了没有签合同怎么办

签订加盟合同后后悔想毁约的处理办法：1、当事人可以通过自愿承担违约责任来毁约；2、若加盟合同中约定了违约责任的，毁约方需按合同约定担责；3、若合同中没有约定的，则毁约方可能要承担采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。一、如果酒水合同违约怎么办如果酒水合同违约的，也就是说当事人一方不履行酒水合同义务或者履行酒水合同义务不符合约定的，那么违约的当事人应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。在我国，违约包括三种情形，一是不能履行、二是延迟履行，三是拒绝履行。双方提前签订合同，对今后的买卖做出约定，在没有履行合同之前，也不能随便解除合同，如果发生毁约行为，当事人要承担违约责任。在合同中，违约责任条款属于重要条款，作为违约方，按照约定支付违约金，无约定的，双方协商确定一个赔偿数额。不能履行。又叫给付不能，是指债务人在客观上已经没有履行能力，或者法律禁止债务的履行。在以提供劳务为标的的合同

2023-03-13

156人看过
合同内容
如果我们不见面，怎么能签合同呢

当双方不满足时如何签订合同如果合同双方即使不满足也可以签订合同，合同当事人在订立合同时，可以签订电子合同，也可以委托他人代为签订合同，当事人应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。第十条当事人可以书面、口头或者其他形式订立合同。法律、行政法规要求采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。第十一条书面形式是指能够有形地表达合同内容的形式，信件和数据信息（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）

2023-05-07

145人看过
裁员
面对公司裁员怎么办没签劳动合同

属于事实劳动关系。可以向人社局劳动保障监察大队控告要求补签劳动合同；支付双倍工资，同时按照工作时间支付经济补偿金；补缴或者结清劳动关系存续期间的五险一金，全面维护劳动者合法权益。根据《劳动合同法》第82条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。公司没签劳动合同，员工请求双倍工资时，诉讼时效是从员工知道或应当知道的合法权益被侵犯后一年内。并且，实践中是以没有签订劳动合同的第二个月发工资之日起开始计算一年的诉讼时效，所以双倍工资的请求诉讼时效又是逐月失效的。另外，一旦公司及时补签劳动合同，也将直接影响请求双倍工资，并且实践中是法律不再支持员工的请求，即会拿不到双倍工资。一、劳动合同的订立内容主要包括哪些？（一）用工单位的名称（全称）、所有制性质、法人资格、注册证件号码；劳动者的姓名、劳动手册及身份证号码；（二）双方在履行劳动合同

2023-02-16

437人看过

用人单位
和用人单位签订合同后没有给合同怎么办？

1、提前备份。如果您每次都是在发生纠纷后被动应战，那么对于您来说，风险就太大了。因为有时候，您并非一定能够搜集到其他证据。事先没有做好备份工作，总是寄望于事后去补救，为时已晚。比如您跟用人单位签完劳动合同后，您可以复印一份作为备份。虽然是复印件，但同样可以起到证明的效果。还有些劳动者在拿到劳动合同之后，没有妥善保管，结果用时却发现不见踪迹了。2、细心发掘证据。劳动者与用人单位发生纠纷后，书面的劳动合同当然能够直接证明劳动者所主张的事实，但如果拿不出劳动合同，是不是意味着劳动者一丝胜算都没有了呢?其实并不尽然。打个比方，如果您拿不出劳动合同，而厂方又极力否认双方之间存在劳动关系，那么您仔细想想，当初进厂的时候，厂方是否给过您书面的录用或者报到通知?工资是否都是直接打入您的工资卡或者存折?厂里给过您工作牌吗?只要您保留住了身边的这些证据，就可以间接证明您和厂方是存在劳动关系的，劳动者的工资条、

2023-04-16

495人看过
书面合同
双方不见面如何签合同

双方不见面，合同当事人可以通过签订电子合同或者委托他人代为签订合同。也可以由一方先签字盖章后邮寄给另一方，另一方再签字盖章。需要双方当事人对合同内容达成一致意见，一方当事人先签字盖章，然后邮寄给对方进行确签章。一、转店协议转店签了合同还要写什么首先要写明当事人双方的姓名和身份证号，这两项是必备的其次，写明双方达成一致意见的各项内容，包括店铺位置，双方的权利与义务，转让费，费用支付方式等事项最后要有双方的签字并注明签订日期。在进行店铺转让的过程中，有以下一些事项需要注意：1、签订合同前，租赁双方应相互交验有关身份证明及房屋权属证明。2、务必考察店面转让的原因及之前的债权、债务情况，并在合同中明确注明，以免跌入转让合同的陷阱。3、务必事先调查清楚所看中的店面地段在短期内是否有市政方面的拆迁规划。4、交房时需要验收,双方应共同查验房屋内的设施、设备，填写《房屋附属设施、设备清单》并签字盖章,已备

2023-02-28

412人看过