企业变更名称员工有赔偿吗
来源:法律编辑整理
时间: 2024-04-22 08:40:36
398 人看过
如果是企业变更名称且辞退了员工,那么员工时有赔偿的。如果单位是违法解除劳动合同,辞退劳动者的,那么劳动者可以要求支付单位经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
用人单位单方解除劳动合同劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
公司名称和法人变更,员工有赔偿吗
335人看过
-
企业更换名称与员工劳动合同需变更吗
184人看过
-
上海工商企业名称变更
362人看过
-
企业名称变更员工合同必须要重签吗
317人看过
-
企业名称变更后原名称还能使用吗
169人看过
-
外省市进沪施工企业企业名称变更
219人看过
律师服务
热门律师推荐