校长可以开除在编教师吗
来源:互联网 时间: 2023-03-20 18:02:32 490 人看过

没有,教师有人事档案在所在省教育厅备案存档,除非教师犯有严重的违法违纪事件,经县级主管部门和县政府向上报告,经审批后才可解聘及开除,否则,即使校长以各种理由解聘教师,停止该教师的工作,该教师仍然正常领取国家发放的教师工资,并享受在岗教师相应待遇。

一、有没有教师资格证的遗失的原因?

受到剥夺政治权利或故意犯罪被判有期徒刑以上刑事处罚的人员,已经获得教师资格的,丧失教师资格。

丧失教师资格者,由其工作单位或者户籍所在地相应的县级以上人民政府教育行政部门按照教师资格认定权限会同原发证机关办理注销手续,收缴证书,归档备案。

二、过失犯罪记录可以考教师吗

依据我教师法的规定,如果有过失犯罪的犯罪记录的,当事人是可以考取教师资格证书的,但受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的,不能考取。

相关法律夫规定

《中华人民共和国教师法》

第十三条中小学教师资格由县级以上地方人民政府教育行政部门认定。中等专业学校、技工学校的教师资格由县级以上地方人民政府教育行政部门组织有关主管部门认定。普通高等学校的教师资格由国务院或者省、自治区、直辖市教育行政部门或者由其委托的学校认定。

具备本法规定的学历或者经国家教师资格考试合格的公民,要求有关部门认定其教师资格的,有关部门应当依照本法规定的条件予以认定。

取得教师资格的人员首次任教时,应当有试用期。

第十四条受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的,不能取得教师资格;已经取得教师资格的,丧失教师资格。

三、原民办教师待遇新规定

原民办教师待遇新规定如下:

1、符合条件的原民办代课教师将可申请领取每月200到400元不等的生活困难补助;

2、工作年限1至3年的,每人每月补助200元;

3、工作年限4至6年的,每人每月补助300元;

4、工作年限7至9年的,每人每月补助400元。

对于民办教师有下列补助政策:

1、教师享受教龄津贴和其他津贴;

2、教师到少数民族地区和边远贫困地区从事教育教学工作的,应当予以补贴;

3、对城市教师住房的建设、租赁、出售实行优先、优惠。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月06日 11:09
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多有期徒刑相关文章
  • 在编教师辅导教师考编违规吗
    不犯法,但是违规。有偿补课一直是我国教育治理的难题之一。尽管教育部和其他部委从学生减负、素质教育、行风建设和规范收费等方面着手出台多个规范,补课问题仍然未得到有效治理。近日,教育部印发《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》(以下简称《规定》),首次明确规定禁止中小学和在职教师有偿补课。一、双减政策培训机构怎么办学科类机构严禁上市,不得在节假日开展学科类培训。除了减轻家长的发展,更重要的是减轻学生的负担,在双减政策中明确要求严禁学科类补课机构上市,贯彻任何教育机构都要统一登记为非盈利机构,对非学科培训机构也要加强审批资质,严禁和教育相关的任何机构进行资本化运作,保证让绝大部分的学生能上得起学。二、补课机构有什么国家政策补课机构有以下国家政策:各中小学校和教师在寒暑假、法定假日和双休日,不得组织学生收费上课和有偿补课。任何学校、年级组、班主任和教师不得参与动员、组织学生参加社会上面向小
    2023-06-25
    427人看过
  • 在编教师长期病休条件
    职工(含教师)申请病退鉴定现行的政策规定为:养老保险缴费原则上满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上;一般类疾病住院出院后满1年;恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满;精神类疾病住院出院后年满5年,且有5年系统治疗诊断记录。一、湖南省办病退有什么标准病退也属于正式退休,但办理病退是有条件的:(1)病退男职工须满50岁,女职工需满45岁;(2)1997年12月31日前参加工作的职工,缴费年限(含视同缴费年限)累计满10年;1998年1月1日后参加工作的职工,缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年。(3)经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力;如果符合以上所说三个条件,那么所在单位就可以为他申请办理病退,病退者可以享受养老保险待遇。二、国企职工病退待遇有何规定?企业职工退休:国家规定,男性职工年满60周岁,女性干部年满55周岁,女性工人年满50周岁,且缴费年限满15
    2023-04-07
    459人看过
  • 在编教师解除劳动合同证明怎么开
    解除劳动合同证明由企业负责开出,解除劳动合同证明,一般都有标准格式,载明规定内容,由当地劳动部门统一制作,用人单位领用。用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。一、公司不解除劳动关系员工应该怎么办1、如果公司拒不出具解除劳动合同可以到劳动部门投诉。主要依据如下:依据《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。《劳动合同法》第89条规定:用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。2、劳动者可向当地劳动行政部门责令整改,要求其依法及时出具证明,一旦因不出具证明给劳动者造成损失的,可起诉至法院。《社会保险法》对此也进行了相应的规定,用人单位在终止或者
    2023-06-26
    231人看过
  • 事业编教师出轨能否开除
    事业单位学校教师,由于婚外情等道德方面有所损缺,造成恶劣影响的话,会被单位开除。一、体罚学生如何处罚1、各级各类学校及其他教育机构的教师体罚学生,经教育不改的,按现行教师管理权限,由所在学校、其他教育机构或教育部门分别给予行政处分或解聘。行政处分的种类包括:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。解聘包括两种:解除岗位职务聘任合同,由学校或其他教育机构另行安排其他工作;解除教师聘任合同,被解聘者另谋职业。2、体罚学生情节严重(如手段残忍、造成伤害甚至死亡结果),构成犯罪的,由人民法院依法追究刑事责任。3、因体罚学生对学生或学校造成损失或损害的,还应依照《民法典》的有关规定承担相应的民事责任,即赔偿损失,消除影响,恢复名誉。二、违反职业道德行为处理按照什么的原则实行分级负责具体如下1、警告和记过处分,公办学校教师由所在学校提出建议,学校主管教育部门决定。民办学校教师由所在学校决定,报主管教育部
    2023-03-22
    386人看过
  • 在编教师可以享受征迁补偿吗?
    可以。拆迁补偿与被征收房屋所有权人有关,与是否为在编教师的身份无关。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》规定,为了公共利益的需要,征收国有土地上单位、个人的房屋,应当对被征收房屋所有权人给予公平补偿。一、拆迁租户有补偿吗如果租房合同中有约定,租户是有赔偿的。为了公共利益的需要,征收国有土地上单位、个人的房屋,应当对被征收房屋所有权人给予公平补偿。根据法律规定,房屋征收补偿的对象,只包括房屋所有权人,并不包括承租人。也就是说,承租人对房屋征收补偿款是不享有权利的,也无权要求相关部门进行补偿。二、外嫁女可以获得拆迁补偿吗外嫁女可以获得房屋拆迁补偿。如果被拆迁的房屋登记在该外嫁女的名下,其享有房屋所有权,可以获得拆迁补偿。根据法律规定,为了公共利益的需要,征收国有土地上单位、个人的房屋,应当对被征收房屋所有权人给予公平补偿。三、拆迁奖励时间过了怎么办依据国有土地上房屋征收与补偿条例的规定,拆迁奖
    2023-06-21
    145人看过
  • 在编教师产假多长时间
    1、生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;6、另外,还要加上晚育产假,具体天数由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。二、男士陪产假一般是多少天男士陪产假一般是7到15天。国家没有统一规定男士陪产假天数,各省、直辖市都有各自的规定。职工实行晚婚的,在法定婚假的基础上增加婚假二十天;实行晚育的,在法定产假的基础上增加产假十五天,同时给予男方护理假十天。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。三、延长产假的理由1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天
    2023-06-21
    65人看过
  • 不在编教师可以在辅导机构代课吗?
    不在编教师不可以在辅导机构代课,在职教师不管是在校期间,还是在假期,国家都照发工资,而且,国家规定教师工资不低于当地公务员的工资,教师待遇在目前得到了很大提高,今后还将不断提高。在职教师有偿办班,违法了教育公益性原则和办学不得以营利为目的的原则。教师应该成为社会道德的榜样和守法的楷模,有偿家教和有偿办班这种违法行为就必须予以纠正。一、老师可以私自开辅导班吗?老师不可以私开辅导班。1、在职教师私自办理辅导班是不合法的。教育局明确规定,在职教师不能在假期私自对学生补课,也就是说不能暑假办补习班。2、根据国家相关法律法规的规定可知,在职教师私自办理辅导班是不合法的。二、校内补课允许吗不允许校内补课,国家明令禁止校内补课,法律上也规定不许补课。有关补课的其它规定有:一严禁中小学组织和要求学生参加有偿补习;二严禁中小学与校外培训机构联合补课;三严禁中小学向校外培训机构提供有偿补课的教育教学设施或学生
    2023-03-15
    496人看过
  • 交社保可以考教师编吗
    是否可以报考主要是看公告中,是否对于要求应届生身份要求。一般未签过三方,劳动合同工或缴纳过五险一金在择业期的人员才可以称作应届生,缴纳保险后,或者签过劳动合同则需以社会人员身份进行报考。此外,各地报考教师编制的政策要求有所不同,建议与招考部门再次核实。比如河北要求全日制普通高校2017年应届和往届本科及以上毕业生。具有河北省户籍(或生源)的全日制普通高校2017年应届和往届师范类专业专科毕业生,不包括学前教育专业专科毕业生。一、已经签了劳动合同还算应届毕业生吗应届毕业生就是指应该在毕业的年份毕业的毕业生。当年毕业的毕业生算应届毕业生,与是否和用人单位签订劳动合同没有关系。应届毕业生包括当年应届毕业生和择业期内的的应届毕业生。国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就
    2023-06-29
    114人看过
  • 爸爸坐牢子女可以考在编教师吗
    分情况。直系亲属如果被追究刑事责任的,会留下案底,有案底的会影响子女政审,判决未生效、在羁押状态的话是不会影响的。对当教师的政审要求不严,虽有影响,但一般不会影响录用。有刑事犯罪记录,如果已经服刑完毕的,那就不会对公务员政审有影响,如果是正在服刑的,那就对公务员政审有影响,不得报考公务员,直到服刑完毕后才可以。一、母亲犯罪子女是否可以参加公务员考试可以报考,父母犯罪对公务员政审有影响,但是对公务员报考没有影响,只要符合公务员的报考条件即可参加公务员考试,经考试、体检合格的考生,要经过政审的德、能、勤、绩四个方面考核。德主要是政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养;能主要指从事本职工作所具备的基本能力和应用能力;勤是事业心、工作态度和勤奋精神;绩是工作实绩,包括完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。如果母亲是普通犯罪服刑,且刑期已经结束,对子女报考公务员和政审没有特别大的影响,但如果
    2023-04-02
    335人看过
  • 在编教师提交辞职可以签合同吗
    一、教师签了合同可以辞职吗?可以辞职。看你入职前是否跟单位另外签订了一份培训协议,如果没有就不需要交违约金,另外看一下你的合同中是否有违约金的相关规定。一切以劳动法为准,超出劳动法规定的,不合法,属于无效条款。辞职的话分个人原因,或者是单位原因,辞职理由最好写清楚,不变告知可以直接写“个人原因”即可,返校当然算理由,正常一般都会放人不需要担心。养老保险签订合同后,公司会给予缴纳保险。工资发放要按企业单位的工资制度走,一般不会拖欠的,应该是每个月固定日期发放,等待即可。认真看清合同条款,一般不会有太大的问题,不相干就辞掉,没事的。如果需要法律方面的帮助,可以点击“咨询我”在线咨询,律师为您解决法律问题。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动法》第二十三条劳动合
    2023-03-30
    257人看过
  • 在编教师去哪开离职证明
    离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一、辞职了劳动合同怎么处理离职员工应该带走劳动合同。员工离职,需要申请单位开离职证明,并且要带走劳动合同。劳动者在申请离职时一定要采用书面通知的形式,书面形式通知用人单位无论是劳动者还是用人单位在解除劳动合同时,都必须以书面形式告知对方。因为这一时间的确定直接关系到解除预告期的起算时间,也关系到劳动者的工资等利益,所以必须采用慎重的方式来表达。二、离职证明需要下一家公司吗?需要。离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。辞职后到新的公司,原单位劳动合同解除证明是有义务必须提供给劳动者的。同时,劳动者也有义务
    2023-06-28
    56人看过
  • 在编教师可不可做法人
    在编教师不可以做法人。法人不是个人,是依法成立,并独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人分为营利法人、非营利法人和特别法人。包括有限责任公司、股份有限公司等。一、法人应该具备哪些条件法人应该具备以下条件:1、依法成立,包括符合法定的程序要件和实质要件。即法人必须是经国家认可的社会组织。在我国,成立法人主要有两种方式:一是根据法律法规或行政审批而成立。如机关法人一般都是由法律法规或行政审批而成立的。二是经过核准登记而成立。如工商企业、公司等经工商行政管理部门核准登记后,成为企业法人;2、有必要的财产和经费。法人必须拥有独立的财产,作为其独立参加民事活动的物质基础。独立的财产,是指法人对特定范围内的财产享有所有权或经营管理权,能够按照自己的意志独立支配,同时排斥外界对法人财产的行政干预;3、有自己的名称、组织机构和场所。法人的名称是其区别于其他社会组织的标志符号。名称应当能够表现出法人活动
    2023-06-22
    142人看过
  • 事业在编教师能不能开画室
    一、事业在编教师能不能开画室在编教师在外兼职是禁止的,而且各地教育局有禁止利用教师便利补课,如果教育局有明文禁令的就不可以做,而其他兼职没有明文禁止也是可以的,前提最好不要影响正常的教学质量,要分清主次。拓展资料在编的公办教师属于事业单位工作人员,为国家工作人员,在外兼职是禁止的。如果属于签订劳动合同按照聘用制管理的,那么根据劳动合同法,只有在合同约定或严重影响本职工作时,兼职才是禁止的。各地教育局有禁止利用教师便利补课,如果教育局有明文禁令的就不可以做,而其他兼职没有明文禁止也是可以的,总之,现阶段的大班制的教学加上学生本身的水平差距,在职教师很难做到照顾好每一位同学的发展,所以课外辅导班有一定的存在价值与市场,但主要老师们格外注意政策限制,提前规避风险。是否兼职取决于教师们自身的选择,但还是建议,在完成好本职在校工作的同时,兼职量力而行,适度分配好时间。二、进入事业编单位的好处1、事业
    2023-03-22
    61人看过
  • 农村户口在编教师可以分到土地吗
    农村户口教师能享受土地赔偿,但前提是教师没有举家迁入市区的市居住,且转为非农业户口的。一、以前代课教师政策补偿国家没有出台代课教师新政策。但是各地地方政策有出台代课教师新政策。地区不同,补偿标准不一样。代课教师有什么出路呢?1、非师范专业,想要考入教师编制,却又怕能力不够;于是加入代课教师大军,只为积攒经验2、教编待考中,当代课教师锻炼说课能力,以便能在之后的教招面试中脱颖而出3、考教师资格证只是多谋一条路,不知道自己是否真的适合,于是先实习一段时间4、自身条件好,追求短暂的工作,当教师只为填补精神世界和追求崇高理想。(少数)5、没有找到合适的工作,对教师这个职业有好感,当代课教师只是权宜之计综上所述,代课教师大多都是以之为跳板,其中大部分人是为了考上教师编制成为编内教师,或是先成为高于代课教师的编外教师。代课教师最大的好处就是有考试课程的复习和准备时间,而更重要的是代课期间对于教师角色的
    2023-03-04
    428人看过
换一批
#刑罚种类
北京
律师推荐
    展开

    有期徒刑是我国刑法规定的刑罚的一种,指在一定期限内剥夺犯罪人的自由,实行强制劳动改造的刑罚方法。有期徒刑是我国适用面最广的刑罚方法。 对于判处有期徒刑的罪犯,最高减刑数额为原判刑期的一半。判刑十五年,最多减刑七年六个月。... 更多>

    #有期徒刑
    相关咨询
    • 大学生在编教师被开除
      重庆在线咨询 2022-03-14
      非常同情。 1、双方为劳动关系; 2、可以请求11个月的双倍工资8800元(未签劳动合同); 3、如果没有办理养老保险,可以请求补办; 4、如果是单位要你离职,而你没有违反校规,则还可以请求8个月工资的赔偿金 5、你离开学校只有一个多月,申请劳动仲裁没有过期(离职后一年内)
    • 教师在工作日期赌博被开除,学校是否可以开除
      天津在线咨询 2022-02-23
      教师在工作日期赌博,属于严重违反学校规章制度,学校是可以解除当事人的劳动合同的,是否开除,根据各个学校或者上级部门处理意见。员工有违法违纪的、严重违反用人单位的规章制度的等情形,或者在试用期间被证明不符合录用条件的,或者劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动
    • 高校在职教师是否可以在外开?
      福建在线咨询 2022-10-31
      不属于同业竞争或者没有约定可以经营。需要帮助请咨询我,这类情况我接触过,支持你。
    • 在编教师和公办教师可以签合同吗?
      江苏在线咨询 2022-11-20
      1.在编教师,如果教师是聘用制的,是需要签订聘用合同的的。 2.法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。 国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
    • 学校在义务教育阶段可以开除学生吗
      陕西在线咨询 2022-03-19
      按照《教育法》的规定,学校有“对受教育者进行学籍管理,实施奖励或者处分”的权利。也就是说,对于违反学校纪律的学生,学校有权对其进行惩处。以往学校对严重违纪的学生可以给予开除学籍、勒令退学的处分。但是新《义务教育法》为了更好保障学生的受教育权,使所有适龄儿童、少年接受九年义务教育,明文规定:对违反学校管理制度的学生,学校应当予以批评教育,不得开除。(第二十七条)所以,义务教育阶段的学生享有完整的接受