女职在生育期间最关心的两件事情:一件是生活期间要注意哪些问题;还有一件事情就是生育保险待遇标准及报销问题。海南生育保险费征缴百分比是多少?待遇标准是多少?本文将为大家详细介绍海南生育保险新政策有哪些呢?
海南省生育保险条例
海南生育保险费征缴
1、用人单位按不超过本单位从业人员月缴费工资总额0.6%的费率缴纳生育保险费,省人民政府可以在国家规定的范围内适时调整,具体费率由统筹地区人民政府根据生育保险基金收支情况确定。
2、用人单位从业人员实际月工资总额低于统筹地区上年度在岗从业人员月平均工资60%的,其月缴费工资总额按统筹地区上年度在岗从业人员月平均工资的60%确定。
3、用人单位从业人员本人实际月工资总额超过统筹地区上年度在岗职工月平均工资300%以上的部分,不缴纳生育保险费。
海南生育保险待遇标准
1、生育津贴;
2、生育及其并发症医疗费用;
3、计划生育手术医疗费用;
4、法律、法规、规章和省政府规定的其他项目费用。
海南生育津贴待遇标准
1、女性从业人员生育按照国家规定享受产假的;
2、从业人员按照国家规定享受计划生育手术休假的;
3、法律、法规规定的其他情形。
4、用人单位从业人员未就业的配偶不享受生育津贴。
女性生育津贴标准
1、妊娠7个月以上生产或者引产的,妊娠不满7个月早产的,按90天计算。难产的,增加15天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加15天。
2、妊娠3个月以上、不满7个月终止妊娠的,按45天计算;
3、妊娠不满3个月终止妊娠的,按30天计算。
4、女性从业人员实行输卵管结扎手术的,按30天计算。
5、男性从业人员实行输精管结扎手术的,享受生育津贴的天数按15天计算。
-
海南有哪些工伤生育保险定点医院?
406人看过
-
海南省退休年龄新规定
60人看过
-
上海生育保险实施新规,生育保险待遇范围规定
172人看过
-
什么是生育保险?贵阳最新生育保险有哪些规定
72人看过
-
河南省统一规范生育保险
277人看过
-
青海省工伤保险条例最新规定有哪些?
366人看过
-
2020年国家新规生育生育保险有哪些规定天津在线咨询 2022-04-08女职工产假期间,享受生育津贴。 工资是劳动报酬,女职工产假期间不提供劳动,不享有工资,享受劳动保险待遇。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条和各地规定,女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴: 1、参加了生育保险的,由生育保险经济支付按所在单位上年度职工月平均工资支付。生育津贴低于女职工生育期工资的,由所在单位补足差额;高于本人工资的,所在单位不得截留。 2、没有参加生育保险的,由所在单位按
-
青海省对生育保险最新规定是什么?内蒙古在线咨询 2022-12-231、产假最多休158天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的增加产假60天。 2、法律规定: 《青海省人口与计划生育条例》第十六条:依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假十五日;符合本条例规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的假期外,延长女方产假六十日,给予男方看护假十五日。公民接受计划生育手术享受国家规定的休假。 在前款规定假期内按出全勤发工资,不影响调资、晋级、福利待遇和评奖。 《女职工劳动保护特
-
-
2024年男性生育保险的报销标准,男性生育保险的待遇有哪些宁夏在线咨询 2024-09-16一、男性生育保险的报销标准 生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度,国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。男性生育保险报销是需要区分不同情况以及报销比例和条件。那么,在男性生育保险报销标准是怎样的呢? 1、同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴: (1)符合国家计划生育政
-
海南省退休年龄最新规定有哪些台湾在线咨询 2022-11-13退休年龄最新规定为: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三)男年满