个人取得全年一次性奖金或年终加薪,应当如何计算缴纳个人所得税
来源:互联网 时间: 2023-02-26 21:43:03 458 人看过

个人取得全年一次性奖金(包括年终加薪)的,应分两种情况计算缴纳个人所得税

1、个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的,计算方法是:用全年一次性奖金总额除以12个月,按其商数对照工资、薪金所得项目税率表,确定适用税率和对应的速算扣除数,计算缴纳个人所得税。计算公式为:应纳个人所得税额=个人当月取得的全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数;个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。

2、个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除额的,计算方法是:用全年一次性奖金减去“个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额除以12个月,按其商数对照工资、薪金所得项目税率表,确定适用税率和对应的速算扣除数,计算缴纳个人所得税。计算公式为:应纳个人所得税额=(个人当月取得全年一次性奖金-个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。由于上述计算纳税方法是一种优惠办法,在一个纳税年度内,对每一个人,该计算纳税办法只允许采用一次。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月05日 12:35
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多个人所得税相关文章
  •  个人所得税是否需要缴纳年终奖
    个人所得税政策调整:全年一次性奖金与当月工资薪金合并计算税款,其他奖金需按月纳税。需缴纳个人所得税的收入包括工资、薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费、经营所得、利息、股息、红利、财产租赁、财产转让和偶然所得。需要支付个人所得税的年终奖金,除了全年一次性奖金以外的各种奖金,例如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖和考勤奖,都将与当月的工资和薪水收入合并计算,并按规定缴纳个人所得税。下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:1、工资、薪金所得;2、劳务报酬所得;3、稿酬所得;4、特许权使用费所得;5、经营所得;6、利息、股息、红利所得;7、财产租赁所得;8、财产转让所得;9、偶然所得。需要支付个人所得税的年终奖金包括哪些?需要支付个人所得税的年终奖金包括哪些?根据《中华人民共和国个人所得税法》第三条的规定,需要支付个人所得税的年终奖金包括:年终奖、年终一次性奖金、年终补偿金、年终奖、年终绩效工资、年终业
    2023-11-16
    491人看过
  • 一次性发放年终奖金怎么扣除个人所得税
    问:一次性发放年终奖金如何扣除个税?答:年终奖个人所得税计算可以参照国税发[2005]9号:一、全年一次性奖金是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况,向雇员发放的一次性奖金。上述一次性奖金也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。二、纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代缴:(一)先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额,应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额,按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。(二)将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金,按本条第(一)项确定的适用税率
    2023-05-05
    287人看过
  • 个人所得税计算公式、工资薪金所得应纳税额如何计算
    1、应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数2.应纳税所得额=月工资薪金收入-20003.如果是外籍、港澳台在华人员及其他特殊人员,还需扣除附加减除费用2800元4.2000元的生计费扣除标准和2800元的附件费用扣除标准都是在2008年3月1日起开始实施的在之前分别为1600元和3200元5.附件减除费用使用的范围:1)在中国境内的外商投资企业和外国企业中工作取得工资、薪金所得的外籍人员。2)应聘在中国境内的企业、事业单位、社会团体、国家机关中工作取得工资、薪金所得的外籍专家。3)在中国境内有住所而在中国境外任职或者受雇取得工资、薪金所得的个人。4)财政部确定的取得工资、薪金所得的其他人员。6.速算扣除数是指在采取超额累进税率征税的情况下,根据超额累计税率表中划分的应纳税所得额的级距和税率,先用全额累进方法计算出税额,再减去用超额累进方法计算的应征税额以后的差额。7.设应纳税所得额为
    2023-05-08
    156人看过
  • 取得奖金一次性个人所得税征收规定
    年度一次奖金是指行政机关、企业事业单位等扣除义务人员根据年度经济效益和员工年度工作业绩的综合评价情况,向员工支付的一次奖金。上述一次性奖金也包括年终加薪,实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。纳税人每年获得一次奖金,单独作为一个月的工资,按工资收入计算纳税,按以下计税方法,扣除义务人支付时代扣除:(一)首先将员工每月获得的一次奖金除以12个月,根据其商业数量确定适用税率和速度扣除数。在发放年终奖金的当月,员工当月的工资收入低于税法规定的费用扣除额的,应当将全年的一次奖金减去员工当月的工资收入和费用扣除额的差额后的馀额,通过上述方法决定全年一次奖金的适用税率和速计扣除额。(二)将员工个人当月内获得的年度一次奖金按本条第(一)项决定的适用税率和速度计算扣除数计算征税,计算公式如下:1、员工当月工资收入高于(或等于)税法规定的费用扣除数的,适用公式为应纳税额=员工当月获
    2023-08-05
    418人看过
  • 按年计算分月预缴细解年薪制如何缴纳个人所得税
    据报道,今年北京市要在国有企业中实施年薪制试点工作。年薪如何领取,其个人所得税又如何扣缴?记者日前从宣武地税局了解了相关情况。据了解,企业经营者年薪制是指以年度为单位,依据企业的生产经营规模和经营业绩,确定并支付给企业经营者年薪的一种分配方式,由“基础薪金+效益薪金(或称风险收入)”为主要构成模式。对于个人年薪的衡量一般都是以年度的指标,如企业资产保值率、利润增长率等作为依据,平时按月发放基础薪金部分,按一定制度规定核定剩余部分年薪并在当年年底或次年“补齐”。记者从税务机关了解到,根据国家税务总局《关于企业经营者试行年薪制后如何计征个人所得税的通知》对试行年薪制的企业经营者取得的工资、薪金所得应纳的税款,可以实行按年计算、分月预缴的方式计征。例说:北京市某公司业务经理每月取得的工资薪金基本收入为3000元,年终取得的效益收入为120000元,该公司应为其代扣代缴的个人所得税额为:每月应预缴
    2023-05-04
    281人看过
  • 单位发放的年终奖如何计算个人所得税
    一、年终奖个人所得税计算方法《全国人民代表大会常务委员会关于修改的决定》(2018年8月31日第十三届全国人民代表大会常务委员会第五次会议通过):自2018年10月1日至2018年12月31日,纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额,依照本决定第十六条的个人所得税税率表一(综合所得适用)按月换算后计算缴纳税款,并不再扣除附加减除费用;个体工商户的生产、经营所得,对企事业单位的承包经营、承租经营所得,先行依照本决定第十七条的个人所得税税率表二(经营所得适用)计算缴纳税款。年终奖个人所得税计算方式:1、发放年终奖的当月工资高于5000元时,年终奖扣税方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。2、当月工资低于5000元时,年终奖个人所得税=(年终奖-(5000-月工资))*税率-速算
    2023-05-03
    87人看过
换一批
#财税法
北京
律师推荐
    展开

    个人所得税是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。 我国个人所得税的纳税义务人是在中国境内居住有所得的人,以及不在中国境内居住而从中国境内取得所得的个人,包括中国国内公民,... 更多>

    #个人所得税
    相关咨询
    • 个人所得税针对全年一次性奖金如何计算征收
      青海在线咨询 2023-04-12
      全年一次性奖金也属于工资的一种,属于劳动范畴,如果你发现自己所领取的年终奖金有缺少或者推迟,可以向劳动相关部门上诉,以维护自身合法利益。全年一次性奖金个人所得税计算公式具体如下: 1、雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的; 适用公式为:应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数; 2、雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的; 适用公式为:应纳税额=(雇员
    • 年终奖是否需要缴纳个人所得税,年终奖个税计算时应按相关税率计算
      澳门在线咨询 2022-01-23
      一、你所问的问题为税务专业的问题。 二、获得时的税率计算,按年终奖的税率方式计算。 1、《财政部、国家税务总局关于个人股票期权所得征收个人所得税问题的通知》(财税〔2005〕35号)规定,无论是股票期权所得,还是股票增值权所得以及限制性股票所得,均应按“工资、薪金”所得缴纳个人所得税。同时,激励对象在授权日或授予日取得的只是与本公司股票有关的权利,而且这种权利在取得时并不能给其带来任何经济利益,因
    • 取得工资、薪金所得,是否应纳个人所得税?工资薪金所得税如何计算
      天津在线咨询 2022-02-15
      根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条第一项的规定,取得工资、薪金所得,应纳个人所得税。这里的工资、薪金所得,根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第八条的规定,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。同时,《中华人民共和国个人所得税法》相关规定,按照国家统一规定发给的补贴、津贴,可享受免纳个人所得税的优惠。所谓国家统一
    • 个人取得由雇主负担税款的全年一次性奖金应如何计税?
      北京在线咨询 2022-10-25
      不含税全年一次性奖金换算为含税奖金计缴个人所得税的具体方法为: 1、按照不含税的全年一次性奖金收入除以12的商数,查找相应适用税率A和速算扣除数A; 2、含税的全年一次性奖金收入=(不含税的全年一次性奖金收入-速算扣除数A)÷(1-适用税率A); 3、按含税的全年一次性奖金收入除以12的商数,重新查找适用税率B和速算扣除数B; 4、应纳税额=含税的全年一次性奖金收入×适用税率B-速算扣除数B。如果
    • 一次性奖金也包括年终加薪和绩效工资办法的单位如何计算个人所得税
      江西在线咨询 2022-01-27
      一次性奖金也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,由扣缴义务人发放时代扣代缴:(1)先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额,应将全年一次性奖金减除雇员当月工资薪金所得与费用扣除