工厂厂房搬迁费用需要多少
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-06 04:10:22
84 人看过
在确定工厂建筑物拆迁赔偿时,主要考虑以下几点要素:
首先是拆迁房屋的赔偿款,这部分款项的金额会按照工厂的具体情况而有所不同;
其次是构筑物附属物的补偿,包括地坝、水池、植被、公路及堡坎等项目的拆迁补偿;
此外,设备折旧处理也是必须考虑的一个重要因素,我们将根据您提供的采购发票进行折损后的补偿计算;
最后,搬迁费用也是评估拆迁赔偿额的关键因素,我们会根据迁移的物品数量以及迁移路程进行合理预算,所达成的数额将会由两方共同商定确认。如果贵司能在此次搬迁中尽早完成,我们也会额外提供适当的奖励补贴作为对您配合工作的感谢。
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条
作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:
(一)被征收房屋价值的补偿;
(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;
(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法,对被征收人给予补助和奖励。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
工厂搬迁完成一般需要多久?
440人看过
-
劳动法厂房搬迁工人安置费多少一年?
169人看过
-
工厂搬迁补贴费用标准,工厂搬迁申请补偿金怎么取证
456人看过
-
厂房拆迁搬迁费怎么算?
341人看过
-
征地搬迁工厂多少钱补偿金
125人看过
-
工厂搬迁20公里赔偿多少钱
393人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
搬迁厂房律师费用大概是多少四川在线咨询 2023-01-20(一)不涉及财产关系的:2000元-30000元/件。 上下浮动幅度:20% 但收费额不足2000元的按2000元收取。 (二)涉及财产关系的,按争议标的额的以下费率实行分段累计收费: 标的额费率 10万元以下的部分(含10万元)6% 10-50万元的部分(含50万元)5% 50-100万元的部分(含100万元)4% 100-500万元的部分(含500万元)3% 500-1000万元的部分(含10
-
厂房搬迁要交多少房产税?黑龙江在线咨询 2021-10-25(一)企业根据搬迁计划,在异地重建后恢复原有或转换新的生产经营业务,用企业搬迁或处置收入购置或建设与搬迁前相同或类似性质,用途或新的固定资产和土地使用权(以下简称重置固定资产),或改进其他固定资产,或技术改造,或安置员工,允许搬迁或处置收入扣除固定资产重置或改进支出,技术改造支出和员工安置支出后的馀额,计入企业应纳税所得额。(二)企业没有重置或改良固定资产,技术改造或购置其他固定资产的计划或立项报
-
工厂搬迁员工要不要给工厂帮忙搬迁,安徽在线咨询 2022-10-22目前上海要看实际搬迁情况的,如果是搬去外省市的,是可以与单位协商解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金的,如果是本市内搬迁,还要区分情况:本区内搬迁,不可以与单位解除劳动合同,因为不属于合同内容的重大变更;如果是市区搬到郊区或者郊区搬到郊区,单位又不提供班车或者车贴的,员工可以与单位协商解除劳动合同,并要求单位支付经济补偿金
-
工厂搬迁工资上多少云南在线咨询 2022-10-24依照劳动合同法的规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,双方又不能就变更劳动合同内容达成协议的。如果用人单位搬到东莞市以外的其他市区的话,则属于客观情况的重大变化。员工可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿金的支付标准为做满一年补一个月,超过半年的按一年计算,不满半年的补半个月。工资以应发工资为准。本律师执业至今,办过该类案件数百起,非常熟悉这类
-
工厂搬迁员工补偿标准? 工厂搬迁员工需要怎么办?辽宁在线咨询 2022-04-241、除工伤待遇外,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。 3、如果是违法辞退,则需要按上面的标准支付双倍的赔偿金。