在超市打架会被开除吗-法师兄

在超市打架会被开除吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-08-09 18:09:50 239 人看过

一、在超市打架会被开除吗

超市员工在超市内打架很可能面临被开除的后果。因为这种行为通常被视为严重违反了公司的规章制度，且可能触犯了《治安管理处罚法》等法律法规。

根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位有权解除与严重违反规章制度员工的劳动合同。

二、超市员工打架的法律后果

超市员工打架的法律后果取决于打架的严重程度及造成的后果。

1．若仅造成轻微伤害，可能面临《治安管理处罚法》规定的行政拘留及罚款处罚。若造成轻伤以上伤害，则可能构成故意伤害罪，需承担刑事责任，依据《刑法》相关规定进行处罚。

2．超市作为用人单位，有权根据内部规章制度对员工进行相应处理，包括但不限于警告、记过、降职、开除等。因此，超市员工打架不仅可能面临法律制裁，还可能失去工作。

三、超市打架斗殴公司能否开除员工

针对“超市打架斗殴公司能否开除员工”的问题，答案是肯定的。

1．根据《劳动合同法》第三十九条的规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。超市员工在超市内打架斗殴，显然属于严重违反公司规章制度的行为。

2．超市有权依据该条款及公司内部规章制度的规定，对员工进行开除处理，若员工的行为给公司造成了财产损失或需要公司垫付医疗费用的，公司还有权要求员工承担相应的民事赔偿责任。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条

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