老公的生育津贴怎么领
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-28 07:50:16 153 人看过

社会保险法规定,生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇,没有生育津贴。

一、生育险需要连续一年还是累计一年

生育险需要连续交满一年才可以享受生育险待遇;如果断一个月都不算是连续缴纳,并且补缴也是不可以。同时,生育的时候必须正在缴纳生育保险。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。如果女方未就业,其配偶有缴纳生育险的,可以依照国家规定享受生育医疗费用待遇。

二、生孩子如何报销生育险?

生孩子医保和生育保险是不可以同时报销的,通常生育所产生的费用是由生育保险来负责报销的。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

三、生育津贴跟社保基数有关系吗?

1.生育保险是通过国家立法规定,在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时,由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴,二是生育医疗待遇。

2.用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险。生育保险由企业按照职工缴费基数的0.80%缴纳生育保险费。

3.生育保险的报销范围有:

(1)、生育医疗费。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。

(2)、生育津贴。女职工依法享受产假期间的生育津贴,按本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。综上所述,生育保险的缴纳额度跟工资有关系,领取生育津贴跟企业的职工月平均工资也有关系。

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