立案标准是怎样的如何认定职务侵占罪
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-20 11:41:09 71 人看过

我国公安机关对于职务侵占罪相关案件适用的刑事立案标准的规定为:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉。行为人构成职务侵占罪的,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。

一、职务侵占罪在职位上会被通缉吗

构成职务侵占罪的,如果公安机关已经立案,并且确定了行为人,下达了刑事拘留证,则会被通缉。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。构成职务侵占罪的,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。

二、职务侵占罪在判刑的时候是否有被罚款的?

职务侵占人在被判刑后是有罚款的。构成职务侵占罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。

三、业务员算职务侵占罪吗?

业务员利用职务上的便利,将其单位的财物非法占为己有,数额较大的,应算职务侵占罪。构成职务侵占罪的,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年03月11日 15:51
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多有期徒刑相关文章
  • 职务侵占罪立案的标准数额是多少?职务侵占罪应该如何量刑?
    一、职务侵占罪立案的标准数额是多少如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为,但没有达到数额较大的标准,则也不能构成本罪。至于数额较大的起点数额,参照最高人民法院《关于办理违反公司受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定,是指侵占公司、企业等单位财物5000元至2万元以上的。二、职务侵占罪应该如何量刑公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照贪污罪的规定定罪处罚。【法律依据】《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期
    2023-06-22
    369人看过
  • 职务侵占罪如何量刑,职务侵占罪的量刑标准是该怎样的?
    一、职务侵占罪如何量刑职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。第一百八十三条第一款规定,保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。二、职务侵占罪的量刑标准是怎样的犯本罪的,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期
    2023-02-22
    415人看过
  • 职务侵占罪怎样立案
    已经涉嫌,应当立案,可以将相关证据和法律规定出示给公安机关。公安机关不予立案,可以找检察院侦查监督科,让检察院要求公安机关立案。(一)对立案材料的接受对立案材料的接受,是指公安机关、人民检察院和人民法院对报案、控告、举报和材料的受理。它是立案程序的开始。接受立案材料,(二)对立案材料的审查对立案材料的审查,是指公安机关、人民检察院、人民法院对自己发现的或者接受的立案材料进行核对、调查的活动。其任务是正确认定有无犯罪事实发生,依法应否追究行为人的刑事责任,为正确作出立案或者不立案的决定打下基础。对立案材料的审查,是立案程序的中心环节,是能否正确、及时地立案的关键。因为立案或者不立案,取决于公检法三机关对立案材料审查的结果,而审查材料的过程,也就是根据法律所规定的立案条件,确认有无犯罪事实和分析、评断这种犯罪事实是否需要追究刑事责任的过程。因此,对立案材料的审查,是一项十分重要的工作(三)对立
    2023-02-12
    343人看过
  • 职务侵占罪的认定,职务侵占罪如何处罚
    《刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司;企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。任何职员都是不得私自占有公司的财物的,公司在发现财物被职员利用职权占有之后,可以先判断一下具体被占有的是什么,接着确定该财物目前的市场价值,若是确定后,价值比较高,那么需要将实施了职务侵占行为的职员,交给司法机关来处理。请问职务侵占罪认定标准职务侵占罪的认定标准如下:1、主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员;2、主观方面是出于直接故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的;3、侵害的客体是公
    2023-08-06
    159人看过
  • 职务侵占罪的认定,职务侵占罪的认定,职务侵占罪的
    关于“职务侵占罪的认定,职务侵占罪的认定,职务侵占罪的”的相关解答如下:一、职务侵占罪是如何认定的(一)客体要件。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。(二)客观要件。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为。(三)主体要件。本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。(四)主观要件。本罪在主观方面是直接故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。至于是否已经取得或行使了这些权利,并不影响犯罪的构成。二、职务侵占罪的认定方法和标准是什么(一)本罪与贪污罪的界限1、主体要件不同,本罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员。2、犯罪行为不同,本罪是利用职务的便利,侵占本单位财物的行为。3、犯罪对象不同。本罪的对象必须是自己职权范围内或者是工作范围内经营的本单位的财物。4、情节
    2023-02-15
    474人看过
  • 和侵占罪的区别,职务侵占罪的立案标准
    一、职务侵占罪和侵占罪的区别1、职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,且非国家工作人员,为特殊主体;而后者的主体为一般主体,即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。2、职务侵占罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占为己有;而后罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有,拒不交还。3、职务侵占罪在客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有,即化公为私。但行为人必须利用职务上的便利,采取的是侵吞、窃取、骗取等手段,但财物是否先已为其持有则不影响本罪成立;而后者则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物,再利用各种手段占为己有且拒不交还,行为不必要求利用职务之便。4、职务侵占罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物,其中既有国有的,也有集体的,还有个人的:后罪所侵犯的仅仅是他人的3种特定物,即系为自己保管的他
    2023-03-17
    292人看过
  • 职务侵占罪金额怎样认定,如何确定职务侵占罪数额?
    一、职务侵占罪金额如何认定职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。必须达到数额较大的程度如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为,但没有达到数额较大的标准,则也不能构成本罪。至于数额较大的起点数额,参照最高人民法院《关于办理违反公司受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定,是指侵占公司、企业等单位财物5000元至1万元以上的。因为经济水平发展不平衡,各省对数额较大的标准也是不同的,普遍高于原定的5000元,如河南是一万元,南方城市1-2万元不等。二、涉嫌职务侵占罪会怎么判犯本罪的,最高人民法院量刑指导意见(试行)规定:1、构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:(1)达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。(2)达到数额巨大起点的,可以在五年至六年
    2023-06-03
    217人看过
  • 刑法职务侵占罪立案的标准是什么,刑法职务侵占罪
    对于刑法职务侵占罪立案的标准是什么,刑法职务侵占罪这个问题,解答如下:最新刑法职务侵占罪标准:最高人民法院最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释第十一条刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。第一条贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。贪污数额在一万元以上不满三万元,具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金:(一)贪污救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、防疫、社会捐助等特定款物的;(二)曾因贪污、受贿、挪用公款受过党纪、行政处分的;(三)曾因
    2023-02-22
    115人看过
  • 职务侵占是如何立案
    合伙企业财产
    职务侵占立案标准是,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额达到了五千元至一万元以上的,应予立案追诉。职务侵占罪有哪些构成条件1、客体要件。职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。此处所称“公司”,是指设立的非国有的有限责任公司和股份有限公司;所称“企业”,是指除上述公司以外的非国有的经过工商行政管理机关批准设立的有一定数量的注册资金及一定数量的从业人员的营利性的经济组织,如商店、工厂、饭店、宾馆及各种服务性行业、交通运输行业等经济组织;其他单位,是指除上述公司、企业以外的非国有的社会团体或经济组织,包括集体或者民办的事业单位,以及各类团体;2、客观要件。在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为;3、主体要件。主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员;4、主观要件。在主观方面是直接故意,且具有非法占有公
    2023-08-13
    64人看过
  • 如何确定职务侵占罪立案地
    在中华人民共和国,对于职务侵占罪的立案地址一般是根据犯罪行为发生地或犯罪嫌疑人家属所处的地域来确定。所谓犯罪行为发生地,涵盖了犯罪行为实际实施的地点及其准备阶段、开始环节、途中经过及最终完成等各种相关场所。至于犯罪嫌疑人家属所在区域,则既包括其注册户籍所在地,也包含有经常居住的住址。而经常居住地,则是指犯罪嫌疑人自离开注册户籍所在地后,持续居住满一年以上的地区。《中华人民共和国刑事诉讼法》第二十五条【地域管辖】刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的,可以由被告人居住地的人民法院管辖。
    2024-07-26
    215人看过
  • 侵占罪的立案标准如何确定
    一、关于侵占罪的立案标准如何确定关于侵占罪的立案准则,应当严格遵循《中华人民共和国刑法》的相关法条。具体而言,根据第二百七十条的明文规定,侵占罪的构成要素主要包括有两个,即财产数额较大以及拒绝返还或者交还占有物。值得注意的是,对于何谓“较大”,一般情况下都由相应司法解释予以明确界定,如五千元以上的财产数额通常会被视为“较大”程度的侵占罪标准。在侵占过程中,倘若行为人未经授权擅自将代为保管的他人之财据为己有,并使得实际财产数额达到了前述司法解释所规定的“较大”门槛,同时又拒绝归还给权利人所有,那么这样的侵害行为就可以精心设定为侵占罪的立案起点。当然,倘若侵占财物数额尤其庞大或者伴随有诸如杀人、抢劫等其他严重情节,那么行为方将可能面临更为严重的刑事法律责任。《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有
    2024-07-28
    398人看过
  • 如何判断职务侵占罪在杭州的立案标准
    一、如何判断职务侵占罪在杭州的立案标准职务侵占罪要达到数额较大才可以立案,根据有关规定,职务侵占罪的数额较大的标准为六万元以上。职务侵占罪的数额巨大的标准为一百万元以上。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。二、职务侵占罪和侵占罪的区别1.职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,且非国家工作人员,为特殊主体;而后者的主体为一般主体,即达到刑事责任年龄具有刑事
    2023-12-26
    237人看过
  • 非公职人员职务侵占立案标准如何判定
    一、非公职人员职务侵占立案标准如何判定关于职务侵占罪的犯罪构成和量刑标准,需要关注如下重要信息:职务侵占罪,是指那些身为公司、企业或其他单位的员工,在其职责范围内,利用职务便利,私自占有本单位财产,且涉案金额超过六万元人民币的严重违法行为。请注意,此处的“职务侵占罪”中,“数额较大”的起点定在了六万元人民币之上;而“数额巨大”的起点则设定在了一百万元人民币以上。我们衷心地期望此次分享能对您有所启示。此外,如公司、企业或其他单位的工作人员,在其履行职务过程中,利用职便擅自将本单位财务据为已有,且涉案金额超过六万元人民币者时,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处分,同时还需承担罚金责任;倘若涉案金额进一步增大,超越了一百万元人民币这个界限,那么此类违规行为将被视为“数额巨大”,并将会触发更为严厉的刑事处分,即三到十年不等的有期徒刑以及相应的罚金。关于贪污或受贿案件,如果涉案金额在三万元人民币以
    2024-04-10
    453人看过
  • 职务侵占的定罪标准2024是怎样的
    若公司、企事业单位或其他机构的员工,利用其在职务上所获得的便利条件,将本单位的财产非法据为己有,且涉案金额在五千元至一万元及以上的,则应予以立案并进行追诉。因此,相应的涉案金额如果达到了上述标准,就属于可能涉及到职务侵占罪的范畴,将会面临被立案调查和追究刑事责任的风险。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
    2024-05-15
    308人看过
换一批
#刑罚种类
北京
律师推荐
    展开

    有期徒刑是我国刑法规定的刑罚的一种,指在一定期限内剥夺犯罪人的自由,实行强制劳动改造的刑罚方法。有期徒刑是我国适用面最广的刑罚方法。 对于判处有期徒刑的罪犯,最高减刑数额为原判刑期的一半。判刑十五年,最多减刑七年六个月。... 更多>

    #有期徒刑
    相关咨询
    • 职务侵占罪的量刑标准, 如何认定职务侵占罪, 职务侵占罪的量刑标准
      陕西在线咨询 2022-03-14
      职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。犯本罪的,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。必须有侵占的行为。本单位财物,是指单位依法占有的全部财产,包括本单位以自己名义拥有或虽不以自己名义拥有但为本单位占有的一切物权、无形财物权和债权。其具体形态可是建筑物、设备、库存商品、现金、专利
    • 职务侵占罪的数额较大,怎么认定职务侵占罪立案标准发达区如何处罚
      上海在线咨询 2022-03-18
      职务侵占罪,《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。 从法条上可见,职务侵占罪在数额上,没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释,在数额较大上规定了5000-20000元的选择幅度,在数额巨大上,把10万元作为数额巨大的起点
    • 侵占罪的立案标准侵占罪的立案标准是怎样
      山西在线咨询 2023-07-13
      以非法占有为目的,将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还的应当立案。关于数额较大的标准司法解释标准1万,部分地方立案标准5千。
    • 职务侵占罪的认定,职务侵占罪如何认定
      山东在线咨询 2022-08-19
      《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。 (1)客体要件。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。 (2)客观要件。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为。 (3)主体要件。本罪主体为特殊主体,包括
    • 职务侵占罪怎样处罚职务侵占罪的认定标准是什么
      重庆在线咨询 2022-05-19
      犯本罪的,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。对于职务侵占罪,很多人会把侵占罪与之混淆。而根据职务侵占罪的主体要求来看,职务侵占罪可以说是特殊主体的犯罪,明确要求了本罪只能是由公司、企业或者其他单位的工作人员构成,也就是说在一般主体的基础上,进一步要求了行为人的职务身份。