劳动合同签了不小心删了怎么办-法师兄

劳动合同签了不小心删了怎么办

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-23 11:51:11 476 人看过

不小心把劳动合同书掉了是可以补签的。

一、结婚证上的照片掉了可以离婚吗

结婚证上的照片掉了是否可以离婚，要看夫妻双方之间的感情是否已经破裂。一般情况下，结婚证上的照片掉了，并不是导致夫妻双方离婚的直接原因。夫妻双方之间是否被准许离婚，关键还是要看夫妻双方之间的感情是否已经破裂。夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解。如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。

二、合同日期倒签违法吗

倒签劳动合同是指用人单位与劳动者在已经建立事实劳动关系一段时间后补签劳动合同的现象。倒签不违法，但是存在一定的法律风险。用人单位与劳动者订立的劳动合同的过程，是双方自愿协商并达成共识的过程，无论是从用工开始就订立的合同，还是事实劳动关系成立后补签的合同（即倒签合同），只要合同内容不违反法律法规的规定，都应该受到法律的保护。

三、劳动合同与就业协议书有什么区别

劳动合同劳动合同书与就业协议书的区别有：劳动合同书是毕业离校后到单位正式报到后签订，就业协议书是在校期间签订；劳动合同书的主体是劳动者和用人单位，就业协议书的主体是学校、毕业生和用人单位；劳动合同书主要适用《劳动法》、《劳动合同法》，就业协议书主要适用《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》、《民法典》。

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怎么查签了劳动合同

因为劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，不需要备案，所以一般不能在当地人社局查询。而签订或者变更后的劳动合同由用人单位与劳动者各执一份，所以不需要查询。但用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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一、被单位骗了签劳务合同不是劳动合同怎么办关于公司欺诈性的行径以及员工应如何有效应对，目前主要有以下几种方式：首先，对于以欺诈和威胁为基础订立的劳动合同，有关雇员可向相关劳动部门提出控诉，请求举行仲裁程序来解决此问题。如果在合作过程中的行为产生了纠纷，雇员可以选择就近的地方人民法院提起诉讼解决争议。不管是何种情况，求职者都有权前往相关公安局备案或者投诉，寻求公正处理。《中华人民共和国劳动法》第十八条下列劳动合同无效：（一）违反法律、行政法规的劳动合同；（二）采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。劳动合同的无效，由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。二、未续签劳动合同要赔偿双倍工资吗在劳动合同结束后，若劳动者仍继续留任，而雇主并未对此提出疑义或反对意见时，应被理解为双方达成共识

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1、刚签了劳动合同不想干了但证件被压了可以直接向单位提出取回证件的请求，且不管对方是否返还，都可以举报。用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。2、签了劳动合同可以不干。员工与单位签署了劳动合同是可以离职的，但是需要提前三十日以书面的形式向单位有关部门提交离职申请，试用期员工提前七日即可。之后需要按照公司流程完成工作交接和后续事宜。一、如果签了劳动合同后劳动辞职不批怎么办？1、辞工不批，如果劳动者提出解除劳动合同，用人单位不批的，劳动者提前三十日以书面形式通知公司的，根据《劳动合同法》，劳动者可以依法解除劳动合同，用人单位不可以拒绝，必须要依法为劳动者办理离职手续。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位

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房屋买卖合同丢失，也是要根据实际情况进行补救的。如果是在预售登记前丢失了合同，那么就重新签订合同就可以了；如果是在预售登记以后丢失了合同，并且是没有办理按揭购房的，应该尽快发布合同丢失声明，三个月后，去登记机关进行注销合同。在这里再补充说明一点，如果是办理过按揭购房的，除上述所说之外，还应该去银行贷款变更所签订协议，然后将新合同放在银行做抵押。房屋买卖合同丢了在哪补房屋买卖合同丢失的，应当到开发商处补办。当事人可以到房管局查询是否已经备案，有备案的，可以和开发商重新签订合同，在签订合同前由开发商持重新签订合同的申请，与购房人一起到房管局申请注销已登记备案的原购房合同，然后再重新签订合同并备案；没有备案的，应当到开发商处请求补办合同。《中华人民共和国民法典》第九十一条有下列情形之一的，合同的权利义务终止：（一）债务已经按照约定履行。（二）合同解除。（三）债务相互抵销。（四）债务人依法将标的物

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