工伤和伤残鉴定的六个步骤是什么-法师兄

工伤和伤残鉴定的六个步骤是什么

来源：互联网时间： 2023-05-07 15:01:51 383 人看过

工伤和伤残鉴定的六个步骤是什么？工伤和伤残鉴定是由市以上的劳动能力鉴定委员会根据员工的申请对工伤相关事项进行鉴定的行为a>工伤鉴定在其医疗结束或医疗期满后确认为工伤

工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定、停工和工资保留期的鉴定和确认、护理等级鉴定、，残疾辅助设备配置评估等

工伤和残疾评估的六个步骤是什么？

1.如果员工因工负伤，经治疗后伤残，影响其工作能力，他应接受工作能力评估

<2.劳动能力评估是指对劳动功能障碍程度的等级评估，自理障碍程度

劳动功能障碍分为10个残疾等级，最重的是1级，最轻的是10级。自理障碍有三个级别：完全不能自理，大多数不能自理，生活部门不能自理，受伤工人或其直接下属应向设区的市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，并提供工伤认定和职工工伤医疗相关资料

4.设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论能力评估。如有需要,，劳动能力鉴定结论的期限可以延长30天

劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人

5.申请鉴定的单位和个人对鉴定人的鉴定结论不满意的设区的市级劳动能力鉴定委员会，可以向省劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定，自治区、直辖市自收到鉴定结论之日起15日内

6.在劳动能力鉴定结论作出后一年内，受伤职工或其直接下属、单位或机构认为伤残情况发生变化的，可申请劳动能力复审鉴定

工伤伤残鉴定涉及专业法律知识。建议当事人咨询律师获得法律服务，以最大限度地维护其合法权益

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一、个人伤残鉴定步骤个人伤残鉴定程序具体包括以下几步：1.凡申请劳动能力鉴定的受伤职工，须向市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构递交书面申请，并按要求详细填写《伤病职工劳动能力鉴定个人申请表》，与市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构签订《伤病职工个人申请劳动能力鉴定协议书》2.伤病职工在市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构登记后，由服务机构填写《鉴定表》中的个人情况和伤病情况及医疗经过，贴上申请人小一寸免冠半身近照，并盖服务机构的骑缝章。3.伤病职工按本人的伤病性质持《鉴定表》到指定诊断医院作诊断结论并由医院有关科室盖章后，连同有关病历、检验结果交回服务机构，由服务机构报送市劳动能力鉴定委员会;。4.伤病职工向服务机构送齐《鉴定表》等所需资料之日起15日后，到服务机构领取鉴定结论。《中华人民共和国社会保险法全文》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)

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工伤鉴定应是工伤认定和伤残鉴定即劳动能力鉴定两个程序。根据我国《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出提出工伤认定申请，如果用人单位未提出，工伤职工或者其近亲属可在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内自行提出。根据我国《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》规定，工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力等级鉴定申请。一、工伤鉴定一般什么时候做合适工伤鉴定在事故发生后的一年之内做都合适。法律规定事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，所在单位应当向向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未申请的，劳动

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一般来说工伤鉴定首先要提出鉴定申请，同时提交相关材料，之后缴纳一定鉴定费用，一定时间后就会得到鉴定结果了。一、做工伤鉴定需要什么材料?程序是怎么样的提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤鉴定程序1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请评定;2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。3.鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料不全，由鉴定办出据委托诊断后，再来鉴定。4.鉴定办于每周四定期召开鉴定会，做出等级或结论，

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工伤鉴定程序的步骤是什么

工伤鉴定程序有：1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请评定；2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，包括病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料；3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳鉴定费。如材料不全，由鉴定办出据委托诊断后，再来鉴定；4、鉴定办定期召开鉴定会，做出等级或结论，并予以公布；5、自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。律师补充：提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。【法律依据】《工伤保险条例》第十九条社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，

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劳动纠纷工伤伤残鉴定步骤是怎样的

首先，所在单位应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，劳动者及其家属可以提出申请，劳动保障部门接到员工的工伤认定申请以后，会作出是否进行工伤认定的申请，如果决定受理的话，会在10天之内作出工伤认定的结果。但是前提是劳动者本人一定要把工伤认定的相关材料准备齐全。一、申请伤残鉴定流程职工发生事故伤害，用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，社会保险行政部门受理工伤认定申请后，对事故伤害进行调查核实。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。二、工

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