试用期提离职公司不让走的如何处理-法师兄

试用期提离职公司不让走的如何处理

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-20 15:12:25 241 人看过

试用期内离职只需要提前三日通知用人单位，三日后做好交接工作，可自行离开。

如果公司强行留下你，可以找人事部门或其他上领导，还有可以去当地劳动部门进行投诉。

最好还可以寻求法律保护，通过司法途径解决。

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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