劳动工资欠条范本
来源:互联网 时间: 2023-04-25 11:23:09 455 人看过

一、劳动工资欠条范本

XXXXXX有限公司,拖欠员工工资,合计现金(小写):___________元人民币,(大写):___________元人民币,定于XXXX年XX月XX日之前一次性归还。逾期不还,逾期息每天按借款总额的1%计算,至履行清偿义务之日。此据!

欠款人姓名___________________________________,身份证号________________________________,欠款人家庭地址________________________________,联系方式________________________________

欠款人签名:

日期:年月日

二、8种法院不认可借条

下面几种情况,即使有借条也打不赢官司,钱只好打水漂。

1、借条中的年利息超过了百分之二十四,法院不支持。

2、借条的主体没有行为能力怎么理解,如果拿这张借条的人是限制行为能力人,比如未成年,精神病。监护人不认,那么借条无效,要不回钱!

3、借款用途是赌博,吸毒,从事非法活动

借钱给别人,一定要搞清楚借钱干嘛,并且写在借条上,如果东窗事发,可能承担连带责任

4、超过诉讼时效的借条

如果你拿着二十年前的借条去起诉,在十年前,你就已经讨过债,但是无果,这张借条多半是废了。普通诉讼时效是两年,还款期限满了,对方不还,你就应该在两年之类提起诉讼!

5、有借条没有实际的转账

这也就是说,在打官司的时候,光是一张借条没用,你还得出具借钱的转账证明或者能证明实际付款的证据。请记住,现金支付不太好,最好银行转账,这样有记录!

6、感情债借条

有时候,恋人开玩笑,分手费打借条,精神损失费打借条,出轨劈腿没有打借条。这种借条没有实际的支付,借条无效哦!

7、擅自修改的借条

有涂抹痕迹,借条的真实性不强,没有得到一方的认可,这样的借条可能涉嫌诈骗。

8、违背了真实意愿的借条

在强迫别人,威胁别人的情况下,出具的借条无效。

三、借条有效期几年

借条的有效期是指借条的诉讼时效,借条的诉讼时效不影响借条本身的效力。只要是合法签订的真实有效的借条无论多久,借条本身都是有效的。时间只是确保是否超过了诉讼时效,是否会得到法律的保护问题。

关于借条的诉讼时效,与民间借贷的诉讼时效一样要看是否约定了还款时间,如果写明了还款日期,那么诉讼时效就从还款日期的次日起计算三年。如果没有约定归还时间,则最长诉讼时效为二十年。

根据《中华人民共和国民法典》

第一百八十八条

【普通诉讼时效、最长权利保护期间】向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。

诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月05日 17:28
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多工资相关文章
  • 最新欠条范本
    一、最新欠条范本欠条原向____借人民币____元整(大写)______元,已还____元,尚欠____元(大写)______元,__年_月_日前还清。____(签名盖章)__年_月_日二、欠条怎么写,欠条书写要注意什么细节?欠条是日常生活中常用到的字据,钱别人钱物立下字据就是欠条。写欠条时,应该注意一些细节问题,以避免日后产生不必要的纠纷。如下:1、注意欠条不要空白间隙太大。书写内容部分与签字盖章之间空白留的太大,容易被持条者填写其他内容,或者将原内容裁去,在空白处重新添加内容,由此产生麻烦。2、注意数字要有大、小写。写借条时只有小写,没有大写,小数点位置不准确,数字前头有空格,或者大小写不符,都会容易被持条者添加数字或修改,由次而引发纠纷。3、注意要准确标明日期。借条不写日期一旦发生了纠纷,事实真相常常难以查清,对诉讼时效的确定也容易造成困难。4、注意不要用易褪色的墨水书写。借条不宜用
    2023-04-17
    332人看过
  • 欠条格式范本
    一、欠条范本欠条本人__________________(身份证号:__________________________)由于__________________________________________________事情,于__________年______月_____日亏欠_____________________(身份证号:_________________________)人民币_______________元整(大写:__________________________元)。经双方协商,利息定为为人民币_______________元整(大写:__________________________元),债务人必须于__________年______月_____日前将本金和利息全部还清。双方约定由债权人住所地人民法院(随债权人住所地的变更而变更)管辖因此债权债务关系产生的各项
    2023-04-21
    225人看过
  • 员工劳动合同范本
    甲方:名称________________乙方:姓名_______________用工形式_____________鉴证编号_____________编号:甲方因生产、工作需要,经考核,录用乙方为工人。遵照国家有关劳动法规和政策,经双方协商达成如下协议:第一条甲方录用乙方从事工作(岗位)。劳动合同期限为xx年(月),从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。其中试用期为xx个月,至xx年xx月xx日止。第二条基本权利和义务:甲方:1、根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定,对乙方进行管理;2、保护乙方的合法权益,应按有关规定,付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴;3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业;4、依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。乙方:1、劳动合同制工人享有本单位固定工人权利,义务及各项待遇。合同工、季节工、农民轮
    2023-04-23
    371人看过
  • 职工劳动合同范本
    一、职工劳动合同范本用人单位(甲方):法定代表人(负责人):营业执照号码:劳动者姓名(乙方):性别:出生年月:住所:身份证号码:根据《中华人民共和国劳动法》的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本合同。1、工作期限2、工作内容乙方从事工作(工种),并保质保量完成工作任务。3、劳动报酬(一)乙方工资约定为:每月元。或每工元。(二)工资支付形式:(三)工资支付时间:甲方必须按合同规定支付乙方工资,不得拖欠、克扣工资。4、双方需要约定的其他事项5、本合同不得代签和涂改,经甲乙双方签字(盖章)后生效。本合同书一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(签章):乙方(签章):法定代表人(单位负责人)(签章):年月日二、单位与员工一般劳动合同都签几年单位与员工一般劳动合同签几年的规定是:劳动合同签订几年,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。劳动者提出
    2023-04-12
    329人看过
  • 职工劳动协议范本
    上海__________有限公司(以下简称甲方)经考核,决定录用__________(以下简称乙方)为正式职工,经双方协商,订立合同如下:1.双方合同期为三年,从______年______月______日起至______年______月______日止。其中,从______年______月______日起至______年______月______日为试用期。在试用期内,甲方认为乙方不符合录用条件的,可以随时解除劳动合同。乙方也可以随时解除本合同。劳动合同期满,即行终止,经双方协商一致,可续订劳动合同,续订期以续订合同为准。甲方根据公司工作经营情况,安排乙方到______部门担任工作。甲方根据工作经营需要,以及乙方的实际能力(专业、工作、体力)可作适当调动,包括临时性工作。乙方根据甲方安排的工作内容和要求,按质、按量、按时地完成任务。2.乙方工资及福利待遇基本工资依据职位和岗位等级标准支付,
    2023-04-22
    127人看过
  • [劳动合同范本]宁夏短期用工劳动合同范本
    甲方(用人单位):名称经济类型经济类型法定代表人(单位负责人)电话地址乙方(劳动者):姓名性别年龄文化程度身份证号码就业证号码住址市(县)街、巷(乡)号(村)甲乙双方根据《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法》规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。一、合同期限1、自年月日起至年月日止或工作(工程)结束止。二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务(工种)。在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务为:三、工作时间1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。2、因生产经营需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第项执行;这篇文章很有用,把他分
    2023-04-22
    92人看过
换一批
#员工权益
北京
律师推荐
    展开
    #工资
    词条

    工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>

    #工资
    相关咨询
    • 拖欠工资劳动仲裁申请书范本
      贵州在线咨询 2022-07-20
      申请人:张XX,男,19XX年XX月XX日出生住址:XX市XX号,身份证号码:4305211978020XX。 代理人:XXX,XX律师事务所XX律师 被申请人:XX市XX机械有限公司,住所地:XX市经济技术开发区XX号,电话:0731-8408XXXX 联系人:刘XX,联系电话:1370731XXXX 法定代表人:罗XX职务:总经理 申请事项: 一、请求裁决被申请人向申请人支付因未的双倍工资XX
    • 劳动仲裁申请书范本拖欠工资
      山东在线咨询 2022-12-17
      完整的拖欠工资劳动仲裁申请书范本书应该包括以下几项: 申请人:(写明姓名,性别,年龄,籍贯,现住址,联系电话,确认有效的通信地址) 被申请人:法定代表(或主要负责人):写明姓名、职务、住所、联系电话 请求事项: 1、 2 3 … 事实和理由:说明(包括证据和证据的来源、证人的姓名、住址等情况) 申请事项,主要看你案件的具体情况,格式很简单,关键是能根据你的情况写一份最大程度维护你合法权益,并能胜诉
    • 劳动合同员工薪资范本范本
      山东在线咨询 2022-12-18
      第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。 第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八 十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
    • 农民工工资欠条范本
      江西在线咨询 2022-11-19
      农民工工资欠条 欠款人,拖欠员工工资,合计现金(小写):___________元人民币,(大写):元人民币,定于年月日之前一次性归还。逾期不还,逾期息每天按借款总额的1‰计算,至履行清偿义务之日。并且员工将永久享有追讨权及向法院诉讼追讨的权利。 此据! 欠款人姓名___________________________________ 欠款人身份证号_________________________
    • 公司拖欠工资欠条范本
      山东在线咨询 2022-07-17
      第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终