交通事故中,职工死亡,公司应怎样赔偿
来源:互联网
时间: 2023-08-05 08:44:45
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1、丧葬费=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资6个月;
2、死亡赔偿金=受诉法院所在地上一年度人均收入20年;
3、被扶养人生活费=受诉法院所在地上一年度城镇居民(农村居民)人均年消费性支出抚养年限;
上班途中交通事故应该怎样赔偿
劳动者在上班途中发生交通事故,如果属于工伤的,由用人单位和工伤保险基金按《工伤保险条例》支付工伤保险待遇;属于工伤但用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工伤保险待遇;不属于工伤的,则由侵权人承担人身损害赔偿责任;其他。
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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交通事故中死亡怎样赔偿陕西在线咨询 2022-11-09交通事故死亡赔偿标准如下: 1、丧葬费;按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。 2、死亡赔偿金; (1)按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。 (2)但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年; (3)七十五周岁以上的,按五年计算。 3、被扶养人生活费,根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费