2022最新职工工伤伤残赔偿标准
来源:互联网 时间: 2023-08-17 16:51:17 294 人看过

(一)十级伤残赔偿标准

其中,2551为2004年上海市平均工资。实际计算时需按照当年市平均工资计算。

1.一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元6个月=15306元;

2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月2551元=10204元,一次性工伤医疗补助金1个月2551元=2551元。一次性伤残补助金15306元+一次性伤残就业补助金为10204元+一次性工伤医疗补助金2551元=28061元。

(二)九级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金8个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元8个月=20408元;

2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月2551元=20408元,一次性工伤医疗补助金2个月2551元=5102元。一次性伤残补助金20408元+一次性伤残就业补助金为20408元+一次性工伤医疗补助金5102元=45918元。

(三)八级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金10个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元10个月=25510元;

2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月2551元=38265元,一次性工伤医疗补助金4个月2551元=10204元。一次性伤残补助金25510元+一次性伤残就业补助金为38265元+一次性工伤医疗补助金10204元=73979元。

(四)七级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金12个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元12个月=30612元;

2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金25个月2551元=63775元,一次性工伤医疗补助金6个月2551元=15306元。一次性伤残补助金30612元+一次性伤残就业补助金为63775元+一次性工伤医疗补助金15306元=109693元。

(五)六级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金14个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元14个月=35714元;

2.由用人单位按月支付伤残津贴,标准为本人受伤前工资的60%支付;

3.经工伤职工本人提出,由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,并终结工伤保险关系。一次性伤残就业补助金为40个月2551元=102040元,一次性工伤医疗补助金为8个月2551元=20408元。一次性伤残补助金35714元+一次性伤残就业补助金为102040元+一次性工伤医疗补助金20408元=158162元。

(六)五级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金16个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元16个月=40816元;

2.由用人单位按月支付伤残津贴,标准为本人受伤前工资的70%支付;

3.经工伤职工本人提出,由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,并终结工伤保险关系。一次性伤残就业补助金为50个月2551元=127550元,一次性工伤医疗补助金为10个月2551元=25510元。一次性伤残补助金40816元+一次性伤残就业补助金为127550元+一次性工伤医疗补助金25510元=193876元。

(七)四级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金18个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元18个月=45918元;

2.由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的75%支付至领取养老金;

3.如伤残员工户籍不在工作地,需要一次性领取残疾退休金和护理费的,与社保机构签订合约,一次性计发十年,终结保险关系。十年计120个月2551元75%(一次性残疾退休金)+2551元12个月(一次性工伤医疗补助金)+120个月2551元30%(护理人员工资)=352038元。一次性残疾退休金为352038元+一次性伤残补助金45918元=397956元。

(八)三级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金20个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元20个月=51020元;

2.由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的80%支付至领取养老金;

3.如伤残员工户籍不在工作地,需要一次性领取残疾退休金和护理费的,与社保机构签订合约,一次性计发十年,终结保险关系。十年计120个月2551元80%(一次性残疾退休金)+2551元13个月(一次性工伤医疗补助金)+120个月2551元40%(护理人员工资)=400507元。一次性残疾退休金为400507元+一次性伤残补助金51020元=451527元。

(九)二级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金22个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元22个月=56122元;

2.由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的85%支付至领取养老金;

3.如伤残员工户籍不在工作地,需要一次性领取残疾退休金和护理费的,与社保机构签订合约,一次性计发十年,终结保险关系。十年计120个月2551元85%(一次性残疾退休金)+2551元14个月(一次性工伤医疗补助金)+120个月2551元50%(一次性护理人员工资)=448976元。一次性残疾退休金为448976元+一次性伤残补助金56122元=505098元。

(十)一级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金24个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元24个月=61224元;

2.由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的90%支付至领取养老金;

3.如伤残员工户籍不在工作地,需要一次性领取残疾退休金和护理费的,与社保机构签订合约,一次性计发十年,终结保险关系。十年计120个月2551元90%(一次性残疾退休金)+2551元15个月(一次性工伤医疗补助金)+120个月2551元60%(一次性护理人员工资)=497445元。一次性残疾退休金为497445元+一次性伤残补助金61224元=558669元。

国家职工工伤伤残赔偿标准

工伤伤残赔偿标准是:一次性工伤医疗补助标准为5级伤残14个月,6级伤残补偿12个月。其他患有职业病需要长期治疗的劳动者,在上述标准基础上增加6个月,一次性伤残就业补助标准为5级伤残补助60个月,6级伤残则补助48个月。标准为7级伤残的,补助三年,8级伤残则补助26个月,补助达到期限后用人单位或者社会保险经办机构不再支付相关待遇。

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2024年09月10日 23:31
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