一、工厂承包给个人,出了工伤谁负责
工厂承包给个人,出了工伤由职工劳动关系所在单位负责。
既然用人单位的承包经营仅仅是经营权的一种转移,并不涉及原劳动关系的变更,所以用人单位实行承包经营后,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担,也就是由被承包的单位承担。值得注意的是,如果职工是承包者招用的,那么劳动关系所在单位为承包者,这时应由承包者承担。《工伤保险条例》对于承包经营情况的工伤保险责任的承担做了规范,《工伤保险条例》第43条规定,用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。
在承包过程中劳动者仍然与用人单位之间存在劳动关系。
二、工伤鉴定手续流程
工伤鉴定手续流程如下:
需要当事人携带完整的病历和医生的诊断证明到司法鉴定中心,由鉴定所的工作人在参阅完整病历后核定伤残级别,然后到当地社保机构申请伤残等级评定,并携带诊断证明及职工伤病残劳动鉴定审批表做鉴定,最后等待鉴定等级或结论公布即可。
法律依据:根据《工伤保险条例》第二十一条规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
第二十三条规定,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
三、工伤的认定标准是什么
工伤认定的标准是如下:
1.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
4.其他。
《工伤保险条例》第四十三条
《工伤保险条例》第二十一条
《工伤保险条例》第二十三条
-
个人承包工伤怎么算?工伤由谁负责
349人看过
-
谁负责外包工人工伤
398人看过
-
不是厂里员工受了工伤谁负责
437人看过
-
跟小包工头干活出了工伤谁负责工人安全
187人看过
-
承包合同中工伤职工由谁负责?
236人看过
-
业主请人无资质装修工人承揽包工摔伤了谁负责
191人看过
-
-
工厂转包造成工伤该谁负责,由谁承担责任四川在线咨询 2022-04-25由具备用工主体资格的承包人或者转包单位承担工伤保险责任。根据人力资源社会保障部《关于执行工伤保险条例若干问题的意见》第七条关于转包后的工程工伤责任的规定,最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》(法释〔2014〕9号)第三条规定,工厂转包后方式工伤事故的,承包人是经过合法注册的用人单位,具有法定用工主体资格的,由承包人承担工伤保险责任;承包人不具有法定用工主体资格,由具备用工主体资格
-
工伤在厂里在承包人手里受伤的由谁负责山东在线咨询 2022-10-08用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。
-
个体承包商工作中受伤谁负责澳门在线咨询 2022-02-03如果你说的“个体承包商”符合《工伤保险条例》第二条的规定(第二条中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。),那么你爸可以申请工伤认定,按工伤对待。如果不是,那么你爸和“个体承包商”就是雇佣关系。雇员在从事雇佣活动中受到损害的,由雇主承担赔偿责任。
-