一、如何与合伙人谈股份

1、出资额。出资额是公司创业初期最直接的一个参考因素，而且也是很多企业唯一的参考因素。如果在其他优势因素如管理经验、团队、渠道、合作方等尚未明确时，可以先按照出资额进行等比例股权分配。

2、管理经验、团队、渠道等。这些因素不同于出资额的简单明了，是需要股东之间互相商讨一起决定，比如管理经验是否能够作为参考因素，带来的团队是否可以为公司做出有效贡献，如果可以，那么团队估值应该是多少？渠道、合作方等因素是否稳定，是否存在夸大、瞒报的问题，如果没有，那应该估值多少？在估值确定之后，再结合出资额进行换算，等比例划分股权。

3、是否参与公司经营。虽然我一直建议，创业公司的自然人股东最好要全职参与公司经营，这样保证股东的精力能够全部放在公司，同时也能避免出现同业竞争的情况。但是仍然有不少的企业之中存在“只出钱、不参与公司经营”的自然人股东。这种情况下，就不能简单的按照出资额等因素去设计。建议是双方商定一个合理的比例，1：3或者1：5等，避免出现公司大股东不参与经营、小股东参与经营但是没有决策权的尴尬局面。

二、股份和股权哪个重要

股权，是有限责任公司或者股份有限公司的股东对公司享有的人身和财产权益的一种综合性权利。即股权是股东基于其股东资格而享有的，从公司获得经济利益，并参与公司经营管理的权利。股权的主体是股东。一般而言，公司是融资而成的经济组织，其股东的个性无关紧要，因而不论自然人还是法人都可以成为股东。股份是股份公司

三、股东出资的违约责任

股东出资可以说是股东的基本义务之一，一般出资额多少对应拥有公司的股权就有多少，这往往是按照出资比例来确定的。之后公司盈利需要分红，那也是按照各个股东的出资额来划分。此时，出资多的股东自然能够分得的钱也就会多一些。从2014年3月1日实施的新《公司法》中，已经取消了股东首次出资额的比例，同时对于有限责任公司、一人有限责任公司、股份有限责任公司的最低注册资本要求也取消了。