视具体情况而定,如果当事人突发脑溢血被鉴定为职业病的,那么是可以算工伤的。
一、人被关在看守所国庆节会放人吗
视具体情况而定。如果是羁押期限届满,那么即使是在国庆节期间也是要放人的。人民法院、人民检察院或者公安机关,对被采取强制措施法定期限届满的犯罪嫌疑人、被告人,应当予以释放。我国法律并没有关于周日或者其他节假日允许人犯出所或者回家的统一规定,看守所放人的时间是根据法院的执行通知书、判决书规定的关押时间而定了,刑期满就会释放被羁押人,发给释放证明书。
二、上班途中摔伤算是工伤吗
上班途中摔伤不一定算工伤,赔偿视具体情况而定:
1、如果职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,属于工伤;
2、如果职工因故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀的,则不属于工伤。
职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
三、工伤赔偿要多长时间呢
申请工伤赔偿要在职工被认定为工伤之后尽快进行,而所在单位一般应当在事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起的30日内,向统筹地区的社保行政部门提出工伤认定申请。具体所需的申请赔偿的时间则要视实际情况而定。
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故意犯罪是指知道自己的行为会危害社会,希望或放任这一结果,构成故意杀人、抢劫等犯罪的。如果有重大立功表现,二年期满后减为15年以上20年以下有期徒刑;在死刑缓期执行期间,犯罪分子故意犯罪并核实属实的,由最高人民法院批准执行死刑。... 更多>
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工人在宿舍突发脑溢血具体怎么赔,法律有哪些规定安徽在线咨询 2023-09-14工人在宿舍突发脑溢血的,一般不能认定为工伤,因为不是在工作岗位上,一般也不处在工作时间内。如果有侵权责任人的,则工人的家属可以要求其依法赔偿医疗费、康复费、丧葬费等费用。
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工人在宿舍被挤脑溢血怎么赔偿四川在线咨询 2022-06-30工人在宿舍突发脑溢血,可以申请工伤认定,认定为工伤的,可以获得工伤保险赔偿。如果不属于工伤的,可以用医保报销相关医疗费用,但不能获得赔偿。 根据法律规定,符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
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姑父在工厂宿舍突发脑溢血身亡,工厂可赔偿多少钱?北京在线咨询 2022-10-03第一,时夫妻双方对于财产的分割与对孩子的的支付是两件完全不同是事,彼此是分开的、没有关系的,并不因为您的姑爷没支付孩子学费和生活费就对他的产生影响。第二,对于房屋分割而言,主要是看房屋是否是在婚后取得的。如果两套房都是在婚后取得的,并且房产证上只有您姑爷一个人的名字的,那么也还是属于夫妻共同财产,离婚时原则上均等分割。如果房子是在结婚之前就取得并且是登记在您姑爷一个人名下的,那么属于您姑爷的,是不