农民工工伤保险需要四舍五入的。设项目提取和缴纳农民工工伤保险费用,是按照不同工程项目分类的月平均农民工人次和工期综合考虑。具体计算公式为:农民工工伤保险费用总额=本市上年度职工月平均工资÷月平均工作时间20.92天×60%×保险期(合同工期总天数÷30天)×月平均预计农民工缴费人次×缴费费率1%。工伤保险费计算的结果四舍五入保留到“元”。
农民工工伤保险费用计算公式是什么
合同价款*保险费率
保险费率根据保险的险种不同,费率也不同。
建设项目提取和缴纳农民工工伤保险费用,是按照不同工程项目分类的月平均农民工人次和工期综合考虑。具体计算公式为:农民工工伤保险费用总额=本市上年度职工月平均工资月平均工作时间20.92天60%保险期(合同工期总天数30天)月平均预计农民工缴费人次缴费费率1%。工伤保险费计算的结果四舍五入保留到元。建设项目农民工工伤保险缴费费率可由市劳动和社会保障局会同有关部门根据工伤发生率和基金收支状况进行调整。例如,某住宅公寓建设项目,2006年12月开发商与某总承包单位签订的工程合同工期为180天,我市2005年度职工月平均工资为2734元,那么,该建设项目整个工期内应提取和缴纳的工伤保险费总额为:273420.9260%(18030)25201%=11856元。
工伤保险的含义
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因,责任在个人或在企业,都享有社会保险待遇,即补偿不究过失原则。
工伤保险,又称职业伤害保险。工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用,也包括保障基本生活的费用。
-
农民工职业病应纳入工伤保险
126人看过
-
超市四舍五入违法吗
243人看过
-
四川南充:要开工先给农民工办工伤保险
304人看过
-
工伤保险入民心
383人看过
-
工伤保险和医疗保险已纳入农民工社保体系
56人看过
-
无工伤保险农民工伤不起
85人看过
农民工是指在本地乡镇企业或者进入城镇务工的农业户口人员,农民工是我国特有的城乡二元体制的产物,是我国在特殊的历史时期出现的一个特殊的社会群体。 农民工有情形之一的,应当认定为工伤,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在... 更多>
-
农民工能参加工伤保险吗,农民工的工伤保险如何操作山西在线咨询 2023-11-12一、农民工能参加工伤保险吗 工伤保险是指劳动者因工作原因遭受意外伤害或患职业病而造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者及其遗属能够从国家、社会得到必要的物质补偿的一种社会保险制度。 根据《工伤保险条例》的规定,工伤保险的适用范围包括中国境内各类企业、有雇工的个体工商户以及这些用人单位的全部职工或者雇工。所以,这些单位的农民工也应当参加工伤保险。 劳动保障部《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知
-
旧伤复发农民工工伤保险需要注意什么江苏在线咨询 2022-07-26农民工是具有农村户口而职业上属于工人的劳动者,是经济社会转型时期的特殊社会群体。他们的出现既解决了某些发达地区的劳动力不足,也缓解了不发达地区大量剩余劳动力的就业压力,成为推动国民经济增长,促进产业结构调整的新动力。但由于各种条件的限制,农民工多从事建筑业等高风险、职业病多发的行业,缺乏必要的劳动保护。新的劳动环境、劳动工具与劳动方式,不可避免地会带来新的劳动风险,加之农民工相对处于工作中的弱势地
-
农民工能享受工伤保险待遇吗?农民工能享受工伤保险待遇吗?内蒙古在线咨询 2022-10-20为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,国务院《工伤保险条例》已于2003年4月16日公布,自2004年1月1日起施行。《工伤保险条例》规定,我国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(统称用人单位)应当依照《工伤保险条例》的规定,参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。我国境内的有关企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照《工伤保
-
入工伤保险需要怎么做黑龙江在线咨询 2022-11-11劳动者的工伤保险需要由用人单位来缴纳,由用人单位带齐用人单位的营业执照、组织机构统一代码证书、相关核准执业证件、参保人员身份证复印件等材料来向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
-
农民工工资七千五需要交多少五险一金台湾在线咨询 2022-10-25个税新税法从2019年1月1日起实施,现在仍然按3500为启征点。按7000元为社保缴费基数缴纳,缴费总额就是约2170元,单位承担约1466.66元,个人负担约723.33元