公司是否合法？如何改变合同？-法师兄

公司是否合法？如何改变合同？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-04 08:15:05 477 人看过

公司变更合同依法成立的依然合法，公司变更不影响合同的效力。具备下列条件的民事法律行为合法有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

分公司与总公司签订合同合法吗

分公司并不是独立法人，只是总公司的分设机构罢了，权利义务还要总公司承担。你说的情况就如同左手和右手签合同，并不能凭这样的合同对抗第三人。有具体案例吗，个人觉得，一般好像不行吧，合同要双方协商签订，分公司没有法人资格，这种情况只有总公司一方有资格订合同，而分公司没有，相当于总公司为分公司制定了内部规则，不是合同。

（一）分公司不是独立的法人，总公司是独立的法人。分公司是法人的派出机构，不能独立地享受权利和承担义务。

（二）分公司经营所得属于总公司，而不属于分公司自有。

（三）分公司对外所欠债务和法律责任也归属于总公司，不能自行独立承担责任，所发生的债权债务风险应当由总公司承担。

（四）分公司可以在总公司的授权范围内以自已的名义开展业务活动，或代表公司进行诉讼。这是分公司和总公司内部职能部门的区别。

《中华人民共和国民法典》合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多合同生效相关文章

房产证
变更公司名合同要改吗

变更公司名称，不需要重新签订劳动合同。《劳动合同法》第三十三条规定：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人、或投资人等事项，不影响劳动合同的的履行。也就是说公司变更名称后劳动合同继续有效，在劳动合同变更栏内注明就可以了。公司名称变更相关要求，条件以及材料1、公司变更名称的，应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记。2、公司变更名称要求公司注册时间在一年以上。3、公司变更名称时，所需要提供的材料：4、公司变更登记申请书5、变更程序(1)领取核名通知书网上名称变更预核准通知书、经办人身份证原件、营业执照原件、公章(2)将材料交给受理窗口变更申请书、法人及股东身份证复印件、经办人身份证原件、公司章程、授权委托书、产权证明、核名通知书、《股东名录》、《董事、经理、监事成员名录》、《注册资金缴付情况表》、股权转让协议(3)领取营业执照受理单、经办人身份证原件(4)刻章备案授权委托书(刻

2023-04-27

353人看过
工资
劳动合同期内改变工资是否合法

劳动合同期内单方面改变工资是违法行为，除非劳动者和用人单位协商一致达成共识，否则工资变更内容条款无效。根据相关法律规定，劳动合同一旦签订不允许随意更改，而工资属于劳动合同的必备条款，自然不能随意更改。随意更改属于违法劳动法和劳动合同法的行为。一、哪些情形可以变更劳动合同？当劳动合同出现履行障碍时，法律允许双方当事人在劳动合同的有效期内，对原劳动合同的相关内容进行调整和变更。有下列情形之一的，合同双方可以变更本合同：(1)在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；(2)劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经合同双方协商一致的；(3)由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的。不可抗力是指当事人所不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、意外事故、战争等；(4)劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；(5)劳动者的身体健康状况发生变化、劳动能力丧失或部分丧失

2023-02-25

208人看过
仲裁机构
公司合同变更如何结算

一、公司合同变更如何结算结算内容需要双方协商约定。公司合同需要变更的，合同当事人协商一致后可以变更合同。根据《民法典》第五百三十二条规定，合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。第五百四十三条规定，当事人协商一致，可以变更合同。二、隐瞒关键事实能否撤销合同隐瞒关键事实能撤销合同。根据《民法典》第一百四十七条规定，基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。第一百四十八条规定，一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。第一百四十九条规定，第三人实施欺诈行为，使一方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，对方知道或者应当知道该欺诈行为的，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。第一百五十条规定，一方或者第三人以胁迫手段，使对方在违背真

2023-05-06

416人看过
公司名称
是否要更改公司名称合同

更改公司名称的合同是否应该更改？变更公司名称，无需签订新的劳动合同劳动合同法第33条规定，用人单位名称、法定代表人、主要负责人、出资人的变更不得影响劳动合同的履行。也就是说，公司名称变更后，劳动合同继续有效，可以在《劳动合同变更》的栏中注明公司名称变更相关要求、条件和材料1。公司变更名称的，应当自作出变更决议或者决定之日起30日内申请变更登记。公司名称变更要求公司注册一年以上。公司变更名称时应提供的资料：4、公司变更登记申请5、变更手续（1）收到名称验证通知、在线名称变更预批准通知、经营者身份证原件、营业执照原件、，公章（2）向受理窗口提交材料、变更申请、法人和股东身份证复印件、经办人身份证原件、公司章程、授权委托书、产权证、姓名验证通知、股东名单、董事名单、，经理、监事、注册资本缴款书、股权转让协议（3）营业执照领取受理表及经办人身份证原件（4）印章刻制备案委托书（公司制作）法人身份证原

2023-05-07

353人看过

法律综合知识
公司变更地址需要改变合同吗

公司变更地址一般不需要改变合同。当事人具有相应的民事行为能力，意思表示真实，依法成立的合同具有法律效力。当事人不得因法定代表人的变动而不履行合同义务。公司变更地址需要改变合同吗的法律依据《中华人民共和国民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第五百三十二条合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。《中华人民共和国民法典》：第四章　合同的履行　　第五百三十二条　合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。

2022-06-23

172人看过
保险公司
合法性问题：保险公司是否可以更改合同？

保险公司变更合同条款合法吗：变更应当让当事人知情。保险合同变更条款：1、保险合同主体变更的定义。保险合同主体的变更指保险人及投保人、被保险人、受益人的变更。2、保险人的变更。保险人的变更，是指保险企业因破产、解散、合并、分立而发生的变更，经国家保险管理机关批准，将其所承担的部分或全部保险合同责任转移给其他保险公司或政府有关基金承担。3、投保人、被保险人、受益人的变更。在保险实践活动中，投保人、被保险人和受益人的变更最为常见，而且在财产保险合同与人身保险合同中情况各不相同。（1）在财产保险中，由于保险财产的买卖、转让、继承等法律行为而引起保险标的所有权转移，从而引起投保人或被保险人的变更。由于保险合同的主要形式是保险单，因此，投保人或被保险人的变更又会涉及到保险单的转让。超载保险公司拒赔合法吗超载以往一直是拒赔处理的，但07左右年中保协商业险A、B、C三版条款对此进行了修改，超载不再是拒赔的

2023-07-04

198人看过
法律综合知识
合同签订后对方公司注销了，合同的效力是否会改变？

公司注销后，并不影响合同的法律效力。合同在签订之时只要符合法律规定，由双方签字盖章即可生效，特殊约定的除外。公司现在注销意味着公司法律主体的灭失，但不能否定公司在注销前合法签订的合同。只能说在公司实体灭失后，若有公司的继受主体，由其继续承担合同权利义务，若无相关继受主体，公司所承受的合同的权利义务消灭。只要在签订合同时，公司没有被注销，合同就是有效的。《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

2024-05-01

365人看过
合同条款
不合理的公司合同条款如何修改？

公司合同条款不合理不需要执行。无效合同或被撤销合同从一开始就没有法律约束力。如果合同部分无效，不影响其他部分的，其他部分仍有效。根据《中华人民共和国民法典》规定，当事人一方有权要求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销下列合同：1、因重大误解订立的；2、订立合同时明显不公平的。受损方有权要求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销一方以欺诈、胁迫或者利用他人的危险，使对方违反真实意义订立的合同。当事人请求变更的，人民法院或者仲裁机构不得撤销。司法鉴定不合理怎么办？1、可以坚持申请重新鉴定为了使司法鉴定结果更加公正、对自己更加有利，当事人在申请重新鉴定时不仅要单纯地提出申请，还要准备充分合理的理由，要尽量搜集证据，对鉴定结论提出充分异议。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二十七条、二十八条的规定，符合法定情形的，法院应当准许重新鉴定。2、可以向司法行政机关投诉如果当事人有足够证据证明司法鉴定

2023-07-15

100人看过

法律综合知识
合同变更后是否改变了效力

合同变更后改变了效力。合同变更是指对未来权利义务内容的一种变更。一般情况下，合同自成立时生效，当事人不得违背法律规定或者单方变更合同，变更合同的内容不明确具体的，视为没有变更。合同变更后是否改变了效力的法律依据《中华人民共和国民法典》第一百三十六条民事法律行为自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。行为人非依法律规定或者未经对方同意，不得擅自变更或者解除民事法律行为。第五百四十三条当事人协商一致，可以变更合同。第五百四十四条当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为未变更。第五百零二条依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。《中华人民共和国民法典》：第六章　民事法律行为第一节　一般规定　　第一百三十六条　民事法律行为自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。\n　　行为人非依法律规定或者未经对方同意，不得擅

2022-06-15

278人看过
改名
公司改名公司改名合同重签后是否有赔偿

没有的，公司改名合同重签没有赔偿。公司改名字是公司的行为，与劳动者无关，劳动者也不受影响。法律规定用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位违法解除或者终止劳动合同的，需要给劳动者支付赔偿金。公司改名工伤赔偿问题公司改名对劳动者申请工伤赔偿没有太大的影响，申请工伤保险待遇的流程为：公司或者工伤职工向统筹地区社会保险行政部门等申请工伤认定；经治疗伤情相对稳定后，向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；携带工伤认定决定、医疗费用单据等资料向社保经办机构申请工伤保险待遇。《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条用人单位名称、法定代表人等的变更用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。

2023-07-23

226人看过
买受人
在线合同如何改变买方

1、网上签约合同变更买受人怎么样至于网上签约合同能否变更买受人，首先要确定合同是否已报房管局备案。已备案的，在该商品房签约后3个工作日内，买卖双方协商需要变更合同核心内容以外的相关条款的，开发商企业可再次查阅、修改、打印电子合同。如果已经提交超过3个工作日或已经提交，买卖双方应通过协商达成协议，并凭备案合同和合同变更申请书向有管辖权的房地产交易管理部门办理相关手续如未上报，在首次网上签约后24小时内，经双方同意后，可以“申请取消签字并重新签署合同归档软件。什么是在线签署合同？在线签署，在线签署的缩写，在电子商务领域也可以称为电子合同和合同在线签署。目前，国内外网上签署电子文件的方式很多，但大多不具有法律效力。根据我国《电子签名法》的规定，唯一具有法律效力的网上签名是指双方使用电子签名技术在网上签署电子合同和其他合同协议（各方使用第三方电子认证机构颁发的salesshield数字证书）.此类

2023-05-07

453人看过
法律综合知识
如何判断修改后的民法典合伙合同是否合法

一、如何判断修改后的民法典合伙合同是否合法合伙合同被改，如果是当事人协商一致修改的，修改行为具有法律效力。如果单方私自修改的，对其他合伙人不发生效力。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百四十三条【协议变更合同】当事人协商一致，可以变更合同。第九百六十七条【合伙合同定义】合伙合同是两个以上合伙人为了共同的事业目的，订立的共享利益、共担风险的协议。第九百六十八条【合伙人履行出资义务】合伙人应当按照约定的出资方式、数额和缴付期限，履行出资义务。二、合伙合同怎么写才有效合伙合同应该包括合伙协议应该载明的事项，并经全体合伙人签字、盖章后生效。《中华人民共和国合伙企业法》第十八条合伙协议应当载明下列事项：（一）合伙企业的名称和主要经营场所的地点；（二）合伙目的和合伙经营范围；（三）合伙人的姓名或者名称、住所；（四）合伙人的出资方式、数额和缴付期限；（五）利润分配、亏损分担方式；（六）合伙事务的执行

2023-09-05

107人看过

申请劳动仲裁
公司改变薪酬制度合法吗

用人单位没有权利随意降低劳动者的工资待遇。降低工资属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。用人单位单方降低劳动者工资的，劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并支付经济补偿金，若不想解除劳动关系的，可只请求支付工资差额。一、公司随意调动工作岗位是否可以要求赔偿公司随意调动工作岗位可以要求赔偿。工作岗位是什么，这在签订劳动合同时已经明确，并在《劳动合同书》中明文标记了，调动岗位必须符合法律规定，即员工不能胜任工作时才能调岗。未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的。如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合理性，不存在侮辱或惩罚性质，工资待遇不降低，与劳动合同约定的岗位之间存在相关性，则调岗有效；作为劳动者应该遵守。调整岗位的合理性需要用人单位举证；反之，用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。用人单位以

2023-02-22

402人看过
分公司
分公司员工合同如何变更

公司成立分公司员工合同是不需要变更的。《劳动合同法》规定：用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。一、新公司注销后劳动合同还有效吗公司注销成立新公司劳动合同有效。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。二、辞退员工需不需要赔偿辞退员工不一定都要赔偿。根据我国劳动合同法的相关规定，用人单位在符合一定条件时是可以合法解除劳动合同的，并且不需要对员工进行赔偿。只有当用人单位违反了相关规定解除或终止与劳动者之间的劳动合同，并且劳动者不要求继续履行合同或合同已经不能履行时，用人单位才需要支付劳动者一定数额的经济赔偿金。一、劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的

2023-03-08

117人看过