最新的劳动合同终止协议是什么样的-法师兄

最新的劳动合同终止协议是什么样的

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-02 17:05:05 304 人看过

甲方：

，因乙方向甲方申请解除劳动合同。经双方协商一致，订立本协议，共同遵守。第一，劳动合同的终止期限为：年、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月、月。劳动合同解除期间，不在甲方的乙方的工作时间不计入企业工作年限。在劳动合同终止期间，乙方不得享受甲方的工资、奖金、专业技术职务津贴等报酬和福利。劳动合同终止期间，乙方的社会保险关系（包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险）仍在甲方，所有费用由乙方承担，甲方代收代付，相关支付标准和时间如下：

（1）确定年度支付基数：乙方可根据省局公布的甘肃省在岗职工平均工资的60%-300%选择支付基数以当年7月1日为当年社会保险缴费基数的统计数据。（2）缴费标准：养老保险28%，失业保险3%，医疗保险8%，工伤保险8%（按市人力资源和社会保障局核定的当年费率计算），生育保险0.5%，公共设施建设和维护费（按747元标准计算）2%。（3）支付标准：支付标准等于支付基数乘以支付率。

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协商解除劳动合同协议甲方：B公司（乙方）：（员工），身份证号：根据《中华人民共和国》及相关法律法规的规定，甲乙双方协商一致达成成本协议：1，乙方于年月日进入甲方。甲、乙双方最后签订的劳动合同期限为年月日至年月日。现乙方不能从事原工作或甲方另行安排的工作，经乙方申请，双方同意于年月日提前解除劳动合同关系。甲方应与乙方结算以下款项：1。乙方医疗工资为人民币元，至劳动合同终止之日止。甲方应向乙方支付相当于月工资人民币元的经济补偿金。甲方应向乙方额外支付相当于月工资的人民币作为代通知金。甲方应向乙方支付相当于一个月工资人民币元的医疗补贴，上述第1、2、3、4项合计人民币元，乙方同意由甲方收取现金或支付至乙方工资账户。乙方应退还工作服，本协议签订之日，甲方应向乙方出具离职证明，乙方承诺决定是否申请劳动能力鉴定，甲方将提供协助。乙方应在本协议签订之日起1个工作日内办理工作交接手续。工作交接完成后，甲方

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