雇主在处理非工伤事故时无需赔偿吗?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-09-04 01:30:16 279 人看过

在非工伤事故中,雇主无需承担责任。受害方可以通过侵权行为人或赔偿义务人寻求赔偿。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条规定,若受害方因生命、身体、健康遭受侵害,请求赔偿义务人赔偿物质损害和精神损害,人民法院应予受理。

非工伤事故中,雇主无需承担责任。受害方可以向侵权行为人或赔偿义务人寻求赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条规定,因生命、身体、健康遭受侵害,赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿物质损害和精神损害的,人民法院应予受理。

【 受 害 方 权 益 】 受 害 方 在 非 工 伤 事 故 中 如 何 寻 求 赔 偿 ?

在非工伤事故中,受害方可以通过以下途径寻求赔偿:

1. 收集证据:受害方应尽快收集与事故有关的证据,包括现场照片、视频、医疗证明等,以便在后续的赔偿过程中作为证据使用。

2. 与对方沟通:受害方应与对方进行沟通,了解事故的具体情况,并尝试达成和解。如对方不愿意和解,受害方可以考虑寻求第三方调解或诉讼解决问题。

3. 向相关部门报案:如遇人身伤害或财产损失较大的事故,受害方应尽快向当地公安机关报案。在报案过程中,要注意提供详细的证据和信息。

4. 寻求法律援助:对于经济条件较弱、无法承担诉讼费用的受害方,可以寻求法律援助,向当地法律援助中心申请援助或寻求律师帮助。

5. 申请伤残赔偿:受害方如被认定为伤残,可以通过向工伤保险部门申请伤残赔偿来获得经济补偿。

6. 维护自身权益:受害方在事故发生后,应注意保留所有与事故有关的证据,并在必要时寻求法律咨询。如遇赔偿问题,可向当地劳动仲裁委员会或法院提起诉讼。

在非工伤事故中,受害方可以通过收集证据、与对方沟通、向相关部门报案、寻求法律援助和申请伤残赔偿等途径寻求赔偿。同时,受害方应尽快采取行动,以便在后续的赔偿过程中获得更好的结果。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条

因生命、身体、健康遭受侵害,赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿物质损害和精神损害的,人民法院应予受理。

本条所称“赔偿权利人”,是指因侵权行为或者其他致害原因直接遭受人身损害的受害人以及死亡受害人的近亲属。本条所称“赔偿义务人”,是指因自己或者他人的侵权行为以及其他致害原因依法应当承担民事责任的自然人、法人或者非法人组织。

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