签了三方协议想离职怎么办-法师兄

签了三方协议想离职怎么办

来源：互联网时间： 2023-04-05 19:11:28 134 人看过

试用期之所以称为试用，其含义就在于用人单位和劳动者均可在此期间内考察对方是否符合自己的要求，双方都具有较为自由的解除合同的方式。根据《劳动合同法》第三十七条之规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

有些用人单位在劳动合同中约定劳动者在试用期解除合同需承担违约责任，这实际上限制了劳动者的解除权，因此这种约定是侵害劳动者的合法权利的行为，对于这种约定条律，法律一般确认为无效。

法律依据：

《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》

第二十四条经供需见面和双向选择后，毕业生、用人单位和高等学校应当签订毕业生就业协议书，作为制定就业计划和派遣的依据。未经学校同意，毕业生擅自签定的协议无效。

《中华人民共和国合同法》第一百零七条

一、三方协议违约怎么处理

《高校毕业生就业协议书》一经毕业生、用人单位、学校签署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除，否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金，从实际情况来看，就业违约多为毕业生违约。但超过造成协议损失30％以上的部分，法律不予支持。

毕业生违约，除本人应承担违约责任、支付违约金外，往往还会造成其他不良的后果，主要表现在：

（1）用人单位花人力、物力财力，参加人才交流会等，做了大量工作，录用人员的后期工作已考虑、安排，一旦违约，一切工作付之东流，全得另起炉灶，造成工作被动。

（2）用人单位往往将毕业生违约当成是学校管理不严，影响学校和用人单位长期合作关系。现在买方市场竞争激烈，没有需求，也就没有毕业生的就业。随着高校扩招，毕业生将成培增加，学校作为签字方之一不会为极个别人的利益影响到明年乃至今后就业工作的整体利益和声誉。

（3）对其他毕业生有影响。一个单位，你不去，别人可以去，用人单位不录用你，完全可录用别人，录用你，就不能录用其他毕业生，日后违约，当初想去的毕业生也不一定能补缺，造成信息浪费。再次建议强调毕业生在签约过程中要做到慎重选择，认真履约。

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一、试用期签了入职协议不想干了1、签了合同，试用期内不想干了，可以依法辞职的。2、《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。二、不能辞退的情形有哪些规定《劳动合同法》确实有

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1、签订三方协议如果你不想去向签订三方协议的单位报告，在签订劳动合同后辞职，工人有权自由选择工作。如果雇主在一个月后没有回复，则视为有效，然后申请失业证明，然后前往你想再就业的单位。签订三方协议后违约的后果是什么毕业生违约通常会导致其他不利后果，除了他们自己的违约责任和支付违约金之外，主要体现在：（1）用人单位投入人力、物力、财力、参加人才交流会等方面做了大量工作，并对聘用人员的后期工作进行了考虑和安排，以防违约，所有的工作都将被浪费，所有的工作都将不得不重新开始，导致被动的工作（2）雇主经常将毕业生违约视为学校管理松懈，这影响了学校与雇主之间的长期合作关系。由于对学校的怀疑，他们将来可能不会去学校挑选毕业生。现在买方市场竞争激烈，没有需求，毕业生也没有就业机会。随着高校扩招，毕业生的数量将增加。作为签约方之一，大学不会影响明年乃至未来就业的整体利益和声誉（3）它会影响其他毕业生。如果你不

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本文介绍了三方协议的作用、内容以及签署就业协议与劳动合同的关系。三方协议旨在明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,解决应届毕业生所面临的问题,包括户籍、档案、保险和公积金等。就业协议是三方合同,主要明确三方的基本情况及要求。毕业生签订就业协议时仍然是学生身份,但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。如果劳动合同与三方协议附件内容矛盾,以劳动合同为准。三方协议是指《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是一种书面形式,旨在明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务。通过这种协议,可以解决应届毕业生所面临的问题,包括户籍、档案、保险和公积金等。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业

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1、首先，到税局大厅或税管员处领取三方协议纸质协议，一式两份。2、其次，登录国税局网上电子税务局，在左边的导航栏选择“网签三方协议”。3、然后，进行身份验证，验证不通过按要求需要先提交“纳税人存款账户报告表”。4、验证通过后，点击下一步，验证身份信息，输入经办人姓名、电话，取得验证码填入。5、然后，获取签约账户信息，右下角的选项可以直接获取,无需自己输入，完成后点击下一步，会得到一组协议号码，将其填入纸质三方协议中指定的位置。6、最后，带着纸质三方协议到开户银行，在对公窗口办理新增三方协议业务，之后再次登录税务局，进入三方协议，点击查询，选择账号进行验，通过后就可以正常扣税了。一、公司名称变更,三方协议需要重新签吗需要。纳税人需变更主管税务机关或更改缴税账户必须重新签订三方协议。要更改纳税人的姓名，应在更改税务登记之前终止原始协议，然后再进行税务登记更改。税务登记更改完成后，将从主管税务机

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