意外险30元理赔标准是多少？-法师兄

意外险30元理赔标准是多少？

来源：互联网时间： 2023-07-16 14:52:38 218 人看过

首先得看买的是什么产品了，关键是看保险的具体保障，有的产品保障很高，但是是针对交通保障的，像情况属于一般意外伤害和意外医疗，就要看保障内容里面的保额是多少了，在理赔的时候还要看医生的诊断证明，一般来说，免赔额在50元到100元不等。可以先查询下购买的意外险的保险责任涵盖的范围，如果不清楚的话，就要联系所购公司的客服，详细咨询了。

短期意外险与长期意外险有何区别

短期意外险是指保障某一时刻或某一段比较短时间内发生的意外事故的产品。一般这个短时间是几小时、几天或几月，当被保者发生意外伤害造成的死亡、残疾、医疗费用支出或暂时失去劳动能力的情况时，保险公司会依据合同的约定承担保险金的给付义务。一般被保者由于搭乘火车、飞机、汽车、轮船等交通工具的过程中发生的意外事故也在其内。举个例子：单次航空意外险，是指搭乘飞机的单向一次旅程，被保者从踏入机舱到踏出机舱的这一段时间内所遭遇的意外伤害都能承保。

长期意外险是相对短期意外险而言的，最大的不同是有相对较长的保障期限，其中最为常见的是一年期消费型产品。不过为了满足不同人群的需要，如今长期意外险的保障期也有10年、20年、30年的可选择了，不过这类险种一般是在终身寿险或生死两全保险等主险上附加的。部分长期意外险还会有投资功能，换言之，在享有长期意外保障的同时，到期后保费可返还，也能获得一些收益。

《中华人民共和国保险法》

第十三条投保人提出保险要求，经保险人同意承保，保险合同成立。保险人应当及时向投保人签发保险单或者其他保险凭证。

保险单或者其他保险凭证应当载明当事人双方约定的合同内容。当事人也可以约定采用其他书面形式载明合同内容。

依法成立的保险合同，自成立时生效。投保人和保险人可以对合同的效力约定附条件或者附期限。

第十四条保险合同成立后，投保人按照约定交付保险费，保险人按照约定的时间开始承担保险责任。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多两全保险相关文章

保险费
1000元意外险赔偿标准

依据保险法的规定，法院对意外保险的赔付是没有明确规定的，要依据投保人与保险人之间签订的保险合同而定，是没有具体标准的。相关法律规定《中华人民共和国保险法》第十八条保险合同应当包括下列事项：(一)保险人的名称和住所；(二)投保人、被保险人的姓名或者名称、住所，以及人身保险的受益人的姓名或者名称、住所；(三)保险标的；(四)保险责任和责任免除；(五)保险期间和保险责任开始时间；(六)保险金额；(七)保险费以及支付办法；(八)保险金赔偿或者给付办法；(九)违约责任和争议处理；(十)订立合同的年、月、日。投保人和保险人可以约定与保险有关的其他事项。受益人是指人身保险合同中由被保险人或者投保人指定的享有保险金请求权的人。投保人、被保险人可以为受益人。保险金额是指保险人承担赔偿或者给付保险金责任的最高限额。

2023-04-30

67人看过
仲裁委员会
工伤意外险赔偿标准是多少？

1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额;4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益!(一)、医疗费1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

2023-04-14

196人看过
意外保险
意外保险的赔付标准是多少？

《机动车交通事故责任强制保险条款》第八条规定：“在中华人民共和国境内(不含港、澳、台地区)，被保险人在使用被保险机动车过程中发生交通事故，致使受害人遭受人身伤亡或者财产损失，依法应当由被保险人承担的损害赔偿责任，保险人按照交强险合同的约定对每次事故在下列赔偿限额内负责赔偿：(一)死亡伤残赔偿限额为110000元;(二)医疗费用赔偿限额为10000元;(三)财产损失赔偿限额为2021元;(四)被保险人无责任时，无责任死亡伤残赔偿限额为11000元;无责任医疗费用赔偿限额为1000元;无责任财产损失赔偿限额为100元。死亡伤残赔偿限额和无责任死亡伤残赔偿限额项下负责赔偿丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费用、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、护理费、康复费、交通费、被扶养人生活费、住宿费、误工费，被保险人依照法院判决或者调解承担的精神损害抚慰金。医疗费用赔偿限额和无责任医疗费用赔偿

2023-02-22

110人看过
直系亲属
工伤意外险赔偿标准是多少

工伤赔偿计算（一）一级至四级伤残待遇标准1．一次性伤残补助金（1）一级伤残补助金＝本人工资×27个月（2）二级伤残补助金＝本人工资×25个月（3）三级伤残补助金＝本人工资×23个月（4）四级伤残补助金＝本人工资×21个月2．按月享受伤残津贴（按月支付）（1）一级伤残津贴＝本人工资×90％（2）二级伤残津贴＝本人工资×85％（3）三级伤残津贴＝本人工资×80％（4）四级伤残津贴＝本人工资×75％（注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额）（二）五级、六级伤残待遇标准1．一次性伤残补助金（1）五级伤残补助金＝本人工资×18个月（2）六级伤残补助金＝本人工资×16个月2．伤残津贴（1）五级伤残津贴＝本人工资×70％（2）六级伤残津贴＝本人工资×60％（注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额）（三

2023-03-30

209人看过

直系亲属
工伤意外险赔偿标准是多少？

工伤赔偿计算（一）一级至四级伤残待遇标准1．一次性伤残补助金（1）一级伤残补助金＝本人工资×27个月（2）二级伤残补助金＝本人工资×25个月（3）三级伤残补助金＝本人工资×23个月（4）四级伤残补助金＝本人工资×21个月2．按月享受伤残津贴（按月支付）（1）一级伤残津贴＝本人工资×90％（2）二级伤残津贴＝本人工资×85％（3）三级伤残津贴＝本人工资×80％（4）四级伤残津贴＝本人工资×75％（注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额）（二）五级、六级伤残待遇标准1．一次性伤残补助金（1）五级伤残补助金＝本人工资×18个月（2）六级伤残补助金＝本人工资×16个月2．伤残津贴（1）五级伤残津贴＝本人工资×70％（2）六级伤残津贴＝本人工资×60％（注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额）（三

2023-04-07

188人看过
医疗机构
工伤意外险200元赔多少

工伤意外险200元的赔付内容包括意外身故、意外伤残、意外医疗、意外津贴等。具体能赔多少钱要看具体的产品、意外伤害程度等，报保险后保险公司会具体进行核算的。一、意外保险骨折赔多少钱具体可以赔偿多少，需要根据投保的保险的保障条款的保障额度来分析。意外伤害保险的理赔手续，需要提供以下材料：1、保险单或其他保险凭证;2、被保险人户籍证明或身份证明;3、医院或保险公司认可的其他医疗机构出具的医疗证明和医疗费用原始凭证;4、由承运人出具的意外事故证明;5、被保险人所能提供的与确认保险事故的性质、原因、伤害程度等有关的其他证明和资料。意外伤害保险的理赔办理一般都要等被保险人完全康复后,将全部理赔资料(事故证明、医疗发票、病历、用药清单等资料)交到保险公司,一般10-15个工作日就会赔付。二、意外伤残鉴定11级标准意外伤残10级认定标准包括：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等。

2023-06-27

339人看过