一、公司邮箱是否属于个人隐私
不属于,公司邮箱所有权在公司,不是个人的邮箱。但如公司邮箱发布员工个人隐私内容,就属于侵犯个人隐私权。
根据《民法典》第一千零三十二条规定,自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
第一千零三十四条规定,自然人的个人信息受法律保护。个人信息是以电子或者其他方式记录的能够单独或者与其他信息结合识别特定自然人的各种信息,包括自然人的姓名、出生日期、身份证件号码、生物识别信息、住址、电话号码、电子邮箱、健康信息、行踪信息等。个人信息中的私密信息,适用有关隐私权的规定;没有规定的,适用有关个人信息保护的规定。
二、隐私权的内容包括什么
(一)个人生活安宁权。个人生活安宁权,也称个人生活自由权。即权利主体有权按照自己的意志从事或者不从事与社会公共利益无关的活动,不受他人的干涉、破坏或者支配。
(二)个人生活信息保密权。个人生活信息的内容相当广泛,从家庭成员、亲属关系、交际关系、财产状况,到个人的身高、体重、病史、婚恋史、身体缺陷、健康状况、爱好等。权利主体有权禁止他人非法知悉、使用、披露或者公开个人生活信息。
(三)个人通讯秘密权。权利主体对个人信件、电报内容有权加以保密,有对自己的电话、传真、电子信箱的号码及其内容加以保密的权利,有权禁止他人未经许可窃听或者查阅。
(四)个人隐私使用权。权利主体有权依法自己使用或者许可他人使用隐私,并有权决定使用隐私的方式,任何人或者组织不得非法干涉。
三、侵犯隐私权是犯罪吗
一般情况下侵犯隐私权当事人只需要承当民事责任,当侵犯隐私权达到法定条件则构成犯罪。
根据《刑法》第二百五十二条规定,隐匿、毁弃或者非法开拆他人信件,侵犯公民通信自由权利,情节严重的,处一年以下有期徒刑或者拘役。
第二百五十三条规定,邮政工作人员私自开拆或者隐匿、毁弃邮件、电报的,处二年以下有期徒刑或者拘役。犯前款罪而窃取财物的,依照本法第二百六十四条的规定定罪从重处罚。
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个人债务是否属于隐私台湾在线咨询 2022-10-13根据实际情况而定。 个人隐私是指公民个人生活中不愿为他人公开或知悉的秘密。隐私权是自然人享有的对其个人的、与公共利益无关的个人信息、私人活动和私有领域进行支配的一种人格权。 按照这个解释,个人隐私首先就必须是属于个人的,且不损害他人合法利益和公共利益的才能属于个人隐私范围。 个人的债务关系并不属于隐私的范畴,首先债务问题涉及到债权人和债务人之间的借款合同关系,一旦形成债务关系,实际上就是一种债务合
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加班记录是否属于个人隐私北京在线咨询 2022-08-13可以,但是你的加班工作笔记必须有单位的公章或者经理签字才可以的。 因为我也是单位不给上社保和签订劳动合同通过了劳动仲裁,我不服,现在正在一审当中。 1.必须先搜集能证明你与单位的事实劳动关系的证据。 2.然后是发工资的工资条或银行卡(是以单位名义给你办理的工资卡) 3.加班工作笔记必须有同事证言或上面有公章或经理签字才行。 估计你的加班费不是很多,就自己打官司吧,请律师太贵。
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