关于印发《武汉市企业职工劳动能力鉴定办法的通知(武劳社[2005]86号)
各区劳动(保障)局,各社会保险经办机构,市属各委、办、局(总公司):
现将《武汉市企业职工劳动能力鉴定办法印发给你们,请认真贯彻执行。
二00五年六月三十日
第二条市劳动能力鉴定委员会由市劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、社会保险经办机构代表及用人单位代表组成。市劳动能力鉴定委员会下设办公室,
办公室设在市劳动和社会保障局,具体负责全市劳动能力鉴定申报、建档、医疗检查、在专
家库抽取专家等鉴定日常工作。
第三条市劳动能力鉴定委员会职责:
(一)执行国家、省和市工伤职工劳动能力鉴定工作的政策法规,制定本市的劳动能力鉴定的规章制度。
(二)负责全市工伤职工劳动能力鉴定有关政策、法规和标准的宣传和教育工作。
(三)指导用人单位建立工伤职工健康和伤残档案。
(四)负责审定医疗卫生专家库专家资格并建立专家库。
第四条市劳动能力鉴定委员会具体承担以下鉴定或确认事项:
1、停工留薪期的确认;
2、康复性治疗的确认;
3、劳动能力鉴定;
4、生活护理等级鉴定;
5、配置辅助器具的确认;
6、疾病与工伤关联的确认;
7、旧伤复发的确认;
8、因工死亡职工供养亲属丧失劳动能力程度鉴定;
9、接受省级劳动鉴定委员会的委托鉴定;
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详细解释一下劳动能力鉴定。
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劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定,确定其劳动能力丧失的程度。劳动能力的丧失可分为: (1)部分丧失劳动能力。这种人虽然因伤、病导致身体衰弱、器官功能障碍或肢体残废,但仍能从事一些轻微或力所能及的工作。 (2) 完全丧失... 更多>
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