聘用合同续签落款时间是什么时间
来源:法律编辑整理
时间: 2024-04-26 00:52:09
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在前一份劳动协议终止日期的三十个自然日内,预备下款劳动合同是适当的时间点。
劳动合同的有效期限即将到期或是满足法定或双方约定的终止条件,任何一方均有权提出续签劳动合同的要求。
在此种情况下,提议方应当提前三十日向另一方发送书面通知函——《续订劳动合同通知书》,随后迅速展开与对方的友好磋商,依据相关法律法规,共同制定和完善新的劳动合同条款。
《中华人民共和国劳动合同法》第十七条
劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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