工伤鉴定的年龄范围是多少?
1。工伤认定仅适用于劳动关系,从劳动关系年满16周岁起至退休年龄止。根据《国务院职工退休辞职暂行办法》的规定,国家企业职工法定退休年龄为男性60周岁,女性职工50周岁,女性干部55周岁。从事井下、高温、高海拔,特别是繁重体力劳动或者其他有害健康的工作的,退休年龄男55岁,女45岁。因病致残或非因工致残,经医院认定并经劳动鉴定委员会确认为完全残疾的,退休年龄男50岁,女45岁
工伤认定注意事项
1。用钢笔或签字笔填写,字体工整清晰
2。申请人是用人单位或者工会组织的,应当加盖单位公章。事业单位职工填报职业类,企业职工填报职务(或工种)类。伤害部分一栏填写伤害的具体部分
诊断时间一栏中,职业病诊断时间按职业病诊断时间填写;发生伤亡的,按初次诊断时间填写
职业病名称按《职业病诊断证明》或《职业病诊断鉴定证明》填写,职业病危害暴露时间按实际暴露时间填写。不是职业病
事故发生的时间、地点、当时从事的工作、受伤的原因、受伤的部位和程度都要写清楚
职业病患者要写下自己从事什么样的有害工作、开始和结束的时间,诊断结果
在下列情况下,应提供相关证明材料:
(1)因执行职务造成暴力伤害的,因机动车事故致人伤亡的,应当向公安机关或者人民法院提交判决书或者其他有效证据,提交公安交通管理部门的责任认定书或其他有效证明
(3)因公负伤,提交公安部门证明或其他证明;事故下落不明的,应当向人民法院申请宣告死亡。
(四)因病猝死或者在48小时内抢救无效的,在抢险救灾等维护国家利益和公共利益的活动中受伤的,应当提交医疗机构抢救死亡证明,退伍士兵因战争或者因公致残,旧伤复发的,应当依照法律、法规的规定提交有效证明,因特殊情况不能提供有关证明材料的,应当提交《革命伤残军人证》和医疗机构对复发的旧伤的诊断证明,(八)意见栏应当写明受伤职工或者其亲属是否同意申请工伤认定,而上述内容是否属实
(9)劳动和社会保障行政部门应填写补正信息和受理意见
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医疗机构,是指依法定程序设立的从事疾病诊断、治疗活动的卫生机构的总称。 医疗机构免责的条件主要有患者在诊疗活动中,患者或者其近亲属不配合医疗机构进行符合诊疗规范的诊疗;医务人员在抢救生命垂危的患者等紧急情况下已经尽到合理诊疗义务;限于当时的... 更多>
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童工的工龄年龄范围是多少上海在线咨询 2022-04-14几岁以上不算童工,劳动法仅禁止单位招用16周岁的未成年人,在法律上被称之为童工。年满16周岁就可以参加工作,年满16周岁不满18周岁的人以自己的工作作为生活来源的,可以视为成年人。依照中国《劳动法》定义,童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。根据《禁止使用童工规定》规定:第二条
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童工年龄范围是多少辽宁在线咨询 2022-11-11不满十六周岁的工作者就属于童工。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定。营业性娱乐场所、酒吧、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动的场所不得招用已满十六周岁的未成年人。
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2022年未成年工的年龄范围是多少岁云南在线咨询 2022-11-12未成年工的年龄范围:我国《劳动法》规定年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者属于未成年工。 《劳动法》第五十八条,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 《劳动法》第六十五条,用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
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结婚年龄范围是多少?宁夏在线咨询 2022-05-231.结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。 2.晚婚晚育应予鼓励。要求结婚的男女双方必须亲自到婚姻登记机关进行结婚登记。 3.符合规定的,予以登记,发给结婚证。取得结婚证,即确立夫妻关系。未办理结婚登记的,应当补办登记。
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结婚证的年龄范围是多少贵州在线咨询 2022-07-15第五条结婚必须男女双方完全自愿,不许任何一方对他方加以强迫或任何第三者加以干涉。 第六条结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。晚婚晚育应予鼓励。 第七条有下列情形之一的,禁止结婚: (一)直系血亲和三代以内的旁系血亲; (二)患有医学上认为不应当结婚的疾病。 第八条要求结婚的男女双方必须亲自到婚姻登记机关进行结婚登记。符合本法规定的,予以登记,发给结婚证。取得结婚证,即确立夫妻关系。