我在一个公司上班没签劳务合同公司要开除我怎么办-法师兄

我在一个公司上班没签劳务合同公司要开除我怎么办

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-01 17:06:31 408 人看过

若公司并未签订合法的劳务合同而解雇员工，便应依法向该员工提供适当的经济偿金；反之，若此举涉及非法解除劳动关系事宜，那么公司必须向该员工支付相应的民事赔偿金。

至于未签署合同的时间超出一个月的话，自第二个月份开始，公司需要按照相关法律规定向该员工支付双倍工资，不过最多不超过十一个月。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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