员工有下列情形之一的:,应认定为工伤:
(1)他在工作时间和工作场所因工作事故受伤(2)在工作时间前后从事与工作相关的准备工作或最后工作时因事故受伤(3)遭受暴力和其他伤害因履行工作职责而在工作时间和工作场所发生的意外伤害(4)患职业病(5)因外出工作而在事故中受伤或失踪(6)在上下班途中,(七)有下列情形之一的,法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形,员工应被视为工伤:
(1)在工作时间和工作岗位上死于意外疾病,或在48小时内死于救援无效;(2)在维护国家利益和公共利益的救援和救灾等活动中受伤;(3)员工曾在军队服役并因战争和工伤致残的人员已获得革命伤残军人证书,且旧伤在到达雇主后复发
员工享受的工伤保险福利被视为工伤,等同于被认定为工伤的伤害。被认定为工伤伤残等级后,按照工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇
因此,在上下班途中,非该人员主要责任的交通事故应视为工伤
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在上班途中发生交通事故,还能要求工伤赔偿吗
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上班途中发生交通事故工伤怎么赔偿
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下班途中发生交通事故工伤赔偿
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去上班途中发生交通事故能办工伤吗?
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上班途中发生交通事故算工伤吗
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上班途中发生交通事故算工伤吗?
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工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
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在上班途中发生交通事故,能否要求工伤赔偿?内蒙古在线咨询 2022-03-25《工伤保险条例》第14条规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,按照工伤处理,因此本案可申请工伤赔偿。公司没有依法购买工伤保险的,公司承担工伤保险理赔义务。如果事故导致伤残的,也可以向致害人主张一定的损害赔偿项目。 更多详情,请上中国交通事故赔偿网免费咨询专业律师。
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上班途中发生交通事故,可以要求工伤赔偿吗湖北在线咨询 2022-03-21根据《工伤保险条例》规定,在工作过程中因工作原因受到事故伤害/在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤,应享受工伤待遇。您的该情况属于工伤,建议尽早委托专业律师指导收集证据、认定工伤,以便尽早获取更高赔偿。我所办理了大量此类案件,对这类案件很专业,效果很理想。
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上班途中发生交通事故可以要求工伤赔偿吗四川在线咨询 2022-03-13《工伤保险条例》第14条规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,按照工伤处理,因此本案可申请工伤赔偿。公司没有依法购买工伤保险的,公司承担工伤保险理赔义务。如果事故导致伤残的,也可以向致害人主张一定的损害赔偿项目。 更多详情,请上中国交通事故赔偿网免费咨询专业律师。
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上班途中发生交通事故能否要求进行工伤赔偿?辽宁在线咨询 2022-05-04根据《工伤保险条例》第14条第六款的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,属于工伤。工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个阶段,而其具体赔偿数额取决于劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力级别。由此可以看出,在上班途中发生交通事故的,可以依法请求进行交通事故赔偿。
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上班途中发生交通事故能否要求进行工伤赔偿甘肃在线咨询 2022-05-04根据《工伤保险条例》第14条第六款的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,属于工伤。工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个阶段,而其具体赔偿数额取决于劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力级别。由此可以看出,在上班途中发生交通事故的,可以依法请求进行交通事故赔偿。